REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.

Wojna na Ukrainie - stanowisko Konfederacji Lewiatan

Wojna na Ukrainie - jakie jest stanowisko Konfederacji Lewiatan?
Wojna na Ukrainie - jakie jest stanowisko Konfederacji Lewiatan?
Shutterstock

REKLAMA

REKLAMA

Wojna na Ukrainie - Konfederacja Lewiatan potępia atak Rosji. To rażące naruszenie prawa międzynarodowego, zagraża pokojowi i bezpieczeństwu w skali globalnej. Jak należy walczyć z agresorem?

Wojna na Ukrainie - stanowisko Konfederacji Lewiatan

Z całą mocą potępiamy atak Rosji na niepodległą Ukrainę. Stanowi on rażące naruszenie prawa międzynarodowego, zagraża pokojowi i bezpieczeństwu w skali globalnej.

REKLAMA

REKLAMA

Rosja ponosi pełną odpowiedzialność za ten akt agresji, utratę życia i zdrowia wielu ludzi oraz wszelkie straty materialne. Niczym nieuzasadniony atak na suwerenne państwo musi spotkać się z dotkliwymi konsekwencjami. Sankcje gospodarcze wobec Rosji powinny być bardzo bolesne, precyzyjnie wymierzone i skoordynowane z odpowiednimi partnerami, w szczególności z USA.

Wzywamy do współpracy we wsparciu Ukrainy i jej obywateli, w tym poprzez zacieśnianie więzi handlowych i inwestycyjnych. W obliczu takiej agresji wspólnym obowiązkiem społeczności międzynarodowej jest podjęcie wszelkich niezbędnych działań, które pomogą Ukrainie przetrwać ten trudny czas. Wzywamy do współpracy politycznej, gospodarczej, finansowej, której efektem będzie wsparcie naszego wschodniego sąsiada. Ukraina zasługuje na pomoc i tej pomocy oczekuje.

Jednocześnie sami deklarujemy aktywną rolę we włączeniu polskich przedsiębiorców w pomoc dla narodu ukraińskiego, m.in. poprzez zbiórkę pieniędzy, organizację pomocy materialnej oraz zatrudnianie w naszych firmach pracowników napływających z Ukrainy.

REKLAMA

Zapewniamy o naszej solidarności z państwem ukraińskim i jego obywatelami.

Dalszy ciąg materiału pod wideo

Konfederacja Lewiatan

___________

АЯВА КОНФЕДЕРАЦІЇ ЛЕВІАТАН ЩОДО ВІЙНИ В УКРАЇНІ

Ми рішуче засуджуємо напад Росії на незалежну Україну. Він є великим порушенням міжнародного права та загрожує миру та безпеці в глобальних масштабах. Росія несе повну відповідальність за цей акт агресії, загибель і втрату здоров’я багатьох людей та всі матеріальні втрати. Ніяк невиправданий напад на суверенну державу повинен зіткнутися з тяжкими наслідками. Економічні санкції проти Росії повинни бути дуже болючими, спрямованими точно та узгодженими  з відповідними партнерами, зокрема США.

Закликаємо до співпраці в підтримці України та її громадян, у тому числі через зміцнення торгово-інвестиційних зв’язків. При такій агресії спільним обов’язком міжнародного співтовариства є зробити все необхідне, щоб допомогти Україні пережити цей важкий час. Ми закликаємо до політичного, економічного та фінансового співробітництва, наслідком якого буде підтримка нашого східного сусіда. Україна очікує такої допомоги й заслуговує її.

Водночас ми самі заявляємо про нашу активну роль у залученні польських підприємців в допомогу українській нації, через збір коштів гроші, організації матеріальної допомоги та працевлаштування на наших підприємствах працівників, які приїжджають з України.

Запевняємо вас у своїй солідарності з українською державою та її громадянами.

Konfederacja Lewiatan

__________

POSITION OF THE POLISH CONFEDERATION LEWIATAN REGARDING THE WAR IN UKRAINE

 We condemn in the strongest possible terms Russia’s attack on independent Ukraine. It constitutes a flagrant violation of international law and threatens peace and security on a global scale. Russia bears full responsibility for this act of aggression, the loss of life and health of many people and all material damage. An unjustified attack on a sovereign state must be met with severe consequences. Economic sanctions against Russia should be very painful, precisely targeted and coordinated with the relevant partners, in particular, the US.

We call for cooperation in supporting Ukraine and its people, including by strengthening trade and investment ties. In the face of such aggression, it is the shared responsibility of the international community to take all necessary measures to help Ukraine through this difficult time. We call for political, economic and financial cooperation which will result in support for our eastern neighbour. Ukraine deserves and expects international aid.

At the same time, we ourselves declare an active role in involving Polish businesses in helping the Ukrainian people, by raising money, organising material aid and employing workers from Ukraine in our companies.

We assure you of our solidarity with the Ukrainian state and its citizens.

Polish Confederation Lewiatan

Źródło: Konfederacja Lewiatan

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:
Autopromocja

REKLAMA

QR Code
Uprawnienia rodzicielskie - QUIZ
certificate
Jak zdobyć Certyfikat:
  • Czytaj artykuły
  • Rozwiązuj testy
  • Zdobądź certyfikat
1/10
Ile tygodni urlopu macierzyńskiego można maksymalnie wykorzystać jeszcze przed porodem?
nie ma takiej możliwości
3
6
9 - tylko jeśli pracodawca wyrazi na to zgodę
Następne

REKLAMA

Kadry
Wynagrodzenia lekarzy pod lupą. Jest podpis prezydenta

Jest decyzja prezydenta Karola Nawrockiego w sprawie nowych zasad gromadzenia danych o wynagrodzeniach pracowników ochrony zdrowia. Podpisana ustawa przewiduje możliwość powiązania tych informacji z numerem PESEL lub numerem prawa wykonywania zawodu.

Różnice w wysokości wynagrodzeń nie znikną. Pracodawcy nadal będą mogli doceniać lepszych

Czy już niedługo wszyscy będą zarabiali tyle samo, a pracodawcy wyrównają wypłacane pracownikom wynagrodzenia? Oczywiście nie. Choć temat ten systematycznie powraca w przestrzeni publicznej i jest szczegółowo omawiany, pracownicy wciąż czekają na zmiany w wynagrodzeniach, które nie nadejdą.

Ile lat pracy czeka przeciętnego Polaka?

Przeciętny Polak spędzi na rynku pracy niemal 36 lat. Choć długość życia zawodowego systematycznie rośnie w całej Unii Europejskiej, Polska nadal pozostaje poniżej unijnej średniej – wynika z najnowszych danych Eurostatu za 2025 rok.

Płacą 21 tysięcy złotych na rękę, praca od zaraz - branża budowlana oferuje dużo, ale na jakich stanowiskach?

Zarobki w budownictwie 2026 sięgają 36 tys. zł brutto miesięcznie, a przy umowie o pracę może to oznaczać nawet ok. 20,7 tys. zł na rękę. Najwięcej płacą projekty energetyczne, wysokich napięć i duże kontrakty. Sprawdzamy pełną tabelę stawek dla kierowników, inżynierów, projektantów i specjalistów.

REKLAMA

Wynagrodzenia lekarzy są za wysokie? Polacy oceniają to jednoznacznie [SONDAŻ]

Ponad trzy czwarte Polaków uważa, że rząd powinien wprowadzić maksymalne wynagrodzenia dla lekarzy zatrudnionych w publicznej służbie zdrowia. Takiego rozwiązania oczekuje 77,4 proc. badanych – wynika z sondażu IBRiS przeprowadzonego na zlecenie „Rzeczpospolitej”.

Benefity urlopowe 2026: Ilu pracowników pozostaje bez żadnego wsparcia ze strony pracodawcy?

Aż 60% pracowników nie otrzymuje od pracodawcy żadnego wsparcia na wakacje – wynika z najnowszego badania HRK. Mimo mówienia o work-life balance, tylko 29% specjalistów ma dostęp do benefitów urlopowych, takich jak dofinansowanie wypoczynku czy dodatkowe dni wolne. Popularny workation traci na znaczeniu, a pracownicy częściej wolą pełne odcięcie od obowiązków. Nieliczni mogą liczyć na sabbaticale.

Wynagrodzenia w centrach dystrybucyjnych rosną najszybciej. Operator wózka zarobi do 8,5 tys. zł, dyrektor do 32 tys. zł

Płace w centrach dystrybucyjnych wzrosły średnio o 5 proc. rok do roku, podczas gdy w całym badanym sektorze przemysłowym było to 3 proc. Najbardziej zyskują dziś pracownicy na stanowiskach kluczowych dla ciągłej pracy magazynu, logistyki i obsługi systemów. Firmy wciąż pilnie szukają magazynierów, operatorów wózków, brygadzistów i kierowników zmiany. Ile konkretnie można dostać? Mamy konkrety.

Nowe obowiązki pracodawców. Firmy zatrudniające od 10 pracowników będą musiały wdrożyć procedury antymobbingowe

Już nie wystarczy reagować na mobbing czy dyskryminację, gdy do nich dojdzie. Na podpis Prezydenta czeka ustawa z 19 czerwca 2026 r. o zmianie ustawy Kodeks pracy oraz ustawy Kodeks postępowania cywilnego, zgodnie z którą pracodawcy zatrudniający co najmniej 10 osób będą musieli opracować i wdrożyć szczegółowe procedury zapobiegające naruszaniu godności pracowników, dyskryminacji oraz mobbingowi.

REKLAMA

9,5 tys. zwolnień lekarskich z kodem C i liczba ta rośnie z każdym rokiem. Kontrola trzeźwości pracowników powinna odbywać się standardowo

9,5 tys. zwolnień lekarskich z kodem C w 2024 r. i liczba ta rośnie z każdym rokiem. W pierwszej połowie 2025 r. było już 5 tys. zwolnień z powodu nadużycia alkoholu. Kontrola trzeźwości pracowników powinna odbywać się standardowo, a nie dopiero po incydencie – wypadku, szkodzie, zgłoszeniu.

Nowość: interpretacja indywidualna GIP, gdy pracodawca ma wątpliwości w sprawie zatrudnienia na umowę o pracę. Jak złożyć wniosek? PIP wyjaśnia

Gdy pracodawca ma wątpliwości w sprawie zatrudnienia na umowę o pracę, może wystąpić o interpretację indywidualną Głównego Inspektora Pracy. To nowość, która weszła w życie wraz z reformą Państwowej Inspekcji Pracy. Jak złożyć wniosek i uiścić opłatę w wysokości 40 zł? PIP wyjaśnia krok po kroku.

Zapisz się na newsletter
Kodeks pracy, urlopy, wynagrodzenia, świadczenia pracownicze. Bądź na bieżąco ze zmianami z zakresu prawa pracy. Zapisz się na nasz newsletter.
Zaznacz wymagane zgody
loading
Zapisując się na newsletter wyrażasz zgodę na otrzymywanie treści reklam również podmiotów trzecich
Administratorem danych osobowych jest INFOR PL S.A. Dane są przetwarzane w celu wysyłki newslettera. Po więcej informacji kliknij tutaj.
success

Potwierdź zapis

Sprawdź maila, żeby potwierdzić swój zapis na newsletter. Jeśli nie widzisz wiadomości, sprawdź folder SPAM w swojej skrzynce.

failure

Coś poszło nie tak

REKLAMA