Zgodnie z obowiązującymi przepisami pracownikowi należy udzielić niewykorzystanego urlopu wypoczynkowego najpóźniej do końca pierwszego kwartału następnego roku kalendarzowego. Opracowane w W Ministerstwie Gospodarki założenia projektu ustawy o redukcji obowiązków informacyjnych oraz o ograniczaniu barier administracyjnych dla obywateli i przedsiębiorców przewidują przedłużenie tego terminu do 31 lipca.
Zbliża się termin udzielania zaległych urlopów wypoczynkowych >>
Według projektodawcy, zmiana regulacji zniosłaby obecnie istniejącą fikcję wykorzystywania przez pracowników zaległych urlopów wypoczynkowych w terminie do końca pierwszego kwartału. Ponadto nie narażałaby pracodawców na odpowiedzialność za wykroczenia przeciw prawom pracownika w związku z nieudzielaniem przysługującego pracownikowi urlopu.
Krótszy urlop wypoczynkowy za korzystanie ze zwolnienia lekarskiego >>