Wchodzi w życie nowelizacja ustawy o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych. Wprowadza ona m.in. korzystniejszy sposób obliczania wysokości przyszłej emerytury, także dla seniorów rozważających kontynuowanie aktywności zawodowej.
Dotychczas wysokość emerytury obliczana była przez podzielenie wartości składek odprowadzonych do ZUS przez tzw. tablice trwania życia, czyli średni pozostały jeszcze czas życia w miesiącach, ogłaszane corocznie przez GUS. Podstawą do obliczenia emerytury była do tej pory tablica obowiązująca w momencie przejścia na emeryturę. Zgodnie z nowelizacją w przypadkach, gdy będzie to korzystniejsze dla ubezpieczonego, stosowana będzie tablica obowiązująca w chwili osiągnięcia przez niego wieku emerytalnego.
Ponadto nowelizacja ma dać możliwość obliczenia według nowych zasad emerytury osobom urodzonym przed 1949 r., pobierającym wcześniejszą emeryturę i kontynuującym zatrudnienie po osiągnięciu ustawowego wieku emerytalnego. W takim przypadku od podstawy obliczenia emerytury odejmowane będą kwoty już pobranych świadczeń. Ustawa przewiduje też, że osoby studiujące przed 1999 r. będą mogły zaliczyć cały ten okres edukacji jako okres nieskładkowy. Dotychczas okres nieskładkowy uwzględniany w kapitale początkowym był ograniczony do jednej trzeciej okresu składkowego, co było niekorzystne dla osób o krótkim stażu pracy.
Nowa wersja programu Płatnik 10.01.001. Pobierz bezpłatną instrukcję.
Nowelizacja przewiduje także uznanie urlopu wychowawczego wykorzystanego w starym systemie emerytalnym za okres składkowy. Ustawa ma zlikwidować nierówność polegającą na tym, że obecnie urlopy te są oskładkowane, ale w starym systemie nie były.
Sejm uchwalił nowelizację 5 marca 2015 r., a prezydent podpisał ją 13 kwietnia br.
Nowe przepisy weszły w życie 1 maja 2015 r.
Porozmawiaj o tym na FORUM