Infor.pl Zmiany prawa 2018, Kodeks pracyhttps://kadry.infor.pl/https://inforpl.incdn.pl/images/logo/logo.57287c08.svg2023-04-05T07:58:17+02:00Praca zdalna. Kiedy telepraca przejdzie do historiihttps://kadry.infor.pl/zatrudnienie/telepraca/5718598,praca-zdalna-kiedy-telepraca-przejdzie-do-historii.html2023-04-06T06:06:06+02:002023-04-06T06:06:06+02:00Praca zdalna. Czy home office narazi pracowników na stratyhttps://kadry.infor.pl/zatrudnienie/telepraca/5716777,praca-zdalna-czy-home-office-narazi-pracownikow-na-straty.html2023-04-05T05:55:55+02:002023-04-05T05:55:55+02:00Nowelizacja Kodeksu pracy w Dzienniku Ustawhttps://kadry.infor.pl/wiadomosci/5718261,nowelizacja-kodeksu-pracy-w-dzienniku-ustaw.html2023-04-05T07:58:17+02:002023-04-05T05:25:25+02:00Praca zdalna – podsumowanie kluczowych zmian wchodzących w życie 7 kwietnia!https://kadry.infor.pl/zatrudnienie/telepraca/5717593,praca-zdalna-podsumowanie-zmian-od-7-kwietnia.html2023-04-04T10:31:47+02:002023-04-04T10:31:47+02:00Wyłączenia prac i przepisów bhp w przypadku pracy zdalnejhttps://kadry.infor.pl/zatrudnienie/telepraca/5717590,praca-zdalna-przepisy-bhp.html2023-04-04T10:25:44+02:002023-04-04T10:25:44+02:00Praca zdalna. Związki mają zastrzeżeniahttps://kadry.infor.pl/zatrudnienie/telepraca/5717467,praca-zdalna-zwiazki-maja-zastrzezenia.html2023-04-04T11:42:19+02:002023-04-04T07:34:50+02:00Praca zdalna. Ostrożnie z chemikaliamihttps://kadry.infor.pl/zatrudnienie/telepraca/5716819,praca-zdalna-ostroznie-z-czynnikami-chemicznymi.html2023-04-04T04:44:44+02:002023-04-04T04:44:44+02:00Kontrola pracownika zdalnego. Jakie uprawnienia ma pracodawca?https://kadry.infor.pl/zatrudnienie/telepraca/5716791,kontrola-pracownika-zdalnego-uprawnienia-pracodawcy.html2023-04-03T15:14:48+02:002023-04-03T15:14:48+02:00Trzeźwość pracowników. Czy pracodawca zawsze może przeprowadzić kontrolę ?https://kadry.infor.pl/kodeks-pracy/bhp/5716748,trzezwosc-pracownikow-czy-pracodawca-zawsze-moze-przeprowadzic-kontrole.html2023-04-03T13:55:07+02:002023-04-03T13:55:07+02:00Praca zdalna okazjonalna. Warunki stosowania, przykładyhttps://kadry.infor.pl/zatrudnienie/telepraca/5716707,praca-zdalna-okazjonalna-warunki-stosowania.html2023-04-04T10:26:22+02:002023-04-03T12:37:03+02:00Webinarium „Nowy Kodeks pracy a konieczne zmiany w aktach wewnątrzzakładowych” + certyfikat gwarantowanyhttps://kadry.infor.pl/wiadomosci/5716705,nowy-kodeks-pracy-a-konieczne-zmiany-w-aktach-wewnatrzzakladowych-webinarium.html2023-04-03T12:09:14+02:002023-04-03T12:09:14+02:00Czy pracownik może zrzec się ryczałtu za pracę zdalną?https://kadry.infor.pl/zatrudnienie/telepraca/5715284,ryczalt-za-prace-zdalna.html2023-04-03T05:35:32+02:002023-04-03T05:35:32+02:00Nowy wzór świadectwa pracy w 2023 rokuhttps://kadry.infor.pl/kodeks-pracy/obowiazki/5714900,nowy-wzor-swiadectwa-pracy-w-2023-roku.html2023-03-31T10:10:01+02:002023-03-31T10:10:01+02:00Monitorowanie pracy zdalnej. Czy dopuszczalna jest aplikacja monitorująca ekran pracownika?https://kadry.infor.pl/zatrudnienie/telepraca/5714507,monitorowanie-pracy-zdalnej-program.html2023-03-30T14:22:07+02:002023-03-30T14:22:07+02:00O czym pracodawca musi poinformować zatrudnionych? Zmiany KPhttps://kadry.infor.pl/wiadomosci/5713878,obowiazki-informacyjne-pracodawcow.html2023-03-30T07:01:46+02:002023-03-30T07:01:46+02:00Praca zdalna. Co mają do powiedzenia związki zawodowehttps://kadry.infor.pl/zatrudnienie/telepraca/5713826,praca-zdalna-co-maja-do-powiedzenia-zwiazki-zawodowe.html2023-03-31T09:41:08+02:002023-03-30T04:44:44+02:00Kontrola trzeźwości pracowników 2023 – przywilej czy paraliż dla pracodawcy?https://kadry.infor.pl/wiadomosci/5713859,kontrola-trzezwosci-pracownikow-przywilej-czy-paraliz-dla-pracodawcy.html2023-03-29T17:13:53+02:002023-03-29T17:13:53+02:00Kawa z INFORLEX: Zmiany w prawie pracy 2023https://kadry.infor.pl/kodeks-pracy/przepisy-ogolne/5713614,kawa-z-inforlex-zmiany-w-prawie-pracy-2023.html2023-03-29T10:25:05+02:002023-03-29T10:25:05+02:00Wniosek do pracodawcy o pracę na stałe. Co znaczy w praktyce?https://kadry.infor.pl/wiadomosci/5712945,wniosek-umowa-o-prace.html2023-03-29T05:35:44+02:002023-03-29T05:35:44+02:00Roszczenia ze stosunku pracy. Jak długo można dochodzić zapłaty wynagrodzeniahttps://kadry.infor.pl/kodeks-pracy/przedawnienie-roszczen/5712550,jak-dlugo-mozna-dochodzic-roszczen-ze-stosunku-pracy.html2023-03-29T08:30:10+02:002023-03-29T05:15:28+02:00Wypowiedzenie umowy o pracę - zmianyhttps://kadry.infor.pl/5712526,wypowiedzenie-umowy-o-prace-zmiany.html2023-03-28T11:34:34+02:002023-03-28T11:34:34+02:00Nowe obowiązki informacyjne pracodawcyhttps://kadry.infor.pl/5712501,nowe-obowiazki-informacyjne-pracodawcy.html2023-03-28T10:30:46+02:002023-03-28T10:30:46+02:00Przerwy w pracy. Będziemy pracować krócejhttps://kadry.infor.pl/kodeks-pracy/czas-pracy/5712401,przerwy-w-pracy-bedziemy-pracowac-krocej.html2023-03-28T13:24:00+02:002023-03-28T08:16:02+02:00Praca zdalna a miejsce wykonywania pracy. Co mówią przepisy?https://kadry.infor.pl/zatrudnienie/telepraca/5712090,praca-zdalna-a-miejsce-wykonywania-pracy.html2023-03-28T05:37:18+02:002023-03-28T05:37:18+02:00Work-life balance w Kodeksie pracyhttps://kadry.infor.pl/5711845,worklife-balance-w-kodeksie-pracy.html2023-03-27T11:40:07+02:002023-03-27T11:40:07+02:00Wykaz zmian w KP na kwiecień 2023 r. - jest podpis Prezydenta RPhttps://kadry.infor.pl/kodeks-pracy/5711816,wykaz-zmian-w-kp-na-kwiecien-2023-r.html2023-03-27T10:37:51+02:002023-03-27T10:37:51+02:00Zakaz konkurencji. Jakie zmiany w Kodeksie pracyhttps://kadry.infor.pl/kodeks-pracy/stosunek-pracy/5711786,zakaz-konkurencji-jakie-zmiany-w-kodeksie-pracy.html2023-04-04T22:04:15+02:002023-03-27T09:37:38+02:00Praca zdalna od 7 kwietnia, ale nie dla każdegohttps://kadry.infor.pl/5711779,praca-zdalna-od-7-kwietnia-ale-nie-dla-kazdego.html2023-03-27T09:22:02+02:002023-03-27T09:22:02+02:00Nowelizacja Kodeksu pracy z podpisem prezydentahttps://kadry.infor.pl/wiadomosci/5710893,kodeks-pracy-nowelizacja.html2023-03-27T09:30:01+02:002023-03-24T16:40:53+01:00Okazjonalna praca zdalna – wygląda na bubel. Rząd naprawihttps://kadry.infor.pl/zatrudnienie/telepraca/5710057,okazjonalna-praca-zdalna.html2023-03-24T05:45:55+01:002023-03-24T05:45:55+01:00Okazjonalna praca zdalna przy zatrudnieniu na część etatu. Co mówi prawo?https://kadry.infor.pl/zatrudnienie/telepraca/5709822,zatrudnienie-na-czesc-etatu-praca-zdalna-okazjonalna.html2023-03-23T11:19:32+01:002023-03-23T11:19:32+01:00Zmiany w Kodeksie pracy. Cztery rodzaje dodatkowego urlopuhttps://kadry.infor.pl/urlopy/urlop-rodzicielski/5709762,kodeks-pracy-dodatkowy-urlop.html2023-03-23T09:07:32+01:002023-03-23T09:07:32+01:00Przepisy o pracy zdalnej od 7 kwietnia. Nowe prawa i obowiązki pracodawców oraz pracownikówhttps://kadry.infor.pl/zatrudnienie/telepraca/5709345,praca-zdalna-od-7-kwietnia.html2023-03-22T15:23:10+01:002023-03-22T15:23:10+01:00Pracy zdalna okazjonalna. Czy pracodawca ma prawo do kontroli?https://kadry.infor.pl/zatrudnienie/telepraca/5709336,kontrola-pracy-zdalnej-okazjonalnej.html2023-03-22T14:54:47+01:002023-03-22T14:54:47+01:00Jak docenić pracownika? Pomogą zmiany w prawie pracy (work-life balance)https://kadry.infor.pl/wiadomosci/5709240,dzien-doceniania-pracownika-worklife-balance.html2023-03-22T14:27:49+01:002023-03-22T12:02:27+01:00Czy można wezwać osobę zatrudnioną na pracy zdalnej np. do biura na spotkanie?https://kadry.infor.pl/zatrudnienie/telepraca/5708506,praca-zdalna-wezwanie-do-biura.html2023-03-21T11:07:17+01:002023-03-21T11:07:17+01:00Urlop ojcowski. Co się zmienia w 2023 r.https://kadry.infor.pl/urlopy/urlop-ojcowski/5708378,urlop-ojcowski-co-sie-zmienia-w-2023-r.html2023-03-27T09:15:37+02:002023-03-21T09:45:21+01:00Zwolnienie z powodu siły wyższej. Nowość w Kodeksie pracyhttps://kadry.infor.pl/urlopy/zwolnienia-od-pracy/5706824,zwolnienie-z-powodu-sily-wyzszej-nowosc-w-kodeksie-pracy.html2023-03-27T09:16:04+02:002023-03-20T09:25:32+01:00Jak rejestrować godzinę rozpoczęcia i zakończenia pracy zdalnejhttps://kadry.infor.pl/zatrudnienie/telepraca/5704817,ewidencja-czasu-pracy-zdalnej.html2023-03-21T11:08:13+01:002023-03-17T10:43:50+01:00Wypadki przy pracy „pod wpływem”. Czy kontrola trzeźwości coś zmieni?https://kadry.infor.pl/bhp/bezpieczenstwo-pracy/5703023,kontrola-trzezwosci-w-pracy-wypadki.html2023-03-16T11:45:43+01:002023-03-16T11:45:43+01:00Bhp podczas pracy zdalnej. Jakie obowiązki ma pracodawca?https://kadry.infor.pl/zatrudnienie/telepraca/5702341,bhp-w-pracy-zdalnej.html2023-03-15T10:10:43+01:002023-03-15T10:10:43+01:00Praca zdalna - opodatkowanie i oskładkowanie świadczeń wypłacanych pracownikomhttps://kadry.infor.pl/zatrudnienie/telepraca/5701351,praca-zdalna-rozliczenia-zus-podatek.html2023-03-14T10:30:37+01:002023-03-14T10:30:37+01:00Nowelizacja Kodeksu pracy trafiła do prezydentahttps://kadry.infor.pl/wiadomosci/5700580,nowelizacja-kodeksu-pracy-trafila-do-prezydenta.html2023-03-13T15:02:15+01:002023-03-13T15:02:15+01:00Praca zdalna i kontrole trzeźwości pracowników. Co musi zrobić pracodawca?https://kadry.infor.pl/zatrudnienie/telepraca/5700475,praca-zdalna-kontrole-trzezwosci-pracownikow-zmiany-w-kodeksie-pracy.html2023-03-13T12:13:13+01:002023-03-13T12:13:13+01:00Praca zdalna 2023 - definicjahttps://kadry.infor.pl/5700419,praca-zdalna-definicja.html2023-03-13T11:14:53+01:002023-03-13T11:14:53+01:00Praca zdalna. Kiedy pracodawca może wydać polecenie pracy zdalnejhttps://kadry.infor.pl/zatrudnienie/telepraca/5700369,praca-zdalna-2023-kiedy-pracodawca-moze-wydac-polecenie-pracy-zdalnej.html2023-03-31T09:43:04+02:002023-03-13T10:13:11+01:00Praca zdalna a BHPhttps://kadry.infor.pl/5700316,praca-zdalna-a-bhp.html2023-03-13T09:09:36+01:002023-03-13T09:09:36+01:00Sejm uchwalił nowelizację Kodeksu pracy wprowadzającą tzw. work-life balancehttps://kadry.infor.pl/wiadomosci/5698105,sejm-uchwalil-nowelizacje-kodeksu-pracy-worklife-balance.html2023-03-10T12:00:05+01:002023-03-10T12:00:05+01:00Praca zdalna. Jakie koszty poniesie pracodawcahttps://kadry.infor.pl/kodeks-pracy/obowiazki/5698065,jakie-koszty-pracy-zdalnej-poniesie-pracodawca.html2023-03-31T09:44:35+02:002023-03-10T10:30:19+01:00Sejm przyjął część poprawek Senatu do nowelizacji Kodeksu pracyhttps://kadry.infor.pl/5697898,sejm-przyjal-czesc-poprawek-senatu-do-nowelizacji-kodeksu-pracy.html2023-03-10T06:37:30+01:002023-03-10T06:37:30+01:00