Praca na wychowawczym
REKLAMA
Zgodnie z art. 1862k.p. pracownik w czasie korzystania z urlopu wychowawczego może podjąć pracę zarobkową zarówno u dotychczasowego, jak i innego pracodawcy. Powyższy przepis zezwala też na podjęcie innej działalności, a więc również zatrudnienia na podstawie umowy zlecenia i nie wymaga uzyskania uprzedniej zgody dotychczasowego pracodawcy.
Treść jest dostępna bezpłatnie,
wystarczy zarejestrować się w serwisie
Załóż konto aby otrzymać dostęp do pełnej bazy artykułów oraz wszystkich narzędzi
Posiadasz już konto? Zaloguj się.REKLAMA
REKLAMA
© Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone. Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A.
- Czytaj artykuły
- Rozwiązuj testy
- Zdobądź certyfikat