Wykaz chorób zawodowych

W rozporządzeniu został określony min. wykaz chorób zawodowych wraz z wymaganym okresem, w którym wystąpienie udokumentowanych objawów chorobowych upoważnia do rozpoznania choroby zawodowej, a także procedurę dotyczącą zgłoszenia podejrzenia, rozpoznawania i stwierdzania chorób zawodowych oraz podmioty właściwe do rozpoznawania chorób zawodowych. Wykaz chorób zawodowych ma charakter zamknięty.
Podejrzenie choroby zawodowej należy zgłaszać powiatowemu inspektorowi sanitarnemu lub inspektorowi pracy. Dopiero on kieruje takiego pracownika na badanie w celu określenia choroby. Orzeczenie będzie wydawać lekarz medycyny pracy zatrudniony w klinikach i poradniach uniwersytetów medycznych, wojewódzkich ośrodkach medycyny pracy lub w szpitalach, w których pracownik był leczony.
W rozporządzeniu Rada Ministrów wskazuje się również, instytut medycyny pracy, do którego pracodawca przesyła zawiadomienie o skutkach choroby zawodowej oraz termin, w którym ma ono być przesłane.

Autopromocja

Autopromocja

Zbiegi tytułów do ubezpieczeń społecznych

Sprawdź