<?xml version="1.0" encoding="utf-8"?>
<feed xmlns="http://www.w3.org/2005/Atom" xml:lang="pl">
            <title>Infor.pl Wzór, Urlop wychowawczy</title>
    
        
    
            <link href="https://kadry.infor.pl/" rel="alternate" />
        <link href="https://kadry.infor.pl/.feed" rel="self" />
        <id>https://kadry.infor.pl/</id>
    
    <logo>https://inforpl.incdn.pl/images/logo/logo.57287c08.svg</logo>

                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                
    <updated>2025-10-04T10:45:14+02:00</updated>

    <author>
        <name></name>
    </author>

                        <entry>
                <title>Urlopy związane z rodzicielstwem a urlop wypoczynkowy</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/wiadomosci/5456913,Urlopy-zwiazane-z-rodzicielstwem-a-urlop-wypoczynkowy.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/wiadomosci/5456913,Urlopy-zwiazane-z-rodzicielstwem-a-urlop-wypoczynkowy.html</id>
                                    <updated>2022-04-22T10:00:18+02:00</updated>
                                <published>2022-04-22T10:00:18+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Urlopy rodzicielskie przyznawane są w celu sprawowania opieki nad dzieckiem. Fakt przebywania na urlopie macierzyńskim, rodzicielskim czy wychowawczym nie ma wpływu na urlop wypoczynkowy. Sprawdź, co z niewykorzystanym urlopem wypoczynkowym.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Jak złożyć wypowiedzenie?</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/wypowiedzenie/wypowiedzenie-umowy-o-prace/5453109,Jak-zlozyc-wypowiedzenie.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/wypowiedzenie/wypowiedzenie-umowy-o-prace/5453109,Jak-zlozyc-wypowiedzenie.html</id>
                                    <updated>2022-04-13T15:20:07+02:00</updated>
                                <published>2022-04-13T15:20:07+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Jak zgodnie z przepisami prawa pracy można złożyć wypowiedzenie? Czy wymówienie musi mieć formę pisemną? Kiedy je złożyć? Pobierz wzór wypowiedzenia umowy o pracę.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Urlop macierzyński matki i obniżony wymiar czasu pracy ojca</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/urlopy/macierzynski/5452342,Urlop-macierzynski-matki-i-obnizony-wymiar-czasu-pracy-ojca.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/urlopy/macierzynski/5452342,Urlop-macierzynski-matki-i-obnizony-wymiar-czasu-pracy-ojca.html</id>
                                    <updated>2022-04-12T13:07:41+02:00</updated>
                                <published>2022-04-12T13:07:41+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Urlop macierzyński matki i obniżony wymiar czasu pracy ojca na to samo dziecko - czy taka kombinacja jest możliwa? Odpowiada PIP.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Jaki urlop po urodzeniu dziecka w 2022?</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/urlopy/5447982,Jaki-urlop-po-urodzeniu-dziecka-w-2022.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/urlopy/5447982,Jaki-urlop-po-urodzeniu-dziecka-w-2022.html</id>
                                    <updated>2022-04-05T13:48:50+02:00</updated>
                                <published>2022-04-05T13:48:50+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Do sierpnia 2022 roku Polska musi zaimplementować dyrektywę work-life balance. Oznacza to, że zajdą zmiany w urlopach przysługujących rodzicom z racji opieki nad dzieckiem. Z jakich urlopów będą mogli skorzystać rodzice po urodzeniu dziecka?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Działalność gospodarcza a urlop wychowawczy i macierzyński</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/ubezpieczenia-spoleczne/oplacanie-skladek/5446000,Dzialalnosc-gospodarcza-a-urlop-wychowawczy-i-macierzynski.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/ubezpieczenia-spoleczne/oplacanie-skladek/5446000,Dzialalnosc-gospodarcza-a-urlop-wychowawczy-i-macierzynski.html</id>
                                    <updated>2022-04-01T12:42:18+02:00</updated>
                                <published>2022-04-01T12:42:18+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Działalność gospodarcza w trakcie urlopu wychowawczego i macierzyńskiego - czy opłaca się składki na ubezpieczenie społeczne i składkę zdrowotną?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Urlop bezpłatny 2022</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/urlopy/urlop-bezplatny/5440242,Urlop-bezplatny-2022.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/urlopy/urlop-bezplatny/5440242,Urlop-bezplatny-2022.html</id>
                                    <updated>2022-03-23T15:34:05+01:00</updated>
                                <published>2022-03-23T15:34:05+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Urlop bezpłatny Kodeks pracy reguluje w art. 174. Aby z niego skorzystać, należy złożyć wniosek. Jakie są zasady urlopu bezpłatnego? Ile dni można wykorzystać? Jak wpływa na ZUS i urlop wypoczynkowy?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Wniosek o urlop na żądanie – wzór 2022</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/5435539,Wniosek-o-urlop-na-zadanie-wzor-2022.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/5435539,Wniosek-o-urlop-na-zadanie-wzor-2022.html</id>
                                    <updated>2022-03-15T12:13:50+01:00</updated>
                                <published>2022-03-15T12:13:50+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Wniosek o urlop na żądanie – jaki jest wzór w 2022 roku? Ustawodawca przewidział dla pracowników uprawnienie pozwalające skorzystać w przypadku niespodziewanej nieobecności w pracy z dnia wolnego na specjalnych warunkach. Kto może wnioskować o urlop na żądanie? Jak wygląda wzór wniosku?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Zatrudnienie obywatela Ukrainy po 24 lutego 2022 r.</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/zatrudnienie/zatrudnianie-cudzoziemcow/5427007,Zatrudnienie-obywatela-Ukrainy-2022.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/zatrudnienie/zatrudnianie-cudzoziemcow/5427007,Zatrudnienie-obywatela-Ukrainy-2022.html</id>
                                    <updated>2022-03-01T11:23:57+01:00</updated>
                                <published>2022-03-01T11:23:57+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Zatrudnienie obywatela Ukrainy po 24 lutego 2022 r. - jak zrobić to szybko i legalnie? 24 lutego to początek wojny na Ukrainie. Zapoczątkował masowy napływ obywateli Ukrainy do Polski. Polacy, na wiele różnych sposobów, pomagają wschodnim sąsiadom odnaleźć się w nowej rzeczywistości. Pracodawcy, wychodząc naprzeciw potrzebom Ukraińców, zapewne zastanawiają się, w jaki sposób szybko i legalnie mogą ich zatrudnić.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Oświadczenie dotyczące powierzenia cudzoziemcowi pracy 2022 - wzór</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/zatrudnienie/zatrudnianie-cudzoziemcow/5421878,Oswiadczenie-dotyczace-powierzenia-cudzoziemcowi-pracy-2022-wzor.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/zatrudnienie/zatrudnianie-cudzoziemcow/5421878,Oswiadczenie-dotyczace-powierzenia-cudzoziemcowi-pracy-2022-wzor.html</id>
                                    <updated>2022-02-22T12:44:30+01:00</updated>
                                <published>2022-02-22T12:44:30+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Wzór Oświadczenia dotyczącego powierzenia cudzoziemcowi pracy obowiązuje od 29 stycznia 2022 roku. Znajduje się w załączniku do Rozporządzenia Ministra Spraw Wewnętrznych i Administracji z dnia 25 stycznia 2022 r. w sprawie wzoru oświadczenia dotyczącego powierzenia cudzoziemcowi pracy.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>ZUS DRA i ZUS RCA 2022 - nowe wzory</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/zus/formularze-zus/5407098,ZUS-DRA-ZUS-RCA-2022-nowe-wzory.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/zus/formularze-zus/5407098,ZUS-DRA-ZUS-RCA-2022-nowe-wzory.html</id>
                                    <updated>2022-01-31T12:13:41+01:00</updated>
                                <published>2022-01-31T12:13:41+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[ZUS DRA i ZUS RCA w 2022 roku - Zakład wprowadza nowe wzory formularzy w związku ze zmianami wynikającymi z Polskiego Ładu. Do kiedy należy wysłać nowe dokumenty?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Urlop wychowawczy 2022</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/urlopy/wychowawczy/5397899,Urlop-wychowawczy-2022.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/urlopy/wychowawczy/5397899,Urlop-wychowawczy-2022.html</id>
                                    <updated>2022-01-17T15:20:38+01:00</updated>
                                <published>2022-01-17T15:20:38+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Urlop wychowawczy w 2022 roku otrzymuje się na wniosek. Czy jest płatny? Ile maksymalnie trwa urlop wychowawczy? Do jakiego wieku dziecka można wykorzystać ten urlop?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Urlop macierzyński 2022</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/urlopy/macierzynski/5396280,urlop-macierzynski-2022.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/urlopy/macierzynski/5396280,urlop-macierzynski-2022.html</id>
                                    <updated>2022-01-23T12:45:31+01:00</updated>
                                <published>2022-01-14T16:24:41+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Urlop macierzyński w 2022 roku – ile trwa i ile jest płatny? Zasady udzielania urlopu nie zmieniły się. Ile wynosi urlop macierzyński przy bliźniakach? Jak napisać wniosek o roczny urlop macierzyński?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Urlop okolicznościowy 2022</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/urlopy/urlopy-okolicznosciowe/5394844,Urlop-okolicznosciowy-2022.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/urlopy/urlopy-okolicznosciowe/5394844,Urlop-okolicznosciowy-2022.html</id>
                                    <updated>2022-01-12T11:34:42+01:00</updated>
                                <published>2022-01-12T11:34:42+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Urlop okolicznościowy w 2022 roku przyznaje się w przypadku wystąpienia okoliczności takich, jak: urodzenie dziecka, ślub dziecka lub własny, śmierć dziadka, babci, ojca, matki, teścia, teściowej, brata, siostry. Ile dni wolnego przysługuje?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Dodatkowe oświadczenie dot. świadczenia pielęgnacyjnego 2022</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/kadry/ubezpieczenia/zasilki_i_inne_swiadczenia/5390044,Dodatkowe-oswiadczenie-swiadczenie-pielegnacyjne-2022.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/kadry/ubezpieczenia/zasilki_i_inne_swiadczenia/5390044,Dodatkowe-oswiadczenie-swiadczenie-pielegnacyjne-2022.html</id>
                                    <updated>2022-01-03T10:17:03+01:00</updated>
                                <published>2022-01-03T10:17:03+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Dodatkowe oświadczenie dotyczące świadczenia pielęgnacyjnego od stycznia 2022 roku należy składać do wniosków o emeryturę, rentę, rentę rodzinną z tytułu śmierci małżonka, nauczycielskie świadczenie kompensacyjne i rodzicielskie świadczenie uzupełniające. Oto wzory oświadczeń.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Informacja o monitoringu dla pracownika - wzór</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/zatrudnienie/dokumentacja-pracownicza/5350631,Informacja-o-monitoringu-RODO-wzor.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/zatrudnienie/dokumentacja-pracownicza/5350631,Informacja-o-monitoringu-RODO-wzor.html</id>
                                    <updated>2021-10-28T13:23:49+02:00</updated>
                                <published>2021-10-28T13:23:49+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Informacja o monitoringu dla pracownika - wzór dokumentu. W jakiej formie należy ją przygotować? Jakie informacje powinna zawierać, by była zgodna z RODO?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Przeniesienie urlopu na kolejną umowę - wzór porozumienia</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/urlopy/wypoczynkowy/5325245,Przeniesienie-urlopu-na-kolejna-umowe-wzor-porozumienia.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/urlopy/wypoczynkowy/5325245,Przeniesienie-urlopu-na-kolejna-umowe-wzor-porozumienia.html</id>
                                    <updated>2021-09-21T14:49:15+02:00</updated>
                                <published>2021-09-21T14:49:15+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Przeniesienie urlopu wypoczynkowego na kolejną umowę o pracę może nastąpić na mocy porozumienia stron. Jak je prawidłowo sporządzić? Oto wzór porozumienia.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Wniosek o urlop</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/urlopy/wypoczynkowy/5315924,Wniosek-o-urlop-wypoczynkowy.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/urlopy/wypoczynkowy/5315924,Wniosek-o-urlop-wypoczynkowy.html</id>
                                    <updated>2022-04-07T09:47:10+02:00</updated>
                                <published>2021-09-06T09:30:34+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Wniosek o urlop wypoczynkowy – pobierz wzór i przeczytaj omówienie. Kiedy jest wymagany? Jakie są elementy wniosku? Czy możliwa jest odmowa udzielenia urlopu?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Rozwiązanie umowy za porozumieniem stron - wzór</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/kodeks-pracy/stosunek-pracy/5275067,Rozwiazanie-umowy-za-porozumieniem-stron-wzor.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/kodeks-pracy/stosunek-pracy/5275067,Rozwiazanie-umowy-za-porozumieniem-stron-wzor.html</id>
                                    <updated>2021-06-11T14:56:28+02:00</updated>
                                <published>2021-06-11T14:56:28+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Rozwiązanie umowy za porozumieniem stron - pobierz wzór druku. Jak rozwiązać umowę zgodnie z art. 30 § 1 pkt 1 Kodeksu pracy? W jakiej formie dokonać porozumienia?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Umowa na zastępstwo - zasady, wzór</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/zatrudnienie/umowa-o-prace/5231205,Umowa-na-zastepstwo-zasady-wzor.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/zatrudnienie/umowa-o-prace/5231205,Umowa-na-zastepstwo-zasady-wzor.html</id>
                                    <updated>2025-10-03T20:11:14+02:00</updated>
                                <published>2021-04-08T12:40:01+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Umowa na zastępstwo musi określać cel jej zawarcia i termin rozwiązania. Jakie są zasady zawierania umowy na zastępstwo? Jakie elementy zawiera umowa? Przedstawiamy wzór umowy.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Informacja o przejściu zakładu pracy na innego pracodawcę - wzór</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/zatrudnienie/dokumentacja-pracownicza/5230664,Informacja-o-przejsciu-zakladu-pracy-na-innego-pracodawce-wzor.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/zatrudnienie/dokumentacja-pracownicza/5230664,Informacja-o-przejsciu-zakladu-pracy-na-innego-pracodawce-wzor.html</id>
                                    <updated>2021-04-07T17:10:09+02:00</updated>
                                <published>2021-04-07T17:10:09+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Informacja o przejściu zakładu pracy na innego pracodawcę - co powinna zawierać? Przedstawiamy wzór Zawiadomienia o przejściu zakładu pracy na innego pracodawcę w trybie art. 231 Kodeksu pracy.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Umowa zlecenie 2021 - kalkulator, zus, stawka</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/zatrudnienie/zlecenie/5228120,Umowa-zlecenie-2021-kalkulator-zus-stawka.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/zatrudnienie/zlecenie/5228120,Umowa-zlecenie-2021-kalkulator-zus-stawka.html</id>
                                    <updated>2021-03-31T16:05:32+02:00</updated>
                                <published>2021-03-31T16:05:32+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Umowa zlecenie 2021 - kalkulator wyliczy netto z kwoty brutto. Czy od zlecenia opłaca się składki ZUS? Ile wynosi stawka godzinowa? Pobierz wzór zlecenia.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>CV - wzór</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/kadry/hrm/rekrutacja/5224086,CV-wzor.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/kadry/hrm/rekrutacja/5224086,CV-wzor.html</id>
                                    <updated>2021-03-24T12:41:56+01:00</updated>
                                <published>2021-03-24T12:41:56+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[CV - pobierz wzór Curriculum Vitae . Sprawdź, jak napisać CV.  Jak opisać doświadczenie zawodowe, osiągnięcia, wykształcenie, znajomość języków obcych, kursy i certyfikaty, umiejętności i zainteresowania? Czy dodać zgodę na przetwarzanie danych?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Urlop bezpłatny 2021 - zus, wniosek</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/urlopy/urlop-bezplatny/5221060,Urlop-bezplatny-2021-zus-wniosek.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/urlopy/urlop-bezplatny/5221060,Urlop-bezplatny-2021-zus-wniosek.html</id>
                                    <updated>2021-03-19T17:43:35+01:00</updated>
                                <published>2021-03-19T17:43:35+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Urlop bezpłatny w 2021 roku udziela się na wniosek pracownika. Czy opłaca się za niego ZUS? Czy to okres nieskładkowy? Jaka jest podstawa prawna urlopu bezpłatnego? Ile dni urlopu przysługuje? Czy wlicza się do stażu pracy? Jakie są zasady udzielania urlopu? Czy można odmówić urlopu? Gdzie wpisać urlop w świadectwie pracy? Pobierz wzór wniosku.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>ZUS IMIR 2021 - do kiedy, wzór</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/zus/formularze-zus/5200457,ZUS-IMIR-2021-do-kiedy-wzor.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/zus/formularze-zus/5200457,ZUS-IMIR-2021-do-kiedy-wzor.html</id>
                                    <updated>2021-02-18T13:33:59+01:00</updated>
                                <published>2021-02-18T13:33:59+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[ZUS IMIR w 2021 roku należy złożyć każdego roku. Do kiedy? Gdzie znaleźć wzór? Jak wypełnić informację roczną? Co dalej z nią zrobić?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Czy obniżenie wymiaru czasu pracy skraca urlop wychowawczy?</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/kadry/indywidualne_prawo_pracy/urlopy/5195156,Czy-obnizenie-wymiaru-czasu-pracy-skraca-urlop-wychowawczy.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/kadry/indywidualne_prawo_pracy/urlopy/5195156,Czy-obnizenie-wymiaru-czasu-pracy-skraca-urlop-wychowawczy.html</id>
                                    <updated>2021-02-11T09:09:14+01:00</updated>
                                <published>2021-02-11T09:09:14+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Obniżenie wymiaru czasu pracy a urlop wychowawczy. Po wykorzystaniu urlopu macierzyńskiego oraz rodzicielskiego pracownik ma możliwość skorzystania maksymalnie z 35 miesięcy urlopu wychowawczego. W trakcie trwania tej nieobecności pracownik może podejmować pracę zarobkową zarówno u swojego pracodawcy jak i w innym zakładzie pracy, jeżeli nie uniemożliwia ona bezpośredniej opieki nad dzieckiem. W przypadku gdy pracownik chciałby wrócić do pełnienia obowiązków służbowych, jedną z możliwości jest praca w obniżonym wymiarze czasu pracy u swojego pracodawcy. Czy obniżenie wymiaru czasu pracy ma wpływ na wymiar urlopu wychowawczego?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Oświadczenie o braku warunków do pracy zdalnej - wzór</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/zatrudnienie/dokumentacja-pracownicza/5180387,Oswiadczenie-o-braku-warunkow-do-pracy-zdalnej-wzor.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/zatrudnienie/dokumentacja-pracownicza/5180387,Oswiadczenie-o-braku-warunkow-do-pracy-zdalnej-wzor.html</id>
                                    <updated>2021-01-25T12:11:53+01:00</updated>
                                <published>2021-01-25T12:11:53+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Brak warunków do pracy zdalnej może być podstawą do złożenia pracodawcy wysyłającego pracownika na home office Oświadczenia o braku warunków do pracy zdalnej. Czy pracodawca może wówczas żądać pracy zdalnej od pracownika? Pobierz wzór zgody pracownika na pracę zdalną i wzór oświadczenia o braku warunków do pracy zdalnej.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Ocena ryzyka zawodowego w związku z COVID-19 [PORADNIK]</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/bhp/bezpieczenstwo-pracy/5176830,Ocena-ryzyka-zawodowego-w-zwiazku-z-COVID19-PORADNIK.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/bhp/bezpieczenstwo-pracy/5176830,Ocena-ryzyka-zawodowego-w-zwiazku-z-COVID19-PORADNIK.html</id>
                                    <updated>2021-01-19T15:43:19+01:00</updated>
                                <published>2021-01-19T15:43:19+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Ocena ryzyka zawodowego w związku z COVID-19 dla pracownika biurowego została omówiona w poniższym poradniku. Jak ją prawidłowo przygotować? Poradnik zawiera wzory oceny ryzyka zawodowego dla stanowiska pracy pracownika administracyjno-biurowego. Co powinna zawierać karta ryzyka? Jak potwierdza się zapoznanie się z kartą? Jakie są środki ograniczające ryzyko zawodowe? Do jakiej grupy zagrożenia należy zakwalifikować czynnik w postaci wirusa SARS-CoV-2? Jakie ryzyka wiążą się z pracą zdalną?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Urlop macierzyński 2021 – wniosek, dokumenty</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/urlopy/macierzynski/5174830,Urlop-macierzynski-2021-wniosek-dokumenty.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/urlopy/macierzynski/5174830,Urlop-macierzynski-2021-wniosek-dokumenty.html</id>
                                    <updated>2021-01-15T14:58:19+01:00</updated>
                                <published>2021-01-15T14:58:19+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Urlop macierzyński w 2021 r. udzielany jest na tych samych zasadach. Ile trwa? Jakie wynagrodzenie przysługuje za czas urlopu? Jak powinien wyglądać wniosek? Jakie dokumenty należy do niego dołączyć? Pobierz wzór wniosku.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Urlop wychowawczy 2021 – czy jest płatny, ile trwa, wniosek</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/urlopy/wychowawczy/5172379,Urlop-wychowawczy-2021-czy-platny-ile-trwa-wniosek.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/urlopy/wychowawczy/5172379,Urlop-wychowawczy-2021-czy-platny-ile-trwa-wniosek.html</id>
                                    <updated>2021-11-05T15:01:40+01:00</updated>
                                <published>2021-01-12T16:37:38+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Urlop wychowawczy w 2021 roku można wykorzystać do 6. roku życia dziecka. Czy jest płatny? Ile trwa? W ilu częściach i do ilu lat dziecka można go wykorzystać? Pobierz wzór wniosku o urlop wychowawczy.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Niższy wymiar czasu pracy a urlop wychowawczy</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/urlopy/wychowawczy/5171207,Nizszy-wymiar-czasu-pracy-a-urlop-wychowawczy.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/urlopy/wychowawczy/5171207,Nizszy-wymiar-czasu-pracy-a-urlop-wychowawczy.html</id>
                                    <updated>2021-01-11T12:03:58+01:00</updated>
                                <published>2021-01-11T12:03:58+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Niższy wymiar czasu pracy to jedno z uprawnień rodzicielskich przysługujących rodzicom uprawnionym do urlopu wychowawczego. Czy obniżony czas pracy stosuje się zamiast urlopu czy jest to osobne prawo?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Wniosek o udzielenie części urlopu macierzyńskiego ojcu - wzór</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/zatrudnienie/dokumentacja-pracownicza/5169404,Wniosek-o-udzielenie-czesci-urlopu-macierzynskiego-ojcu-wzor.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/zatrudnienie/dokumentacja-pracownicza/5169404,Wniosek-o-udzielenie-czesci-urlopu-macierzynskiego-ojcu-wzor.html</id>
                                    <updated>2021-01-08T14:12:04+01:00</updated>
                                <published>2021-01-08T14:12:04+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Wniosek o udzielenie części urlopu macierzyńskiego ojcu lub innemu członkowi najbliższej rodziny składa się w celu skorzystania z pozostałej części urlopu, z której zrezygnowała matka dziecka. Pobierz wzór wniosku. Jakie dokumenty należy dołączyć?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Rezygnacja z części urlopu macierzyńskiego - wzór wniosku</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/zatrudnienie/dokumentacja-pracownicza/5169366,Rezygnacja-z-czesci-urlopu-macierzynskiego-wzor-wniosku.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/zatrudnienie/dokumentacja-pracownicza/5169366,Rezygnacja-z-czesci-urlopu-macierzynskiego-wzor-wniosku.html</id>
                                    <updated>2021-01-08T13:24:06+01:00</updated>
                                <published>2021-01-08T13:24:06+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Rezygnacja z części urlopu macierzyńskiego na rzecz ojca może odbyć się w przypadku legitymowania się przez matkę orzeczeniem o niezdolności do samodzielnej egzystencji. Wówczas przeniesienie urlopu może odbyć się wcześniej niż po 14 tygodniach. Ile tygodni urlopu należy wykorzystać? Pobierz wzór wniosku.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Wniosek w sprawie rezygnacji z części urlopu macierzyńskiego - wzór</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/zatrudnienie/dokumentacja-pracownicza/5169346,wniosek-w-sprawie-rezygnacji-z-czesci-urlopu-macierzynskiego-wzor.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/zatrudnienie/dokumentacja-pracownicza/5169346,wniosek-w-sprawie-rezygnacji-z-czesci-urlopu-macierzynskiego-wzor.html</id>
                                    <updated>2021-01-08T12:43:51+01:00</updated>
                                <published>2021-01-08T12:43:51+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Rezygnacja z części urlopu macierzyńskiego powinna być zawarta we wniosku złożonym pracodawcy w formie pisemnej. Należy przy tym pamiętać, że matka ma obowiązek wykorzystania pierwszych 14-tygodni urlopu. Pobierz wzór wniosku w sprawie rezygnacji z pozostałej części urlopu macierzyńskiego. Jakie dokumenty należy dołączyć?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Oświadczenie do chorobowego dla medyków (wzór)</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/zus/formularze-zus/5149996,Oswiadczenie-do-chorobowego-dla-medykow-wzor.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/zus/formularze-zus/5149996,Oswiadczenie-do-chorobowego-dla-medykow-wzor.html</id>
                                    <updated>2020-12-11T15:49:12+01:00</updated>
                                <published>2020-12-11T15:49:12+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Oświadczenie do chorobowego dla medyków i strażaków to dokument, który należy przedstawić ZUS w celu uzyskania pełnego zasiłku za czas niezdolności do pracy. Pobierz wzór oświadczenia.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Wnioski ZUS - zmiany od 31 grudnia 2020 r.</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/wiadomosci/5148432,Wnioski-ZUS-zmiany-od-31-grudnia-2020-r.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/wiadomosci/5148432,Wnioski-ZUS-zmiany-od-31-grudnia-2020-r.html</id>
                                    <updated>2020-12-10T09:00:42+01:00</updated>
                                <published>2020-12-10T09:00:42+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Wnioski ZUS dostępne na PUE czekają zmiany. Od 31 grudnia 2020 r. będą obowiązywały nowe formularze. Ważne, że niektóre z nich zmienią nazwy i symbole. Inne zostaną uproszczone albo kilka zastąpi jeden wspólny wniosek. ZUS udostępnia listę symboli druków dotychczasowych i ich nowych odpowiedników oraz wzory formularzy ze schematem XSD.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Urlop macierzyński dla ojca dziecka - poradnik (cz. 1)</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/urlopy/macierzynski/4724460,Urlop-macierzynski-dla-ojca-dziecka-poradnik-cz-1.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/urlopy/macierzynski/4724460,Urlop-macierzynski-dla-ojca-dziecka-poradnik-cz-1.html</id>
                                    <updated>2021-01-08T14:15:52+01:00</updated>
                                <published>2020-11-13T12:51:06+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Urlop macierzyński dla ojca  dziecka to tylko jeden z urlopów, z którego może skorzystać w przypadku opieki nad dzieckiem. Kiedy ojciec może przejść na macierzyński? W pierwszej części poradnika omówiony został wymiar urlopu macierzyńskiego oraz sposób przejęcia urlopu przez ojca. Pobierz wzory wniosków.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Dodatek do zasiłku rodzinnego za czas urlopu wychowawczego 2020/2021</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/urlopy/wychowawczy/4684901,Dodatek-do-zasilku-rodzinnego-za-czas-urlopu-wychowawczego-20202021.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/urlopy/wychowawczy/4684901,Dodatek-do-zasilku-rodzinnego-za-czas-urlopu-wychowawczego-20202021.html</id>
                                    <updated>2020-09-15T15:21:07+02:00</updated>
                                <published>2020-09-15T15:21:07+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Dodatek do zasiłku rodzinnego za czas urlopu wychowawczego to właściwie dodatek z tytułu opieki nad dzieckiem w okresie korzystania z urlopu wychowawczego. Przysługuje osobie pobierającej zasiłek rodzinny, jeśli korzysta z urlopu wychowawczego. Ile wynosi dodatek od 1 listopada 2020 r. do 31 października 2021 r.? Jak złożyć wniosek?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Zasiłek opiekuńczy z KRUS od 1 do 20 września 2020 r. - wniosek</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/kadry/ubezpieczenia/zasilki_i_inne_swiadczenia/4674240,Zasilek-opiekunczy-z-KRUS-od-1-do-20-wrzesnia-2020-r-wniosek.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/kadry/ubezpieczenia/zasilki_i_inne_swiadczenia/4674240,Zasilek-opiekunczy-z-KRUS-od-1-do-20-wrzesnia-2020-r-wniosek.html</id>
                                    <updated>2020-09-02T15:05:37+02:00</updated>
                                <published>2020-09-02T15:05:37+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Zasiłek opiekuńczy z KRUS powraca. Można go pobierać od 1 do 20 września 2020 r., ale tylko w ściśle określonych przypadkach, takich jak zamknięcie szkoły, przedszkola czy żłobka. Pobierz wniosek o zasiłek opiekuńczy.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Czy PPK jest tylko dla pracowników etatowych?</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/kadry/ubezpieczenia/pracownicze-plany-kapitalowe/4674120,Czy-PPK-jest-tylko-dla-pracownikow-etatowych.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/kadry/ubezpieczenia/pracownicze-plany-kapitalowe/4674120,Czy-PPK-jest-tylko-dla-pracownikow-etatowych.html</id>
                                    <updated>2020-09-02T11:52:51+02:00</updated>
                                <published>2020-09-02T11:52:51+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Pracownicze Plany Kapitałowe są dedykowane osobom aktywnym zawodowo. Aktywność zawodowa aktualnie przejawia się na różne sposoby. To oznacza, że do oszczędzania w PPK są uprawnione osoby zatrudnione nie tylko na umowie o pracę. Dla kogo zatem dostępne są pracownicze plany kapitałowe?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Wypowiedzenie umowy o pracę - jak je przygotować bez błędów</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/wypowiedzenie/wypowiedzenie-umowy-o-prace/4653422,Wypowiedzenie-umowy-o-prace-jak-je-przygotowac-bez-bledow.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/wypowiedzenie/wypowiedzenie-umowy-o-prace/4653422,Wypowiedzenie-umowy-o-prace-jak-je-przygotowac-bez-bledow.html</id>
                                    <updated>2020-12-08T11:46:59+01:00</updated>
                                <published>2020-08-04T16:26:56+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Wypowiedzenie umowy o pracę może zostać złożone przez pracodawcę lub pracownika. Należy je sporządzić na piśmie. W przypadku pracowników pracujących na czas nieokreślony pracodawca musi wskazać przyczynę wypowiedzenia umowy o pracę.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Czy pracodawca może odmówić udzielenia urlopu wychowawczego, jeżeli spowoduje to dezorganizację pracy</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/kadry/indywidualne_prawo_pracy/urlopy/4627909,Czy-pracodawca-moze-odmowic-udzielenia-urlopu-wychowawczego-jezeli-spowoduje-to-dezorganizacje-pracy.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/kadry/indywidualne_prawo_pracy/urlopy/4627909,Czy-pracodawca-moze-odmowic-udzielenia-urlopu-wychowawczego-jezeli-spowoduje-to-dezorganizacje-pracy.html</id>
                                    <updated>2020-07-03T09:01:46+02:00</updated>
                                <published>2020-07-03T09:01:46+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Zatrudniamy 30 szwaczek. Połowa z nich złożyła wniosek o urlop wychowawczy od następnego miesiąca. Czy możemy w tej sytuacji odmówić części szwaczek jego udzielenia ze względu na potrzeby pracodawcy? Wszystkie pracownice uzasadniają złożenie wniosku o urlop wychowawczy faktem, że nie chcą wysyłać dzieci do żłobków i przedszkoli z obawy przed epidemią koronawirusa.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Mama w pracy – jakie masz prawa?  (wywiad cz. III)</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/kadry/indywidualne_prawo_pracy/uprawnienia_rodzicielskie/4625954,Mama-w-pracy-jakie-masz-prawa-wywiad-cz-III.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/kadry/indywidualne_prawo_pracy/uprawnienia_rodzicielskie/4625954,Mama-w-pracy-jakie-masz-prawa-wywiad-cz-III.html</id>
                                    <updated>2020-06-30T15:44:44+02:00</updated>
                                <published>2020-06-30T15:44:44+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Będąc młodą mamą, nie musisz wracać do pracy. Możesz zdecydować się na urlop wychowawczy. Z czym wiąże się skorzystanie z tego urlopu? Jakie jeszcze uprawnienia przewiduje Kodeks pracy po urlopie macierzyńskim i rodzicielskim? Na te i inne pytania odpowiada specjalistka i szkoleniowiec z zakresu prawa pracy – Donata Hermann-Marciniak.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Jak dołączyć do PPK po 55 roku życia?</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/kadry/ubezpieczenia/pracownicze-plany-kapitalowe/4608609,Jak-dolaczyc-do-PPK-po-55-roku-zycia.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/kadry/ubezpieczenia/pracownicze-plany-kapitalowe/4608609,Jak-dolaczyc-do-PPK-po-55-roku-zycia.html</id>
                                    <updated>2020-06-12T12:28:30+02:00</updated>
                                <published>2020-06-12T12:28:30+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Zapis do PPK jest automatyczny. Nie dotyczy to jednak pracowników po ukończeniu 55 roku życia. Jak zatem dołączyć do Pracowniczych Planów Kapitałowych, mając 55 lat i więcej? Należy złożyć wniosek o zawarcie umowy o prowadzenie PPK.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Deklaracja o rezygnacji z PPK - wzór</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/kadry/ubezpieczenia/pracownicze-plany-kapitalowe/4607703,Deklaracja-o-rezygnacji-z-PPK-wzor.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/kadry/ubezpieczenia/pracownicze-plany-kapitalowe/4607703,Deklaracja-o-rezygnacji-z-PPK-wzor.html</id>
                                    <updated>2020-10-28T16:29:12+01:00</updated>
                                <published>2020-06-10T13:38:44+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Deklaracja o rezygnacji z PPK jest konieczna do wypisania się z Pracowniczych Planów Kapitałowych. Poniżej można pobrać wzór deklaracji. Warto podkreślić, że po złożeniu rezygnacji możliwy jest powrót do programu.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Wniosek o zgodę na przeznaczenie środków ZFA lub ZFRON (Wn-C-ZF)</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/kadry/inne_formy_zatrudnienia/mlodociani_niepelnosprawni_bezrobotni/4592401,Wniosek-o-zgode-na-przeznaczenie-srodkow-ZFA-lub-ZFRON-WnCZF.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/kadry/inne_formy_zatrudnienia/mlodociani_niepelnosprawni_bezrobotni/4592401,Wniosek-o-zgode-na-przeznaczenie-srodkow-ZFA-lub-ZFRON-WnCZF.html</id>
                                    <updated>2020-05-28T11:41:27+02:00</updated>
                                <published>2020-05-28T11:41:27+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Biuro Pełnomocnika Rządu ds. Osób Niepełnosprawnych wraz z PFRON przygotowało Wniosek o zgodę na przeznaczenie środków ZFA lub ZFRON (Wn-C-ZF) na cele związane z ratowaniem miejsc pracy osób niepełnosprawnych, zapewnieniem ciągłości zatrudnienia i rehabilitacji raz ciągłości działalności dysponenta oraz na wynagrodzenia i pomoc bytową dla osób niepełnosprawnych.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Nowe wnioski z tarczy antykryzysowej 3.0 na PUE ZUS (RSP-D i RDZ)</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/wiadomosci/4589933,Nowe-wnioski-z-tarczy-antykryzysowej-30-na-PUE-ZUS-RSPD-i-RDZ.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/wiadomosci/4589933,Nowe-wnioski-z-tarczy-antykryzysowej-30-na-PUE-ZUS-RSPD-i-RDZ.html</id>
                                    <updated>2020-05-26T08:30:40+02:00</updated>
                                <published>2020-05-26T08:30:40+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Na PUE ZUS znajdują się nowe wnioski o wsparcie z tarczy antykryzysowej 3.0 - wniosek RSP-D o świadczenie postojowe dla prowadzących działalność i wniosek RDZ o zwolnienie z obowiązku opłacania składek.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Deklaracja finansowania wpłat do Pracowniczych Planów Kapitałowych (PPK) - wzór</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/kadry/ubezpieczenia/pracownicze-plany-kapitalowe/4581552,Deklaracja-finansowania-wplat-do-Pracowniczych-Planow-Kapitalowych-PPK-wzor.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/kadry/ubezpieczenia/pracownicze-plany-kapitalowe/4581552,Deklaracja-finansowania-wplat-do-Pracowniczych-Planow-Kapitalowych-PPK-wzor.html</id>
                                    <updated>2020-05-18T15:26:25+02:00</updated>
                                <published>2020-05-18T15:26:25+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Pracownik objęty przestojem ekonomicznym lub obniżonym wymiarem czasu pracy z powodu koronawirusa może w dalszym ciągu finansować wpłaty do PPK. Wystarczy, że złoży w tym celu Deklarację finansowania wpłat do Pracowniczych Planów Kapitałowych (PPK). Pobierz wzór dokumentu.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Oświadczenie do uzyskania przez ZUS odpisu aktu urodzenia dziecka (wzór, cel, zasady, uwagi praktyczne)</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/zus/formularze-zus/4558212,Oswiadczenie-do-uzyskania-przez-ZUS-odpisu-aktu-urodzenia-dziecka-do-wyplaty-zasilku-macierzynskiego-wzor.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/zus/formularze-zus/4558212,Oswiadczenie-do-uzyskania-przez-ZUS-odpisu-aktu-urodzenia-dziecka-do-wyplaty-zasilku-macierzynskiego-wzor.html</id>
                                    <updated>2025-10-04T10:45:14+02:00</updated>
                                <published>2020-04-24T11:54:39+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[ZUS udostępnił Oświadczenie do uzyskania przez ZUS odpisu aktu urodzenia dziecka / dzieci do wypłaty zasiłku macierzyńskiego.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Zwolnienie ze składek ZUS za 3 miesiące (wniosek ZUS RDZ)</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/kadry/ubezpieczenia/skladki_na_ubezpieczenie_spoleczne/4552473,Zwolnienie-ze-skladek-ZUS-za-3-miesiace-wniosek-ZUS-RDZ.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/kadry/ubezpieczenia/skladki_na_ubezpieczenie_spoleczne/4552473,Zwolnienie-ze-skladek-ZUS-za-3-miesiace-wniosek-ZUS-RDZ.html</id>
                                    <updated>2020-04-21T13:19:52+02:00</updated>
                                <published>2020-04-21T13:19:52+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Składając wniosek ZUS RDZ, można otrzymać zwolnienie ze składek za 3 miesiące - marzec, kwiecień i maj 2020 r. Dotyczy to składek na ubezpieczenia społeczne, zdrowotne, Fundusz Pracy, Fundusz Solidarnościowy i Fundusz Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych i Fundusz Emerytur Pomostowych. Kto może skorzystać ze zwolnienia z obowiązku opłacania składek? Jakie warunki należy spełnić?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Świadczenie postojowe dla umów cywilnoprawnych (umowa zlecenie, agencyjna, o dzieło) - wniosek ZUS RSP-C</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/kadry/inne_formy_zatrudnienia/umowy_cywilnoprawne/4552457,Swiadczenie-postojowe-dla-umow-cywilnoprawnych-umowa-zlecenie-agencyjna-o-dzielo-wniosek-ZUS-RSPC.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/kadry/inne_formy_zatrudnienia/umowy_cywilnoprawne/4552457,Swiadczenie-postojowe-dla-umow-cywilnoprawnych-umowa-zlecenie-agencyjna-o-dzielo-wniosek-ZUS-RSPC.html</id>
                                    <updated>2020-04-21T12:58:42+02:00</updated>
                                <published>2020-04-21T12:58:42+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Osobom wykonującym pracę na podstawie umowy zlecenie, agencyjnej czy o dzieło (umowy cywilnoprawne) przysługuje świadczenie postojowe z ZUS.  Jeśli umowa nie doszła do skutku, została rozwiązana lub doszło do ograniczenia jej realizacji w związku z przestojem wywołanym koronawirusem (COVID-19), można złożyć wniosek ZUS RSP-C.]]>
                </summary>
                            </entry>
            </feed>