REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.

Skuteczność urzędów pracy

REKLAMA

Jak wynika z raportu Ministerstwa Pracy i Polityki Społecznej, 63 proc. osób bezrobotnych w 2013 r. znalazło pracę dzięki współpracy z urzędami pracy. Jeszcze 5 lat temu skuteczność urzędów wynosiła 53 proc.

Na wsparcie osób bezrobotnych Ministerstwo Pracy i Polityki Społecznej przeznaczyło w zeszłym roku 3,3 mld zł. Kwota ta została wykorzystana na wsparcie 461 tys. osób bezrobotnych. To o 33 tys. więcej niż w 2012 r.

REKLAMA

REKLAMA

Czy osoby bezrobotne znalazły pracę? Z raportu ministerstwa wynika, że roku na rok urzędy pracy mogą pochwalić się większa skutecznością w znajdowaniu pracy bezrobotnym. W 2013 r. dzięki wsparciu z urzędów pracy ponad 63 proc. zarejestrowanych bezrobotnych znalazło zatrudnienie. Rok wcześniej było to blisko 61 proc., a jeszcze 5 lat temu 53 proc.

Zobacz także: Profilowanie pomocy dla osoby bezrobotnej

Najbardziej skuteczne w znajdowaniu pracy były urzędy pracy w województwie lubelskim. Aż 73 proc. osób bezrobotnych na Lubelszczyźnie znalazło pracę dzięki wsparciu z urzędów. Na drugim miejscu uplasowały się urzędy z Wielkopolski (73 proc.), na trzecim z Podkarpacia i Podlasia (po 67 proc.).

REKLAMA

Najwięcej osób bezrobotnych wzięło udział w stażach u pracodawców - 194 tys., o 10 proc. więcej niż rok wcześniej. 66 proc. stażystów znalazło po zakończony stażu zatrudnienie, czyli o 6 proc. więcej osób niż rok wcześniej. Dla porównania pięć lat temu było to jedynie 50 proc.

Dalszy ciąg materiału pod wideo

- Zainteresowanie stażami i szkoleniami pokazuje, że osoby bezrobotne chcą podnosić swoje kwalifikacje zawodowe, a także są gotowe przekwalifikować się, aby podjąć zatrudnienie - mówi Władysław Kosiniak-Kamysz, minister pracy i polityki społecznej. Zwraca uwagę, że staże zawodowe są szczególnie ważne dla młodych osób. - Mogą na nich nabrać doświadczenia zawodowego. Z korzyścią dla pracodawcy, który może poznać nowego pracownika i nauczyć go przed zatrudnieniem potrzebnych umiejętności - dodaje.

Zobacz również: Bony dla bezrobotnych

Szkolenia, z których skorzystało blisko 85 tys. osób, zakończyły się znalezieniem pracy dla 66 proc. osób, które w zeszłym roku zostały skierowane przez urzędy na szkolenia. To 5 proc. osób więcej niż w 2012 r. Dla porównania jeszcze w 2009 r. było to zaledwie 34 proc.

Najwyższą, bo 100-proc., skuteczność mają dotacje na założenie własnego biznesu oraz na utworzenie nowego miejsca pracy, a także refundacja wyposażenia stanowiska pracy.

- Dotacje na założenie firmy lub utworzenie stanowiska pracy przynoszą korzyści nie tylko bezrobotnemu, ale też całej gospodarce. Dlatego reformując urzędy pracy jeszcze większy nacisk kładziemy na te formy pomocy - mówi minister Kosiniak-Kamysz.

Nowelizacja ustawy o promocji zatrudnienia, która weszła w życie 27 maja, wyposaża urzędy pracy w nowe narzędzia wspierania bezrobotnych. Dzięki profilowaniu osób bezrobotnych, specjalny bonom dla młodych, czy dotacjom dla przedsiębiorców, urzędy pracy jeszcze skuteczniej będą wspierały osoby bezrobotne w powrocie na rynek pracy.

Zadaj pytanie na: Forum Kadry

Źródło: Ministerstwo Pracy i Polityki Społecznej

Źródło: Własne

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:
Autopromocja

REKLAMA

QR Code
Uprawnienia rodzicielskie - QUIZ
certificate
Jak zdobyć Certyfikat:
  • Czytaj artykuły
  • Rozwiązuj testy
  • Zdobądź certyfikat
1/10
Ile tygodni urlopu macierzyńskiego można maksymalnie wykorzystać jeszcze przed porodem?
nie ma takiej możliwości
3
6
9 - tylko jeśli pracodawca wyrazi na to zgodę
Następne

REKLAMA

Kadry
Ważne zmiany od 22 sierpnia 2026 r. w zatrudnianiu cudzoziemców z Gruzji, Kolumbii i Wenezueli

Ważne zmiany w zatrudnianiu cudzoziemców z Gruzji, Kolumbii i Wenezueli obowiązują od 22 sierpnia 2026 r. Obywatele wymienionych państw przebywający w Polsce na ruchu bezwizowym nie mogą podejmować pracy.

Umowa B2B czy etat? Podporządkowanie co do sposobu wykonywania pracy najistotniejszym elementem umowy o pracę. Interpretacja indywidualna GIP nr 4

Interpretacja indywidualna Głównego Inspektora Pracy Janusza Krasonia nr 4 z dnia 29 lipca 2026 r. - czy przedstawiony we wniosku stosunek prawny stanowi stosunek pracy w rozumienia art. 22 § 1 Kodeksu pracy? Najistotniejszym elementem odróżniającym umowę o pracę od umowy zlecenia jest podporządkowanie co do sposobu wykonywania pracy, czyli wydawanie przez pracodawcę bezpośrednich, wiążących poleceń dotyczących bieżącego wykonywania zadań, co tym samym stanowi cechę charakterystyczną dla kierownictwa typowego dla stosunku pracy.

Migrena w pracy - co robić? To pytanie do chorego, współpracowników i pracodawcy [Wywiad]

Migrena w pracy to problem nawet 6 mln Polaków, a 750 tys. osób zmaga się z ciężką, przewlekłą postacią tej choroby. Co robić, gdy migrena nie pozwala pracować? To pytanie do chorego, współpracowników i pracodawcy. Na pytania odpowiada Ewa Pol z Fundacja Zdrowie i Edukacja Ad Meritum.

Pracodawcy mają tylko kilka miesięcy na przygotowanie się do nowych przepisów BHP

Pracodawcy mają tylko kilka miesięcy na przygotowanie się do nowych przepisów BHP dotyczących pracy w wysokich temperaturach. Regulacje wchodzą w życie w styczniu 2027 r. Które branże będą nimi najbardziej dotknięte? Co powinni już teraz robić zatrudniający?

REKLAMA

Osoby w wieku 25-34 lat chcą zmieniać pracę po zobaczeniu życia zawodowego innych w social mediach

Osoby w wieku 25-34 lat chcą zmieniać pracę po zobaczeniu treści przedstawiających życie zawodowe innych w social mediach. Zazdroszczą zarobków i łatwego łączenia życia zawodowego z życiem prywatnym.

Komunikat ZUS: Od 1 stycznia 2027 r. udział drugiego świadczenia wzrośnie z 15 do 25%

Zakład Ubezpieczeń Społecznych przypomina o ważnej zmianie dla osób pobierających tzw. renty wdowie. Teraz drugie świadczenie wynosi 15% jego wartości., a od 1 stycznia 2027 r. wzrośnie do 25%.

Kontrola PIP po zmianach. Jak przygotować firmę i jakie nowe uprawnienia mają inspektorzy?

Od 8 lipca 2026 r. obowiązują zmienione zasady kontroli Państwowej Inspekcji Pracy. Inspektorzy zyskali nowe uprawnienia, kontrole mogą być prowadzone także zdalnie, a kary za naruszenia przepisów Kodeksu pracy wzrosły. Dla pracodawców oznacza to konieczność zweryfikowania nie tylko dokumentacji, ale również stosowanych zasad zatrudnienia i procedur na wypadek kontroli PIP. Jak się do niej przygotować Z INFORLEX?

Status bezrobotnego i limit czasowy: co zrobić, aby podczas wyjazdu za granicę nie zostać wyrejestrowanym?

Bezrobotnych zarejestrowanych w urzędzie pracy obowiązują limity czasowe. Co zrobić, aby podczas wyjazdu za granicę nie zostać wyrejestrowanym i nie utracić statusu bezrobotnego? Utrata statusu na podstawie art. 65 ustawy o rynku pracy i służbach zatrudnienia wiąże się z koniecznością ponownej rejestracji po powrocie.

REKLAMA

Co zmieniło się 7 sierpnia 2026 r.? Doręczenia PFR dot. niezawarcia w terminie umowy o zarządzanie PPK

Od 7 sierpnia 2026 r. nastąpiła istotna zmiana w sposobie doręczania wezwań Polskiego Funduszu Rozwoju (PFR) dotyczących niezawarcia w terminie umowy o zarządzanie PPK. Warto znać aktualny stan prawny i źródła dotyczące tej zmiany, aby uniknąć przykrych niespodzianek.

Jest dodatkowe wolne od pracy w 2026. Premier podjął decyzję. Aż 5 dni odpoczynku z rzędu bez urlopu

Pod koniec 2026 roku Polacy będą mogli odpoczywać przez pięć kolejnych dni bez składania wniosku urlopowego. To efekt układu kalendarza oraz decyzji Prezesa Rady Ministrów. Zarządzenie wskazuje konkretny termin dodatkowego wolnego, ale nie obejmuje wszystkich zatrudnionych w Polsce. Wyjaśniamy, kto skorzysta z wyjątkowo długiej przerwy świątecznej i jakie zasady obowiązują pozostałych pracowników.

Zapisz się na newsletter
Kodeks pracy, urlopy, wynagrodzenia, świadczenia pracownicze. Bądź na bieżąco ze zmianami z zakresu prawa pracy. Zapisz się na nasz newsletter.
Zaznacz wymagane zgody
loading
Zapisując się na newsletter wyrażasz zgodę na otrzymywanie treści reklam również podmiotów trzecich
Administratorem danych osobowych jest INFOR PL S.A. Dane są przetwarzane w celu wysyłki newslettera. Po więcej informacji kliknij tutaj.
success

Potwierdź zapis

Sprawdź maila, żeby potwierdzić swój zapis na newsletter. Jeśli nie widzisz wiadomości, sprawdź folder SPAM w swojej skrzynce.

failure

Coś poszło nie tak

REKLAMA