Poniżej prezentujemy wszystkie istotne informacje dotyczące tematu outsourcing. Przejrzyj nasze archiwum dotyczące outsourcing.
Zarządzanie zasobami ludzkimi w strukturze macierzowej
Aktualizacja: 13.01.2009
Struktura macierzowa jest jednym z typów struktur organizacyjnych, jakie funkcjonują w naszych firmach – obok hierarchicznej opartej na pionowym układzie zależności i procesowej związanej z bieżącą realizacją procesów. »
Współodpowiedzialność nie tylko na czas próby
Aktualizacja: 13.01.2009
Empowerment – pojęcie tłumaczone jako uprawnianie – polega na wzmacnianiu zaangażowania wszystkich pracowników tak, by czuli się i odpowiedzialni, i uprawnienieni do działań zgodnych z wartościami i strategią firmy. Menedżerowie i właściciele firm realizujących ideę uprawniania niechętnie używają nawet określenia „pracownicy” – wolą mówić „współpracownicy”, by podkreślić wartość współodpowiedzialności w pracy. »
Aktualizacja: 13.01.2009
Według popularnego powiedzenia – jedyną stałą rzeczą na świecie są zmiany. Powszechne przekonanie o konieczności usprawnień organizacyjnych dyktowanych przez zmieniający się rynek, to ważna część strategii działania firmy. Jednak „powszechne” i „konieczne” nie daje żadnej gwarancji, że zmiany są łatwe do przeprowadzenia. »
Czy pracodawca musi informować o COVID–19 u pracownika?