REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.

Czas pracy nauczycieli

REKLAMA

Czas pracy nauczycieli wynosi 46 godzin i 40 minut tygodniowo. To średni czas pracy pedagogów, którzy prowadzą od 18 do 27 lekcji w tygodniu. Instytut Badań Edukacyjnych opublikował raport rocznego czasu pracy nauczycieli.

Szef IBE, profesor Michał Federowicz wierzy, że ten raport może prezentować rzeczywisty czas pracy nauczycieli. Zwraca jednak uwagę, że był on przygotowany na podstawie deklaracji pedagogów. Uważa, że to może oznaczać błąd metodologiczny, jako socjolog musi wierzyć swojemu rozmówcy.

REKLAMA

REKLAMA

Autopromocja

Raport obejmuje tylko ten okres w roku, kiedy nauczyciel pracuje. Średni czas nie uwzględnia zatem wakacji czy ferii, kiedy w większości nauczyciele nie wykonują żadnych czynności związanych ze swoją pracą. Twórcy przedstawili w raporcie średni tydzień pracy nauczyciela, w którym nie występują żadne przerwy świąteczne. Takich tygodni w roku jest 27. Instytut tłumaczy, że nie udźwignął by badań, które musiałyby być prowadzone również w wakacje. Badając jednak czas pracy nauczyciela, uwzględniono tez weekendy, kiedy to nauczyciel może przygotowywać się do zajęć lub sprawdzać wypracowania.

Zobacz również serwis: Urlopy

Obecnie prowadzone są rozmowy na temat reformy ustawy Karta Nauczyciela. Michał Federowicz ma nadzieję, że ich raport pomoże w merytorycznej debacie na ten temat.
Raport wykazał, że tylko 15 procent nauczycieli pracuje 18 godzin, czyli dokładnie tyle ile wynosi pensum opisane w Karcie Nauczyciela. Co czwarty nauczyciel pracuje mniej. Więcej godzin ma ponad 60 procent pedagogów. Okazało się też, że co szósty nauczyciel pracuje w więcej niż jednej szkole. W tej grupie mogą być jednak takie osoby, które uczą w zespołach szkół.

REKLAMA

Badania wykazały też, że tylko 6 procent tygodniowego czasu pracy nauczyciele poświęcają na tak zwaną papierkową robotę. Okazało się też, że prawie 80 procent nauczycieli uważa, że 18-godzinne pensum to odpowiedni wymiar pracy. 17 procent uznało, że to wręcz za mało. Tylko co dwudziesty nauczyciel uznał, że 18 godzin przy tablicy to zdecydowanie za dużo.

Dalszy ciąg materiału pod wideo

Polecamy także: Forum Kadry - Czas pracy

Raport IBE został przygotowany na podstawie deklaracji nauczycieli. Pedagog albo sam wypełniał ankietę internetową, albo był przepytywany przez ankietera z tego, co robił dzień wcześniej. W obu ankietach nauczyciel deklarował ile czasu dziennie poświęca na poszczególne czynności związane z wykonywanie zawodu. Oprócz liczby godzin przy tablicy, należał podawać też ile nauczyciel przygotowuje się do zajęć, a także ile czasu przeznacza na samodoskonalenie, sprawdzanie klasówek, spotkania z rodzicami czy planowanie wycieczek szkolnych.

Źródło: IAR

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:
Autopromocja

REKLAMA

QR Code
Uprawnienia rodzicielskie - QUIZ
certificate
Jak zdobyć Certyfikat:
  • Czytaj artykuły
  • Rozwiązuj testy
  • Zdobądź certyfikat
1/10
Ile tygodni urlopu macierzyńskiego można maksymalnie wykorzystać jeszcze przed porodem?
nie ma takiej możliwości
3
6
9 - tylko jeśli pracodawca wyrazi na to zgodę
Następne

REKLAMA

Kadry
Inicjatywa ZUS: AKTYWNI 50+. Zasady na 2026: świadczenia, programy, wsparcie

Aktywni 50+ to inicjatywa Zakładu Ubezpieczeń Społecznych, obowiązująca w 2026 r., która pokazuje, że wiek jest atutem, a doświadczenie ma realną wartość. Program ten to: promocja aktywności zawodowej osób po pięćdziesiątym roku życia, zachęcanie do świadomego planowania kariery i przyszłych świadczeń. Na co konkretnie mogą liczyć osoby 50+?

Stażowe dla 50-latków czy seniorów: potwierdzenie okresów pracy sprzed 1 stycznia 1999 r. [KOMUNIKAT ZUS]

To ważny komunikat z ZUS - szczególnie dla seniorów czy osób, które pracowały przed 1 stycznia 1999 r. a chcą mieć doliczone stażowe! Wcale nie obowiązują takie zasady w zakresie składania wniosku - jakby się wydawało. ZUS wyjaśnia - co i kiedy złożyć. Poniżej podajemy też dokładną treść przepisów - warto się z nimi zapoznać.

Ważne: wniosek o zasiłek z ZUS – zmiany od 1 stycznia 2026 r.

Od 1 stycznia 2026 r. zmienią się zasady składania dokumentów niezbędnych do ustalenia prawa do jednego z ważniejszych zasiłków z ZUS. Na stronie internetowej od 1 stycznia 2026 r. ZUS znajdziesz nowy formularz wniosku o wypłatę zasiłku (ZUS Z-12).

Ważna informacja prosto z ZUS: co z emeryturami, rentami, zasiłkami w 2026 r. i w kolejnych latach? Prognoza funduszy do 2080 r.

Ważna informacja prosto z ZUS: co z emeryturami, rentami, zasiłkami w 2026 r. i w kolejnych latach? Prognoza funduszy do 2080 r. Co istotne wypłaty emerytur nie są zagrożone i są gwarantowane przez państwo. Prognozowany deficyt roczny funduszu emerytalnego (w kwotach zdyskontowanych inflacją na 2024 r.) w wariancie pośrednim wyniesie w 2026 r. 98,3 mld zł, a w 2080 r. wzrośnie o 37,7 mld zł do 136,1 mld zł.

REKLAMA

Nadszedł rok długich weekendów: oto sposoby na pomnożenie dni urlopu wypoczynkowego 2026

Kalendarz na 2026 rok daje realną możliwość zaplanowania kilku dłuższych okresów odpoczynku bez konieczności brania długich, ciągłych urlopów. W praktyce oznacza to mniejsze obciążenie organizacyjne dla pracodawców i lepszy komfort dla pracowników.

Jawność płac i inne spodziewane zmiany na rynku pracy: jak uniknąć kłopotów w firmie przewidując skutki zmian

Jak uniknąć kłopotów - przewidując skutki zmian. Pięć strategicznych pytań, które każdy prezes powinien zadać swojemu dyrektorowi HR. Bo ryzyka lepiej identyfikować z wyprzedzeniem, zanim zrobi to regulator, technologia albo sami pracownicy.

Stopień znaczny- dawniej grupa III. Co w 2026?

Osoby posiadające znaczny stopień niepełnosprawności mogą liczyć na szeroki katalog form wsparcia finansowego, rzeczowego i usługowego. Poniżej najważniejsze z uprawnień dla osób ze stopniem znacznym (dawniej III grupa) obowiązujące w 2026 r.

2026 r. przynosi dodatkowe profity w KDR. Zyskają rodziny wielodzietne ale i seniorzy

To prawdziwy przełom dla setek tysięcy polskich rodzin. W 2026 roku Karta Dużej Rodziny (KDR) nie jest tylko „kartą rabatową” na paliwo czy zakupy jest też kartą dającą uprawnienia na rynku pracy. Nowe przepisy wprowadziły potężny przywilej: rodzice wielodzietni będą mogli pobierać zasiłek dla bezrobotnych przez cały rok, a w urzędach pracy zyskają status priorytetowy ("VIP"). Co jeszcze w 2026 r. Również na 2026 r. MRPiPS ogłasza zniżki i ulgi Partnerów ​KDR w 2026 r. dla poszczególnych województw. Co czeka posiadaczy KDR?

REKLAMA

PPK: zaległa dopłata roczna za 2025 r. przysługuje tylko na wniosek uczestnika. Wypłata do 15 kwietnia 2026 r.

Komu w PPK przysługuje dopłata roczna za 2025 r. w wysokości 240 zł? Powinna zostać wypłacona do 15 kwietnia 2026 r. Kiedy uczestnik PPK musi złożyć wniosek o dopłatę? Okazuje się, że dotyczy to zaległej dopłaty rocznej.

5 pytań prezesa do dyrektora HR na początku 2026 r.

Jakie 5 strategicznych pytań każdy prezes powinien zadać swojemu dyrektorowi HR na początku 2026 roku? Szybko zmieniający się rynek pracy wymaga planowania, elastyczności i odpowiedniej komunikacji na linii prezes - dyrektor HR. Odpowiednia rozmowa i umiejętnie postawione pytanie sprawdzają faktyczną gotowość organizacji na nadchodzące zmiany.

Zapisz się na newsletter
Kodeks pracy, urlopy, wynagrodzenia, świadczenia pracownicze. Bądź na bieżąco ze zmianami z zakresu prawa pracy. Zapisz się na nasz newsletter.
Zaznacz wymagane zgody
loading
Zapisując się na newsletter wyrażasz zgodę na otrzymywanie treści reklam również podmiotów trzecich
Administratorem danych osobowych jest INFOR PL S.A. Dane są przetwarzane w celu wysyłki newslettera. Po więcej informacji kliknij tutaj.
success

Potwierdź zapis

Sprawdź maila, żeby potwierdzić swój zapis na newsletter. Jeśli nie widzisz wiadomości, sprawdź folder SPAM w swojej skrzynce.

failure

Coś poszło nie tak

REKLAMA