<?xml version="1.0" encoding="utf-8"?>
<feed xmlns="http://www.w3.org/2005/Atom" xml:lang="pl">
            <title>Infor.pl Ubezpieczenia społeczne, Pracownik niepełnoetatowy</title>
    
        
    
            <link href="https://kadry.infor.pl/" rel="alternate" />
        <link href="https://kadry.infor.pl/.feed" rel="self" />
        <id>https://kadry.infor.pl/</id>
    
    <logo>https://inforpl.incdn.pl/images/logo/logo.57287c08.svg</logo>

                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                            
    <updated>2025-10-03T17:50:35+02:00</updated>

    <author>
        <name></name>
    </author>

                        <entry>
                <title>ZUS zaprasza na bezpłatne szkolenia</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/wiadomosci/455688,ZUS-zaprasza-na-bezplatne-szkolenia.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/wiadomosci/455688,ZUS-zaprasza-na-bezplatne-szkolenia.html</id>
                                    <updated>2010-10-07T06:00:00+02:00</updated>
                                <published>2010-10-07T06:00:00+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[ZUS zaprasza płatników składek na bezpłatne szkolenia z zakresu m.in. świadczeń przedemerytalnych oraz świadczeń z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Ulgi w opłacaniu składek na ubezpieczenia społeczne</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/poprzednie_tematy_dnia/453842,Ulgi-w-oplacaniu-skladek-na-ubezpieczenia-spoleczne.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/poprzednie_tematy_dnia/453842,Ulgi-w-oplacaniu-skladek-na-ubezpieczenia-spoleczne.html</id>
                                    <updated>2010-10-07T06:00:00+02:00</updated>
                                <published>2010-10-07T06:00:00+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Odroczenie terminu płatności składek może dotyczyć jedynie należności finansowanych przez płatnika składek. Ulgą tą nie mogą być objęte należności z tytułu składek w części finansowanej przez ubezpieczonych.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Przerwy w przyjmowaniu dokumentów ubezpieczeniowych ZUS</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/wiadomosci/456243,Przerwy-w-przyjmowaniu-dokumentow-ubezpieczeniowych-ZUS.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/wiadomosci/456243,Przerwy-w-przyjmowaniu-dokumentow-ubezpieczeniowych-ZUS.html</id>
                                    <updated>2010-10-06T09:30:00+02:00</updated>
                                <published>2010-10-06T09:30:00+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[ZUS planuje przerwy technologiczne w pracy serwisów przyjmowania dokumentów ubezpieczeniowych w IV kwartale 2010 r.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Czy do ustalenia obowiązku ubezpieczeń zleceniobiorcy wystarczy jego pisemne oświadczenie</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/kadry/inne_formy_zatrudnienia/umowy_cywilnoprawne/454817,Czy-do-ustalenia-obowiazku-ubezpieczen-zleceniobiorcy-wystarczy-jego-pisemne-oswiadczenie.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/kadry/inne_formy_zatrudnienia/umowy_cywilnoprawne/454817,Czy-do-ustalenia-obowiazku-ubezpieczen-zleceniobiorcy-wystarczy-jego-pisemne-oswiadczenie.html</id>
                                    <updated>2025-10-03T17:50:35+02:00</updated>
                                <published>2010-10-05T11:00:00+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Planujemy zatrudnić na podstawie umowy zlecenia kilku studentów. Nie wiem, czy wszyscy będą kontynuować naukę od października br. i nie mam pewności, czy będę musiał opłacać składki za te osoby. Czy mogę od nich żądać przedłożenia dokumentów potwierdzających ich status, czy wystarczy samo oświadczenie?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Czy pracownicy ZUS wprowadzali w błąd - pozew zbiorowy</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/wiadomosci/455506,Czy-pracownicy-ZUS-wprowadzali-w-blad-pozew-zbiorowy.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/wiadomosci/455506,Czy-pracownicy-ZUS-wprowadzali-w-blad-pozew-zbiorowy.html</id>
                                    <updated>2010-10-04T09:40:00+02:00</updated>
                                <published>2010-10-04T09:40:00+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Przedsiębiorcy, którzy zawieszali działalność gospodarczą i nie płacili składek ubezpieczeniowych, szykują pozew zbiorowy przeciw ZUS. Pozew miałby dotyczyć możliwego wprowadzenia w błąd przez pracowników ZUS.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>ZUS zaprasza na bezpłatne szkolenia</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/wiadomosci/455683,ZUS-zaprasza-na-bezplatne-szkolenia.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/wiadomosci/455683,ZUS-zaprasza-na-bezplatne-szkolenia.html</id>
                                    <updated>2010-10-04T06:00:00+02:00</updated>
                                <published>2010-10-04T06:00:00+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[ZUS zaprasza na bezpłatne szkolenia z zakresu m.in. bezpieczeństwa i higieny pracy oraz świadczeń z ubezpieczenia społecznego.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Czy renty będą zmniejszane - nowy system naliczania świadczeń</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/wiadomosci/455120,Czy-renty-beda-zmniejszane-nowy-system-naliczania-swiadczen.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/wiadomosci/455120,Czy-renty-beda-zmniejszane-nowy-system-naliczania-swiadczen.html</id>
                                    <updated>2010-10-01T06:00:00+02:00</updated>
                                <published>2010-10-01T06:00:00+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Ministerstwo Pracy i Polityki Społecznej przedstawiło projekt nowelizacji m.in. ustawy o emeryturach i rentach z FUS. W projekcie znalazły się nowe zasady obliczania podstawy renty z tytułu całkowitej niezdolności do pracy. Obejmą one osoby urodzone po 1948 r. Naliczanie rent ma odbywać się na podstawie zebranego kapitału emerytalnego.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Emerytury dla nauczycieli</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/kadry/ubezpieczenia/emerytury_i_renty/453554,Emerytury-dla-nauczycieli.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/kadry/ubezpieczenia/emerytury_i_renty/453554,Emerytury-dla-nauczycieli.html</id>
                                    <updated>2010-09-30T11:04:00+02:00</updated>
                                <published>2010-09-30T11:04:00+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Nauczyciele zatrudnieni w młodzieżowych ośrodkach wychowawczych i socjoterapii, ośrodkach szkolno-wychowawczych, schroniskach dla nieletnich i zakładach poprawczych mają prawo do emerytur pomostowych. Obecnie kwota emerytury pomostowej nie może być niższa niż 706,29 zł.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Jak rekompensować niepełnoetatowcowi pracę ponadwymiarową</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/kadry/wynagrodzenia/rozliczanie_wynagrodzen/453226,Jak-rekompensowac-niepelnoetatowcowi-prace-ponadwymiarowa.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/kadry/wynagrodzenia/rozliczanie_wynagrodzen/453226,Jak-rekompensowac-niepelnoetatowcowi-prace-ponadwymiarowa.html</id>
                                    <updated>2010-09-30T09:04:00+02:00</updated>
                                <published>2010-09-30T09:04:00+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[W naszej firmie mamy zamiar zatrudnić pracownika na 1/2 etatu. Z założenia będzie on pracował po 4 godziny dziennie. Czy powinniśmy dla niego ustalić jakiś limit, powyżej którego będą mu przysługiwały nadgodziny? W jaki sposób zrekompensować mu pracę, jeżeli przepracuje więcej godzin niż będzie to wynikać z ustalonego dla niego wymiaru?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>ZUS zaprasza na bezpłatne szkolenia</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/wiadomosci/453916,ZUS-zaprasza-na-bezplatne-szkolenia.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/wiadomosci/453916,ZUS-zaprasza-na-bezplatne-szkolenia.html</id>
                                    <updated>2010-09-29T06:00:00+02:00</updated>
                                <published>2010-09-29T06:00:00+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[ZUS zaprasza pracodawców na bezpłatne szkolenia, których tematem będzie m.in. bezpieczeństwo i higiena pracy oraz obsługa programu Płatnik.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Jak wliczać do podstawy wymiaru zasiłku premię kwartalną, gdy nastąpiła zmiana etatu</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/kadry/ubezpieczenia/zasilki_i_inne_swiadczenia/452625,Jak-wliczac-do-podstawy-wymiaru-zasilku-premie-kwartalna-gdy-nastapila-zmiana-etatu.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/kadry/ubezpieczenia/zasilki_i_inne_swiadczenia/452625,Jak-wliczac-do-podstawy-wymiaru-zasilku-premie-kwartalna-gdy-nastapila-zmiana-etatu.html</id>
                                    <updated>2010-09-28T10:00:00+02:00</updated>
                                <published>2010-09-28T10:00:00+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Pracownik był zatrudniony do 31 marca 2010 r. w wymiarze 1/2 etatu. Od 1 kwietnia 2010 r. świadczy pracę w pełnym wymiarze czasu pracy. W sierpniu br. pracownik przebywał 5 dni na zwolnieniu lekarskim z tytułu opieki nad chorym członkiem rodziny. W jaki sposób ustalić podstawę wymiaru zasiłku opiekuńczego, gdy pracownik poza wynagrodzeniem zasadniczym otrzymuje także premię kwartalną, pomniejszaną za okresy pobierania zasiłków?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>ZUS zaprasza na bezpłatne szkolenia</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/wiadomosci/453911,ZUS-zaprasza-na-bezplatne-szkolenia.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/wiadomosci/453911,ZUS-zaprasza-na-bezplatne-szkolenia.html</id>
                                    <updated>2010-09-27T06:00:00+02:00</updated>
                                <published>2010-09-27T06:00:00+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[ZUS zaprasza płatników składek na bezpłatne szkolenia. One tematykę m.in. z zakresu bezpieczeństwa i higieny pracy, wypadków przy pracy, dokumentacji niezbędnej do przedłożenia w ZUS.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Zwrot nadpłaconych składek, które ZUS uznał za przedawnione</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/wiadomosci/453273,Zwrot-nadplaconych-skladek-ktore-ZUS-uznal-za-przedawnione.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/wiadomosci/453273,Zwrot-nadplaconych-skladek-ktore-ZUS-uznal-za-przedawnione.html</id>
                                    <updated>2010-09-24T08:40:00+02:00</updated>
                                <published>2010-09-24T08:40:00+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Do niedawna ZUS odmawiał zwrotu nadpłaconych należności z tytułu składek za okres wcześniejszy niż 5 lat poprzedzających dzień złożenia wniosku. Po wyroku Trybunału Konstytucyjnego (TK) o zwrot tych składek można się starać za okres wcześniejszych 10 lat. Nie każdy przedsiębiorca, który wpłacił zawyżone składki, ma jednak możliwość uzyskania ich zwrotu od ZUS.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Po co podatek pielęgnacyjny skoro jest III filar?</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/ubezpieczenia-spoleczne/ubezpieczenia-emerytalne-i-rentowe/253603,Po-co-podatek-pielegnacyjny-skoro-jest-III-filar.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/ubezpieczenia-spoleczne/ubezpieczenia-emerytalne-i-rentowe/253603,Po-co-podatek-pielegnacyjny-skoro-jest-III-filar.html</id>
                                    <updated>2010-09-23T14:01:00+02:00</updated>
                                <published>2010-09-23T14:01:00+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Rząd zastanawia się nad wprowadzeniem 1-procentowego podatku, który pomógłby osobom starszym i niepełnosprawnym w codziennej egzystencji. Nowe obciążenie fiskalne dotknie niestety wszystkich pracujących.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Jak płatnik poszkodowany przez powódź ma wpłacić składki w przesuniętym terminie płatności</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/kadry/ubezpieczenia/skladki_na_ubezpieczenie_spoleczne/452039,Jak-platnik-poszkodowany-przez-powodz-ma-wplacic-skladki-w-przesunietym-terminie-platnosci.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/kadry/ubezpieczenia/skladki_na_ubezpieczenie_spoleczne/452039,Jak-platnik-poszkodowany-przez-powodz-ma-wplacic-skladki-w-przesunietym-terminie-platnosci.html</id>
                                    <updated>2010-09-23T11:00:00+02:00</updated>
                                <published>2010-09-23T11:00:00+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Płatnicy składek, będący jednocześnie poszkodowanymi przez powodzie, jakie miały miejsce w Polsce w 2010 r., składki za okres od kwietnia do czerwca powinni wpłacić najpóźniej 30 września br., a składki za okres od lipca do września br. – najpóźniej 31 grudnia 2010 r. Składki należne za te miesiące najlepiej wpłacać odrębnymi przelewami.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>ZUS zaprasza na bezpłatne szkolenia</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/wiadomosci/452241,ZUS-zaprasza-na-bezplatne-szkolenia.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/wiadomosci/452241,ZUS-zaprasza-na-bezplatne-szkolenia.html</id>
                                    <updated>2010-09-23T09:20:00+02:00</updated>
                                <published>2010-09-23T09:20:00+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[ZUS zaprasza na szkolenia, których tematyka obejmuje m.in. świadczenia emerytalno-rentowe, zasiłki i dokumentację ubezpieczeniową.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Czy ZUS potwierdzi E101 złożone przed wprowadzeniem druku A1</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/kadry/ubezpieczenia/zasady_podlegania/452027,Czy-ZUS-potwierdzi-E101-zlozone-przed-wprowadzeniem-druku-A1.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/kadry/ubezpieczenia/zasady_podlegania/452027,Czy-ZUS-potwierdzi-E101-zlozone-przed-wprowadzeniem-druku-A1.html</id>
                                    <updated>2010-09-22T11:00:00+02:00</updated>
                                <published>2010-09-22T11:00:00+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Od 23 lipca 2010 r. ZUS przestał stosować druk E101 do celów poświadczenia faktu kontynuowania ubezpieczeń w Polsce przez osobę czasowo oddelegowywaną do pracy w innym kraju Wspólnoty Europejskiej. Płatnicy, którzy przed tą datą ubiegali się o poświadczenie składając wniosek na druku E101, nie muszą składać wniosku na nowym druku A1. ZUS poświadczy E101, który będzie ważny przez wskazany w nim okres.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Zakaz zwalniania pracownicy wnioskującej o obniżenie wymiaru czasu pracy</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/kadry/indywidualne_prawo_pracy/uprawnienia_rodzicielskie/450480,Zakaz-zwalniania-pracownicy-wnioskujacej-o-obnizenie-wymiaru-czasu-pracy.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/kadry/indywidualne_prawo_pracy/uprawnienia_rodzicielskie/450480,Zakaz-zwalniania-pracownicy-wnioskujacej-o-obnizenie-wymiaru-czasu-pracy.html</id>
                                    <updated>2010-09-22T06:00:00+02:00</updated>
                                <published>2010-09-22T06:00:00+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[W naszej firmie, zatrudniającej powyżej 20 osób, jedna z pracownic ma umowę o pracę trwającą do 30 grudnia 2010 r. z 2-tygodniowym okresem wypowiedzenia. Jej urlop wychowawczy miał zakończyć się 30 grudnia 2010 r. Pracowała u nas dotychczas w charakterze księgowej. 30 kwietnia 2010 r. pracownica złożyła wniosek o przywrócenie do pracy od 1 czerwca 2010 r. i jednocześnie o obniżenie wymiaru czasu pracy do 3/4 etatu. W chwili obecnej nie mamy możliwości jej zatrudnienia, ponieważ nie mamy wolnego etatu. Czy możemy się z nią rozstać bez narażenia się na konsekwencje złamania przepisów prawa pracy oraz jak wygląda kwestia ochrony tej pracownicy?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Zawieszenie wypłat emerytur - nowelizacja ustawy</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/wiadomosci/452281,Zawieszenie-wyplat-emerytur-nowelizacja-ustawy.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/wiadomosci/452281,Zawieszenie-wyplat-emerytur-nowelizacja-ustawy.html</id>
                                    <updated>2010-09-20T08:43:00+02:00</updated>
                                <published>2010-09-20T08:43:00+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Projekt ustawy nowelizującej ustawę o emeryturach i rentach z FUS przewiduje m.in. obowiązkowe zawieszenie wypłat emerytur w przypadku nierozwiązania stosunku pracy.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>ZUS zaprasza na bezpłatne szkolenia</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/wiadomosci/452203,ZUS-zaprasza-na-bezplatne-szkolenia.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/wiadomosci/452203,ZUS-zaprasza-na-bezplatne-szkolenia.html</id>
                                    <updated>2010-09-20T06:01:00+02:00</updated>
                                <published>2010-09-20T06:01:00+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[ZUS w Warszawie zaprasza na wykład na temat 
rozpatrywania uprawnień i przyznawania świadczeń osobom zamieszkałym za 
granicą lub posiadającym zagraniczne okresy ubezpieczenia. ZUS w Warszawie zaprasza także na szkolenie z zakresu BHP.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Przerwanie świadczenia rehabilitacyjnego</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/kadry/ubezpieczenia/zasilki_i_inne_swiadczenia/450238,Przerwanie-swiadczenia-rehabilitacyjnego.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/kadry/ubezpieczenia/zasilki_i_inne_swiadczenia/450238,Przerwanie-swiadczenia-rehabilitacyjnego.html</id>
                                    <updated>2010-09-17T10:11:00+02:00</updated>
                                <published>2010-09-17T10:11:00+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Jeden z naszych pracowników przebywa od 5 miesięcy na świadczeniu rehabilitacyjnym, które zostało przyznane na 10 miesięcy. W dniu 9 czerwca 2010 r. stawił się do pracy i zażądał skierowania na badania kontrolne, twierdząc, że odzyskał zdolność do pracy, na co przedstawił orzeczenie lekarza prowadzącego. Czy pracodawca powinien skierować tego pracownika na badania do lekarza przeprowadzającego badania profilaktyczne?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Wkrótce będą gotowe założenia do projektu ustawy ws. OFE</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/wiadomosci/451966,Wkrotce-beda-gotowe-zalozenia-do-projektu-ustawy-ws-OFE.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/wiadomosci/451966,Wkrotce-beda-gotowe-zalozenia-do-projektu-ustawy-ws-OFE.html</id>
                                    <updated>2010-09-17T09:59:00+02:00</updated>
                                <published>2010-09-17T09:59:00+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Założenia do projektu ustawy mającej na celu poprawienie działania otwartych funduszy emerytalnych (OFE) powinny być gotowe najpóźniej w przyszły wtorek - zapowiedział szef Zespołu Doradców Strategicznych premiera Michał Boni.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Zasiłek macierzyński w okresie urlopu wychowawczego</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/kadry/ubezpieczenia/zasilki_i_inne_swiadczenia/450232,Zasilek-macierzynski-w-okresie-urlopu-wychowawczego.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/kadry/ubezpieczenia/zasilki_i_inne_swiadczenia/450232,Zasilek-macierzynski-w-okresie-urlopu-wychowawczego.html</id>
                                    <updated>2010-09-16T10:11:00+02:00</updated>
                                <published>2010-09-16T10:11:00+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Przebywam na urlopie wychowawczym. Za kilka dni urodzę drugie dziecko i przejdę na urlop macierzyński. W umowie o pracę mam wpisaną wysokość wynagrodzenia, które jest niższe od obecnie obowiązującego minimalnego wynagrodzenia. W jakiej wysokości będę miała wypłacany zasiłek macierzyński?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Jak uzyskać niemiecką emeryturę - porady ekspertów</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/wiadomosci/451641,Jak-uzyskac-niemiecka-emeryture-porady-ekspertow.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/wiadomosci/451641,Jak-uzyskac-niemiecka-emeryture-porady-ekspertow.html</id>
                                    <updated>2010-09-16T06:00:00+02:00</updated>
                                <published>2010-09-16T06:00:00+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Opolski ZUS we współpracy ze swoimi niemieckimi odpowiednikami doradza ludziom, którzy pracują 
na terenie Niemiec i Polski lub już otrzymują świadczenia 
emerytalno-rentowe. Porady ekspertów zajmujących się ubezpieczeniami 
społecznymi zorganizowano w ramach Międzynarodowych Dni Poradnictwa. ]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Obowiązki zgłoszeniowe płatnika składek</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/kadry/ubezpieczenia/zasady_podlegania/447055,Obowiazki-zgloszeniowe-platnika-skladek.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/kadry/ubezpieczenia/zasady_podlegania/447055,Obowiazki-zgloszeniowe-platnika-skladek.html</id>
                                    <updated>2010-09-14T06:00:00+02:00</updated>
                                <published>2010-09-14T06:00:00+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Każda osoba podlegająca obowiązkowo ubezpieczeniom emerytalnemu i rentowym podlega zgłoszeniu do ubezpieczeń społecznych. Zgłoszenia dokonuje płatnik składek w jednostce terytorialnej ZUS.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Wkrótce założenia do nowelizacji przepisów o OFE</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/wiadomosci/450089,Wkrotce-zalozenia-do-nowelizacji-przepisow-o-OFE.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/wiadomosci/450089,Wkrotce-zalozenia-do-nowelizacji-przepisow-o-OFE.html</id>
                                    <updated>2010-09-10T08:50:00+02:00</updated>
                                <published>2010-09-10T08:50:00+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Pod koniec przyszłego tygodnia będą gotowe założenia do projektu ustawy mającej na celu poprawić efektywność działania otwartych funduszy emerytalnych (OFE) - powiedział minister w kancelarii premiera Michał Boni.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Nowa składka pielęgnacyjna po 2020 roku</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/wiadomosci/450373,Nowa-skladka-pielegnacyjna-po-2020-roku.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/wiadomosci/450373,Nowa-skladka-pielegnacyjna-po-2020-roku.html</id>
                                    <updated>2010-09-09T08:30:00+02:00</updated>
                                <published>2010-09-09T08:30:00+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Wprowadzenie składki pielęgnacyjnej po 2020 roku
 jest tylko jednym z możliwych wariantów pomocy osobom niesamodzielnym -
 wynika z oświadczenia biura prasowego klubu parlamentarnego Platformy 
Obywatelskiej.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Zmiana etatu a zmiana wysokości pensji</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/kadry/wynagrodzenia/rozliczanie_wynagrodzen/447376,Zmiana-etatu-a-zmiana-wysokosci-pensji.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/kadry/wynagrodzenia/rozliczanie_wynagrodzen/447376,Zmiana-etatu-a-zmiana-wysokosci-pensji.html</id>
                                    <updated>2010-09-08T09:19:00+02:00</updated>
                                <published>2010-09-08T09:19:00+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Nasz pracownik pracował do tej pory na 1/2 etatu. Od 1 września zamierzamy zatrudnić go na cały etat. Pracownik otrzymuje pensję w wysokości 1250 zł. Czy od września pensja ta musi wzrosnąć do 2500 zł?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Nowa składka i nowe ubezpieczenie opiekuńcze - założenia do ustawy</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/wiadomosci/450106,Nowa-skladka-i-nowe-ubezpieczenie-opiekuncze-zalozenia-do-ustawy.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/wiadomosci/450106,Nowa-skladka-i-nowe-ubezpieczenie-opiekuncze-zalozenia-do-ustawy.html</id>
                                    <updated>2010-09-08T08:15:00+02:00</updated>
                                <published>2010-09-08T08:15:00+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Znane są już założenia do ustawy o pomocy osobom niesamodzielnym. Przewidują one wprowadzenie obowiązkowego ubezpieczenia opiekuńczego. Świadczenie opiekuńcze byłoby opłacane ze 
składki pracowników, rolników i prowadzących działalność gospodarczą.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Urlop wypoczynkowy pracowników niepełnosprawnych zatrudnionych na część etatu</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/kadry/inne_formy_zatrudnienia/mlodociani_niepelnosprawni_bezrobotni/447370,Urlop-wypoczynkowy-pracownikow-niepelnosprawnych-zatrudnionych-na-czesc-etatu.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/kadry/inne_formy_zatrudnienia/mlodociani_niepelnosprawni_bezrobotni/447370,Urlop-wypoczynkowy-pracownikow-niepelnosprawnych-zatrudnionych-na-czesc-etatu.html</id>
                                    <updated>2010-09-07T11:19:00+02:00</updated>
                                <published>2010-09-07T11:19:00+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Mamy 2 pracowników pracujących na część etatu. Obaj mają staż pracy powyżej 10 lat. Jeden z nich jest zatrudniony na 3/4 etatu i posiada orzeczenie o lekkim stopniu niepełnosprawności. Drugi takiego orzeczenia nie ma, ale jest zatrudniony na 1/4 etatu. Jak obliczyć urlop w obu przypadkach?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Nowe zasady ustalania podstawy wymiaru składek dla zleceniobiorców</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/poprzednie_tematy_dnia/447647,Nowe-zasady-ustalania-podstawy-wymiaru-skladek-dla-zleceniobiorcow.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/poprzednie_tematy_dnia/447647,Nowe-zasady-ustalania-podstawy-wymiaru-skladek-dla-zleceniobiorcow.html</id>
                                    <updated>2010-09-07T06:00:00+02:00</updated>
                                <published>2010-09-07T06:00:00+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Wprowadzone rozwiązania w zakresie odprowadzania składek na ubezpieczenia społeczne spowodują jednakowe traktowanie osób wykonujących pracę na podstawie umów cywilnoprawnych i pracowników. Wpłyną również na obniżenie kosztów występujących po stronie pracodawcy.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Czy termin złożenia dokumentów w ZUS, który przypada w sobotę, ulega przesunięciu</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/kadry/ubezpieczenia/zasady_podlegania/447131,Czy-termin-zlozenia-dokumentow-w-ZUS-ktory-przypada-w-sobote-ulega-przesunieciu.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/kadry/ubezpieczenia/zasady_podlegania/447131,Czy-termin-zlozenia-dokumentow-w-ZUS-ktory-przypada-w-sobote-ulega-przesunieciu.html</id>
                                    <updated>2010-09-03T15:00:00+02:00</updated>
                                <published>2010-09-03T15:00:00+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Pracuję w jednostce budżetowej. Dokumenty rozliczeniowe za dany miesiąc składam zawsze na samym początku następnego miesiąca. Jednak dokumenty za maj br. złożyłam dopiero 7 czerwca br. z uwagi na urlop w „długi weekend majowy”. Czy zachowałam termin, skoro ostatni dzień terminu na złożenie dokumentów, tj. 5 czerwca, przypadał w sobotę? Czy w tym przypadku termin przesuwa się na najbliższy dzień roboczy?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Wyłączenie odpowiedzialności za nieopłacone składki</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/kadry/ubezpieczenia/skladki_na_ubezpieczenie_spoleczne/447050,Wylaczenie-odpowiedzialnosci-za-nieoplacone-skladki.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/kadry/ubezpieczenia/skladki_na_ubezpieczenie_spoleczne/447050,Wylaczenie-odpowiedzialnosci-za-nieoplacone-skladki.html</id>
                                    <updated>2010-09-02T11:00:00+02:00</updated>
                                <published>2010-09-02T11:00:00+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Członkowie zarządu spółki z o.o. odpowiadają w sposób solidarny za niezapłacone przez spółkę składki na ubezpieczenia społeczne. W praktyce może to stanowić znaczne obciążenie dla osób sprawujących tę funkcję. Dlatego warto zwrócić uwagę na okoliczności umożliwiające im uwolnienie się od tej odpowiedzialności.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Płatnik poszkodowany przez powódź nie utraci prawa do zasiłku, jeśli składki za okres od kwietnia do czerwca opłaci do 30 września br.</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/kadry/ubezpieczenia/zasilki_i_inne_swiadczenia/445864,Platnik-poszkodowany-przez-powodz-nie-utraci-prawa-do-zasilku-jesli-skladki-za-okres-od-kwietnia-do-czerwca-oplaci-do-30-wrzesnia-br.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/kadry/ubezpieczenia/zasilki_i_inne_swiadczenia/445864,Platnik-poszkodowany-przez-powodz-nie-utraci-prawa-do-zasilku-jesli-skladki-za-okres-od-kwietnia-do-czerwca-oplaci-do-30-wrzesnia-br.html</id>
                                    <updated>2010-09-01T10:07:00+02:00</updated>
                                <published>2010-09-01T10:07:00+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Prowadzę jednoosobową działalność gospodarczą na terenie dotkniętym powodzią, jaka miała miejsce w tym roku. Zatrudniam 11 pracowników i 2 zleceniobiorców. W związku z tym zdarzeniem poniosłem duże straty i nie stać mnie na opłacenie składek do ZUS za maj i czerwiec br. zarówno za siebie, jak i za pozostałych ubezpieczonych. Od 10 lipca przebywam na zwolnieniu lekarskim. Czy mimo to mam szansę na zasiłek chorobowy z ZUS? A co w przypadku gdy teraz zachorują moi pracownicy i zleceniobiorcy – czy otrzymają świadczenia chorobowe? Nadmieniam, że nie jestem płatnikiem zasiłków.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Tylko do 1 września matki mogą ubiegać się o umorzenie składek</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/wiadomosci/446397,Tylko-do-1-wrzesnia-matki-moga-ubiegac-sie-o-umorzenie-skladek.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/wiadomosci/446397,Tylko-do-1-wrzesnia-matki-moga-ubiegac-sie-o-umorzenie-skladek.html</id>
                                    <updated>2010-08-31T09:53:00+02:00</updated>
                                <published>2010-08-31T09:53:00+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[ZUS przypomina, że tylko do 1 września matki, które prowadząc własną działalność gospodarczą przebywały na zasiłku macierzyńskim, bądź urlopie wychowawczym, mogą ubiegać się o umorzenie składek na ubezpieczenie społeczne.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Można opłacić składki na ubezpieczenia społeczne z kilkumiesięcznym opóźnieniem</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/wiadomosci/446300,Mozna-oplacic-skladki-na-ubezpieczenia-spoleczne-z-kilkumiesiecznym-opoznieniem.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/wiadomosci/446300,Mozna-oplacic-skladki-na-ubezpieczenia-spoleczne-z-kilkumiesiecznym-opoznieniem.html</id>
                                    <updated>2010-08-31T06:00:00+02:00</updated>
                                <published>2010-08-31T06:00:00+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Możliwe jest opłacenie składek na ubezpieczenia społeczne z kilkumiesięcznym opóźnieniem. Takie prawo przysługuje przedsiębiorcom dotkniętym sierpniową powodzią.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Emerytury i renty - jednakowa dla wszystkich kwotowa waloryzacja świadczeń</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/wiadomosci/446141,Emerytury-i-renty-jednakowa-dla-wszystkich-kwotowa-waloryzacja-swiadczen.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/wiadomosci/446141,Emerytury-i-renty-jednakowa-dla-wszystkich-kwotowa-waloryzacja-swiadczen.html</id>
                                    <updated>2010-08-30T08:50:00+02:00</updated>
                                <published>2010-08-30T08:50:00+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Jednakowa dla wszystkich emerytów i rencistów kwotowa waloryzacja świadczeń może być niesprawiedliwa społecznie i niezgodna z konstytucją - ostrzega Polska Konfederacja Pracodawców Prywatnych Lewiatan.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>ZUS zaprasza na bezpłatne szkolenia</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/wiadomosci/445629,ZUS-zaprasza-na-bezplatne-szkolenia.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/wiadomosci/445629,ZUS-zaprasza-na-bezplatne-szkolenia.html</id>
                                    <updated>2010-08-30T06:00:00+02:00</updated>
                                <published>2010-08-30T06:00:00+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[ZUS zaprasza na szkolenia bhp dla pracodawców oraz na temat ubezpieczeń pracowników delegowanych.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>System emerytalny - propozycje zwiększające elastyczność i efektywność OFE</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/wiadomosci/445580,System-emerytalny-propozycje-zwiekszajace-elastycznosc-i-efektywnosc-OFE.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/wiadomosci/445580,System-emerytalny-propozycje-zwiekszajace-elastycznosc-i-efektywnosc-OFE.html</id>
                                    <updated>2010-08-27T09:38:00+02:00</updated>
                                <published>2010-08-27T09:38:00+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Postulaty szefów OFE w sprawie systemu emerytalnego, przedstawione podczas spotkania z premierem, to minireforma polegająca na zwiększeniu elastyczności i efektywności działania funduszy - uważa główny ekonomista BCC prof. Stanisław Gomułka.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>OFE powinny działać na rzecz emerytów</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/wiadomosci/445523,OFE-powinny-dzialac-na-rzecz-emerytow.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/wiadomosci/445523,OFE-powinny-dzialac-na-rzecz-emerytow.html</id>
                                    <updated>2010-08-26T15:34:00+02:00</updated>
                                <published>2010-08-26T15:34:00+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Premier Donald Tusk oczekuje, że otwarte 
fundusze emerytalne (OFE) poprawią swą efektywność, zwiększą konkurencyjność i
 będą działać na rzecz emerytów, a nie we własnym interesie.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Wykorzystanie funduszy z FRD niekorzystne dla przyszłych emerytów</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/wiadomosci/445353,Wykorzystanie-funduszy-z-FRD-niekorzystne-dla-przyszlych-emerytow.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/wiadomosci/445353,Wykorzystanie-funduszy-z-FRD-niekorzystne-dla-przyszlych-emerytow.html</id>
                                    <updated>2010-08-26T09:52:00+02:00</updated>
                                <published>2010-08-26T09:52:00+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Rząd zdecydował o przesunięciu 7,5 mld zł z Funduszu Rezerwy Demograficznej (FRD) do Funduszu Ubezpieczeń Społecznych (FUS). Chodzi o uzupełnienie funduszu emerytalnego i zapewnienie wypłaty bieżących emerytur. Pracodawcy RP stanowczo protestują przeciwko wykorzystaniu funduszy z FRD w tym roku.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Będą pieniądze na wypłaty bieżących emerytur</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/wiadomosci/445199,Beda-pieniadze-na-wyplaty-biezacych-emerytur.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/wiadomosci/445199,Beda-pieniadze-na-wyplaty-biezacych-emerytur.html</id>
                                    <updated>2010-08-25T09:18:00+02:00</updated>
                                <published>2010-08-25T09:18:00+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Rząd zdecydował o przesunięciu 7,5 mld zł z Funduszu Rezerwy Demograficznej do Funduszu Ubezpieczeń Społecznych - poinformowało Centrum Informacyjne Rządu (CIR). Chodzi o uzupełnienie funduszu emerytalnego i zapewnienie wypłaty bieżących emerytur.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Uzupełnienie niedoboru funduszu emerytalnego - projekt rozporządzenia</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/wiadomosci/444908,Uzupelnienie-niedoboru-funduszu-emerytalnego-projekt-rozporzadzenia.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/wiadomosci/444908,Uzupelnienie-niedoboru-funduszu-emerytalnego-projekt-rozporzadzenia.html</id>
                                    <updated>2010-08-24T08:20:00+02:00</updated>
                                <published>2010-08-24T08:20:00+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Rada Ministrów zajmie się projektem rozporządzenia w sprawie wykorzystania w 2010 r. środków Funduszu Rezerwy Demograficznej na uzupełnienie niedoboru funduszu emerytalnego wynikającego z przyczyn demograficznych.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Wydłużenie wieku emerytalnego jest niezbędne</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/wiadomosci/443832,Wydluzenie-wieku-emerytalnego-jest-niezbedne.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/wiadomosci/443832,Wydluzenie-wieku-emerytalnego-jest-niezbedne.html</id>
                                    <updated>2010-08-23T19:19:00+02:00</updated>
                                <published>2010-08-23T19:19:00+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Pracodawcy RP apelują o stopniowe wydłużenie wieku emerytalnego do 67 lat i jednocześnie stopniowego zrównania tego wieku dla kobiet i mężczyzn.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Zwiększony wskaźnik waloryzacji emerytur i rent</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/wiadomosci/444025,Zwiekszony-wskaznik-waloryzacji-emerytur-i-rent.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/wiadomosci/444025,Zwiekszony-wskaznik-waloryzacji-emerytur-i-rent.html</id>
                                    <updated>2010-08-20T08:40:00+02:00</updated>
                                <published>2010-08-20T08:40:00+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[W marcu 2011 r. ZUS zwaloryzuje emerytury i renty przy zastosowaniu wskaźnika, którego wysokość będzie znana dopiero w lutym przyszłego roku. Już teraz wiadomo, że oprócz poziomu inflacji będzie on uwzględniał 20 proc. realnego wzrostu płac.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Informacje o stanie konta ubezpieczonych</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/wiadomosci/443193,Informacje-o-stanie-konta-ubezpieczonych.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/wiadomosci/443193,Informacje-o-stanie-konta-ubezpieczonych.html</id>
                                    <updated>2010-08-17T06:00:00+02:00</updated>
                                <published>2010-08-17T06:00:00+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[ZUS rozpoczął wysyłkę informacji o stanie kont ubezpieczonych za 2009 r. - poinformował rzecznik prasowy ZUS Przemysław Przybylski. Informacje otrzyma 15 mln ubezpieczonych.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Reforma emerytalna - rozstrzygnięcie do końca sierpnia</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/wiadomosci/443179,Reforma-emerytalna-rozstrzygniecie-do-konca-sierpnia.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/wiadomosci/443179,Reforma-emerytalna-rozstrzygniecie-do-konca-sierpnia.html</id>
                                    <updated>2010-08-17T06:00:00+02:00</updated>
                                <published>2010-08-17T06:00:00+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[W końcu sierpnia rozstrzygną się losy przygotowanych przez resort pracy założeń do zmian w ustawie o emeryturach kapitałowych. Wtedy bowiem, po kilku miesiącach pracy i debat nad założeniami, zajmie się nimi Komitet Stały Rady Ministrów.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Elektroniczny Urząd Podawczy ZUS</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/wiadomosci/442876,Elektroniczny-Urzad-Podawczy-ZUS.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/wiadomosci/442876,Elektroniczny-Urzad-Podawczy-ZUS.html</id>
                                    <updated>2010-08-16T08:50:00+02:00</updated>
                                <published>2010-08-16T08:50:00+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[ZUS uruchomił nową wersję Elektronicznego Urzędu Podawczego (EUP). Dzięki nowym rozwiązaniom serwis będzie łatwiejszy w obsłudze i umożliwi załatwianie większej niż dotychczas liczby spraw.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Czy będzie zmiana przepisów o emeryturach kapitałowych</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/wiadomosci/442794,Czy-bedzie-zmiana-przepisow-o-emeryturach-kapitalowych.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/wiadomosci/442794,Czy-bedzie-zmiana-przepisow-o-emeryturach-kapitalowych.html</id>
                                    <updated>2010-08-13T09:23:00+02:00</updated>
                                <published>2010-08-13T09:23:00+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Szef doradców premiera, Michał Boni, postuluje odrzucenie założeń do zmian w ustawie o emeryturach kapitałowych przygotowanych przez resort pracy. Zaznaczył jednak, że jest gotów do dyskusji na ten temat.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Przychody zwolnione z opłacania składek</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/poprzednie_tematy_dnia/442579,Przychody-zwolnione-z-oplacania-skladek.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/poprzednie_tematy_dnia/442579,Przychody-zwolnione-z-oplacania-skladek.html</id>
                                    <updated>2010-08-13T06:00:00+02:00</updated>
                                <published>2010-08-13T06:00:00+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Nagrody wypłacane pracownikom w związku z jubileuszem zakładu pracy nie są zwolnione od opłacania od nich składek na ubezpieczenia społeczne oraz zdrowotne.]]>
                </summary>
                            </entry>
            </feed>