Zaliczanie okresu służby wojskowej do stażu pracy

Subskrybuj nas na Youtube

Dołącz do ekspertów Dołącz do grona ekspertów

20 listopada 2009, 06:00

Joanna Skrobisz

REKLAMA

Reprezentuję spółkę Skarbu Państwa po przekształceniu z przedsiębiorstwa państwowego. Posiadamy zakładowy układ zbiorowy pracy, w którym jasno są opisane zasady przyznawania nagród jubileuszowych. Według niego do stażu pracy, od którego zależy nabycie prawa do ww. świadczeń, zaliczamy tylko staż pracy w naszym zakładzie wynikający z zawartych umów o pracę w naszym zakładzie bez względu na przerwy w zatrudnieniu. Czy istnieje jakikolwiek przepis nakazujący nam zaliczanie okresów zawodowej służby wojskowej do okresu stażu pracy byłych żołnierzy zawodowych zatrudnionych w naszym zakładzie? Czy zaliczanie niektórym pracownikom okresu ww. służby byłoby dyskryminacją w stosunku do pozostałych pracowników?

Pracodawca zgodnie z obowiązującymi u niego przepisami do nabycia prawa do nagrody jubileuszowej wlicza wyłącznie zakładowy staż pracy. Oznacza to, że nie wlicza okresów zawodowej służby wojskowej.

Gratyfikacja jubileuszowa jest fakultatywnym dodatkowym składnikiem wynagrodzenia za pracę należnym z tytułu wieloletniej, najczęściej nieprzerwanej i nienagannej pracy w jednej branży czy jednym zakładzie.

Treść jest dostępna bezpłatnie,
wystarczy zarejestrować się w serwisie

Załóż konto aby otrzymać dostęp do pełnej bazy artykułów oraz wszystkich narzędzi

Posiadasz już konto? Zaloguj się.

Autopromocja

REKLAMA

Źródło: