2012.01.26

Wysokość odpisu na zfśs i świadczenie urlopowe w 2012 r.

Do 2011 r. włącznie pracodawcy corocznie ustalali wysokość odpisu za zfśs na podstawie przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia w gospodarce narodowej ogłaszanego w lutym danego roku za rok poprzedni w obwieszczeniu Prezesa GUS. W 2012 r. podstawą do ustalenia wysokości odpisu na fundusz jest ta sama kwota, która obowiązywała w 2011 r., tj. 2917,14 zł, ale od 1 stycznia br. podstawa ta została określona wprost w ustawie o zfśs. czytaj więcej »

Tagi artykułu: działalność socjalna,  fundusz świadczeń socjalnych,  obowiązki pracodawcy,  odpisy na fundusz socjalny 

2012.01.24

Czy można dokonywać potrąceń ze świadczeń z funduszu socjalnego

W praktyce budzi wątpliwości określenie, czy świadczenia wypłacane pracownikom z zakładowego funduszu świadczeń socjalnych podlegają takiej ochronie jak z wynagrodzenia za pracę. Dotyczy to zwłaszcza możliwości dokonywania z nich przez pracodawcę potrąceń. czytaj więcej »

Tagi artykułu: działalność socjalna,  fundusz świadczeń socjalnych,  ochrona wynagrodzenia,  potrącenia z wynagrodzenia 

2011.11.22

Co na święta Bożego Narodzenia dla pracowników zamiast bonów?

Pracuję w księgowości firmy zatrudniającej 2 tysiące osób w kilkunastu oddziałach w Polsce. Jak co roku, zastanawiamy się, czym obdarować przed świętami Bożego Narodzenia naszych pracowników. Wcześniej korzystaliśmy z bonów podarunkowych, ale mieliśmy z nimi problemy logistyczne, np. przy rozdzielaniu wśród pracowników rozrzuconych po całym kraju. Czy można je zastąpić czymś nowocześniejszym i wygodniejszym w obsłudze? czytaj więcej »

Tagi artykułu: dodatki do wynagrodzenia,  działalność socjalna,  PIT,  podatki,  pracodawca,  pracownik 

2011.07.26

Zasady finansowania z zfśs działalności kulturalno-oświatowej oraz sportowo-rekreacyjnej

Pracodawcy tworzący zakładowy fundusz świadczeń socjalnych często przeznaczają część jego środków pieniężnych na sfinansowanie działalności kulturalno-oświatowej oraz sportowo-rekreacyjnej pracowników. Muszą jednak pamiętać, aby prawidłowo rozliczyć takie świadczenia. czytaj więcej »

Tagi artykułu: działalność socjalna,  fundusz świadczeń socjalnych,  obowiązki pracodawcy,  pracodawca,  pracownik 

2011.07.22

Egzekucja komornicza z zapomogi wypłaconej ze środków zfśs

Przyznaliśmy zleceniobiorcy zapomogę ze środków zfśs w związku z jego ciężką sytuacją materialną. Wynagrodzenie zleceniobiorcy podlega jednak na mocy tytułu wykonawczego zajęciu komorniczemu w związku z niespłaconą pożyczką bankową. Czy przyznana przez nas zapomoga również podlega egzekucji i czy powinniśmy ją przekazać komornikowi? Czy prawidłowe jest przyznawanie takich świadczeń zleceniobiorcom? czytaj więcej »

Tagi artykułu: działalność socjalna,  egzekucja z wynagrodzenia,  fundusz świadczeń socjalnych,  potrącenia z wynagrodzenia,  umowa cywilnoprawna,  umowa zlecenia 

2011.07.26

Zmiany w ustawie o zfśs wprowadzone "ustawą żłobkową"

Ustawodawca, liberalizując wymagania dotyczące żłobków, a także wprowadzając nowe formy opieki nad dziećmi, umożliwił pracodawcom dokonywanie nowych odpisów na fundusz i zwolnił z podatku tych, którzy utworzą przyzakładowy żłobek. czytaj więcej »

Tagi artykułu: działalność socjalna,  fundusz świadczeń socjalnych,  obowiązki pracodawcy,  odpisy na fundusz socjalny,  opieka nad dzieckiem,  rodzicielstwo,  zmiany prawa 

2011.03.29

Odpisy na ZFŚS w 2011 r. – nowe uprawnienie pracodawców

Nowelizacja ustawy o zakładowym funduszu świadczeń socjalnych wprowadziła możliwość dokonywania większego odpisu na ten fundusz. Pracodawcy będą mogli z tego skorzystać, jeśli sfinansują np. przyzakładowe przedszkole dla dzieci pracowników. czytaj więcej »

Tagi artykułu: działalność socjalna,  fundusz świadczeń socjalnych,  obowiązki pracodawcy,  odpisy na fundusz socjalny,  pracodawca,  pracownik 

2011.03.06

Wysokość odpisu na zfśs w 2011 r.

Prezes Głównego Urzędu Statystycznego w obwieszczeniu z 18 lutego br. podał wysokość przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia w gospodarce narodowej pozwalającego na ustalenie odpisów na zakładowy fundusz świadczeń socjalnych w 2011 r. oraz świadczenia urlopowego. czytaj więcej »

Tagi artykułu: działalność socjalna,  fundusz świadczeń socjalnych,  obowiązki pracodawcy,  odpisy na fundusz socjalny,  pracodawca 

2011.01.24

ZFŚS – jednakowa opieka socjalna nad pracownikami i emerytami

Ze środków ZFŚS mogą korzystać wszystkie osoby uprawnione przy zastosowaniu jednakowych, wyłącznie socjalnych kryteriów. Pracodawca nie może wyłączyć prawa do ubiegania się o pomoc socjalną żadnej z ustawowo uprawnionych grup osób. Przypadki ich odmiennego traktowania stanowią naruszenie prawa – wyjaśniło w piśmie Ministerstwo Pracy i Polityki Socjalnej. czytaj więcej »

Tagi artykułu: działalność socjalna,  fundusz świadczeń socjalnych,  kontrola inspekcji pracy,  obowiązki pracodawcy,  odpisy na fundusz socjalny,  PIP,  pisma urzędowe,  pracodawca,  pracownik,  świadczenia pracownicze 

2010.12.17

Kupony podarunkowe jednym z najpopularniejszych świadczeń finansowanych z ZFŚS

Z badania na temat Zakładowych Funduszy Świadczeń Socjalnych przeprowadzonego w sierpniu br. przez 4P Research Mix na zamówienie Edenred, światowego lidera na rynku kuponów i usług przedpłaconych, wynika że głównymi świadczeniami finansowanymi przez pracodawców za pomocą funduszu socjalnego są kupony podarunkowe oraz dofinansowanie wypoczynku. czytaj więcej »

Tagi artykułu: dodatki do wynagrodzenia,  działalność socjalna,  fundusz świadczeń socjalnych,  nagrody,  pracodawca,  pracownik,  premie,  wynagradzanie