Poniżej prezentujemy wszystkie istotne informacje dotyczące tematu niepełnosprawni. Przejrzyj nasze archiwum dotyczące niepełnosprawni.
Dofinansowanie do wynagrodzeń niepełnosprawnych przy wzroście zatrudnienia netto
Aktualizacja: 02.03.2010
W celu uzyskania dofinansowania do wynagrodzeń nowo zatrudnionych pracowników niepełnosprawnych konieczne jest uzyskanie przez pracodawcę wzrostu zatrudnienia netto zarówno pracowników niepełnosprawnych, jak i wzrostu zatrudnienia netto pracowników ogółem. »
Co się zmieniło w dofinansowaniu wynagrodzenia pracownika niepełnosprawnego
Aktualizacja: 08.03.2010
Od lutego 2010 r. pracodawcy, którzy zatrudniają niepełnosprawnych pracowników i otrzymują z PFRON dofinansowanie do ich wynagrodzeń, wniosek o pomoc składają na druku INF-D-P (niezmienionym), ale muszą uwzględnić zmiany w sposobie jego wypełniania. »
Wsparcie zatrudniania osób niepełnosprawnych - kampania konsultacyjna
Aktualizacja: 09.03.2010
Polska Organizacja Pracodawców Osób Niepełnosprawnych (POPON) inicjuje ogólnopolską kampanię konsultacyjną w sprawie zmian w systemie wsparcia zatrudniania osób niepełnosprawnych. »
Czy pracownik niepełnosprawny może odmówić wyjazdu w podróż służbową
Aktualizacja: 26.02.2010
Zatrudniamy pracownika o lekkim stopniu niepełnosprawności na stanowisku księgowego. Osoba ta otrzymała polecenie wyjazdu służbowego, ale odmówiła twierdząc, że jako osoba niepełnosprawna nie musi wyjeżdżać w delegacje, a w czasie, w którym miałby nastąpić wyjazd, ma zaplanowane badania. Czy w stosunku do pracowników niepełnosprawnych występują ograniczenia w możliwości zlecania wyjazdu w podróż służbową? »
Zagrożone dofinansowanie do wynagrodzeń osób niepełnosprawnych?
Aktualizacja: 05.03.2010
Polska Organizacja Pracodawców Osób Niepełnosprawnych (POPON) jest przeciwna wszelkim próbom ograniczenia wysokości dofinansowań do wynagrodzeń pracowników niepełnosprawnych. »
Zakłady aktywności zawodowej sposobem na zatrudnienie niepełnosprawnych
Aktualizacja: 02.03.2010
Blisko sto niepełnosprawnych osób znalazło już zatrudnienie w działających w Rudzie Śląskiej dwóch Zakładach Aktywności Zawodowej. Tamtejszy samorząd do ich prowadzenia wykorzystuje m.in. środki Państwowego Funduszu Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych (PFRON). »
Trening pracy osób niepełnosprawnych – drogą do integracji zawodowej i społecznej
Aktualizacja: 26.02.2010
Polska Organizacja Pracodawców Osób Niepełnosprawnych (POPON), wychodzi naprzeciw potrzebom osób niepełnosprawnych poszukujących pracy. Dlatego rozpoczęła realizację projektu, skierowanego do tej grupy odbiorców. Projekt realizowany jest na terenie województwa mazowieckiego. »
Dofinansowanie z PFRON wynagrodzenia pracownika niepełnosprawnego
Aktualizacja: 22.02.2010
Polska Organizacja Pracodawców Osób Niepełnosprawnych wystąpiła do Pełnomocnika Rządu ds. Osób Niepełnosprawnych z prośbą o interpretację art. 26a ustawy o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych. Pytanie dotyczyło dofinansowania z PFRON wynagrodzenia pracownika niepełnosprawnego. »
Zmiana przepisów o zatrudnianiu niepełnosprawnych
Aktualizacja: 12.02.2010
Sejm odrzucił poprawkę Senatu do noweli ustawy o zatrudnianiu i rehabilitacji osób niepełnosprawnych, nakładającą na pracodawcę obowiązek zgłoszenia zatrudnienia osoby niepełnosprawnej do Państwowej Inspekcji Pracy w terminie siedmiu dni. »
LODOŁAMACZE 2010 - Konkurs dla Pracodawców Wrażliwych Społecznie
Aktualizacja: 12.03.2010
Polska Organizacja Pracodawców Osób Niepełnosprawnych (POPON) zainaugurowała Kampanię na rzecz zatrudniania osób niepełnosprawnych – LODOŁAMACZE 2010. »
Obniżenie wysokości wpłat na PFRON
Aktualizacja: 11.01.2010
Warto wiedzieć, jaka jest struktura zatrudnienia osób niepełnosprawnych u naszego kontrahenta, szczególnie jeśli płacimy wysokie kary na PFRON z tytułu niezatrudniania osób niepełnosprawnych. »
Uproszczone zatrudnianie osób niepełnosprawnych - zmiana przepisów
Aktualizacja: 14.01.2010
Nowelizacja ustawy o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych upraszcza zatrudnianie osób niepełnosprawnych. Osiągnięto to rezygnując z zapisu o obowiązkowym uzyskaniu opinii Państwowej Inspekcji Pracy (PIP) w sprawie przystosowania stanowiska pracy do potrzeb osób niepełnosprawnych. »
Czas pracy pracownika niepełnosprawnego
Aktualizacja: 23.12.2009
Chcemy zatrudnić w naszej firmie kilka osób niepełnosprawnych. W jaki sposób powinien być określony czas pracy takich pracowników i gdzie należy określić wymiar czasu pracy osoby niepełnosprawnej, jeżeli zatrudnię ją np. na 1/2 etatu? »
Nowelizacja przepisów o zatrudnieniu i rehabilitacji niepełnosprawnych
Aktualizacja: 07.01.2010
Możliwość zatrudniania osób niepełnosprawnych na otwartym rynku pracy bez konieczności uprzedniego uzyskania pozytywnej opinii Państwowej Inspekcji Pracy przewiduje projekt nowelizacji ustawy o zatrudnieniu i rehabilitacji osób niepełnosprawnych. »
Kontrola wpłat pracodawców na PFRON
Aktualizacja: 16.12.2009
Z wpłat na PFRON zwolnieni są pracodawcy, u których wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych wynosi co najmniej 6 proc., jednak w przypadku m.in. państwowych i niepaństwowych szkół wyższych jest to tylko poziom 2 proc. »
Wniosek o odroczenie składek za XI
Kancelaria prawna, która specjalizuje się w obsłudze klientów korporacyjnych.
Zostań ekspertem portalu Infor.pl »