<?xml version="1.0" encoding="utf-8"?>
<feed xmlns="http://www.w3.org/2005/Atom" xml:lang="pl">
            <title>Infor.pl Służba cywilna, Wynagrodzenie</title>
    
        
    
            <link href="https://kadry.infor.pl/" rel="alternate" />
        <link href="https://kadry.infor.pl/.feed" rel="self" />
        <id>https://kadry.infor.pl/</id>
    
    <logo>https://inforpl.incdn.pl/images/logo/logo.57287c08.svg</logo>

                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                    
    <updated>2022-09-14T13:57:47+02:00</updated>

    <author>
        <name></name>
    </author>

                        <entry>
                <title>Różnice w zarobkach kobiet i mężczyzn w krajach UE</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/wiadomosci/5609832,roznice-w-zarobkach-miedzy-kobieta-a-mezczyzna.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/wiadomosci/5609832,roznice-w-zarobkach-miedzy-kobieta-a-mezczyzna.html</id>
                                    <updated>2022-11-15T15:25:52+01:00</updated>
                                <published>2022-11-15T15:25:52+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Różnice w zarobkach między kobietą a mężczyzną. Polska zajmuje 5. miejsce spośród 27 krajów UE pod względem najmniejszej różnicy w zarobkach kobiet i mężczyzn - podał Eurostat.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Dlaczego warto zatrudniać pracowników 50+</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/zatrudnienie/umowa-o-prace/5609014,zatrudnienie-pracownika-50.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/zatrudnienie/umowa-o-prace/5609014,zatrudnienie-pracownika-50.html</id>
                                    <updated>2022-11-14T14:46:00+01:00</updated>
                                <published>2022-11-14T14:46:00+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Zatrudnienie pracownika 50+. Jakie korzyści dla pracodawcy niesie zatrudnienie silversa?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Składki ZUS członków komisji antyalkoholowej</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/zus/spory-z-zus/5603851,wynagrodzenie-czlonkow-gminnej-komisji-alkoholowej-a-skladki-zus.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/zus/spory-z-zus/5603851,wynagrodzenie-czlonkow-gminnej-komisji-alkoholowej-a-skladki-zus.html</id>
                                    <updated>2022-11-04T09:22:50+01:00</updated>
                                <published>2022-11-04T09:22:50+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Członkowie gminnych komisji antyalkoholowych w końcu mają jasną sytuację w ZUS.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Projekt ustawy o zmianie ustawy o służbie cywilnej oraz niektórych innych ustaw</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/5603264,projekt-ustawy-o-zmianie-ustawy-o-sluzbie-cywilnej-oraz-niektorych-innych-ustaw.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/5603264,projekt-ustawy-o-zmianie-ustawy-o-sluzbie-cywilnej-oraz-niektorych-innych-ustaw.html</id>
                                    <updated>2022-11-03T08:39:31+01:00</updated>
                                <published>2022-11-03T08:39:31+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Rada Ministrów przyjęła projekt ustawy o zmianie ustawy o służbie cywilnej oraz niektórych innych ustaw, przedłożony przez Szefa Służby Cywilnej.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Minimalne wynagrodzenie - czy wlicza się premie, nagrody i dodatki?</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/kadry/wynagrodzenia/wynagrodzenie-minimalne/5600352,minimalne-wynagrodzenie-premie.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/kadry/wynagrodzenia/wynagrodzenie-minimalne/5600352,minimalne-wynagrodzenie-premie.html</id>
                                    <updated>2022-10-27T09:51:09+02:00</updated>
                                <published>2022-10-27T09:51:09+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Minimalne wynagrodzenie. Czy premie, nagrody i dodatki wliczają się do wysokości minimalnego wynagrodzenia za pracę?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Jak rozliczać wynagrodzenie oddelegowanego pracownika (Włochy)</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/kadry/wynagrodzenia/rozliczanie_wynagrodzen/5598032,jak-obliczyc-wynagrodzenie-oddelegowanego-pracownika.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/kadry/wynagrodzenia/rozliczanie_wynagrodzen/5598032,jak-obliczyc-wynagrodzenie-oddelegowanego-pracownika.html</id>
                                    <updated>2022-10-24T11:06:06+02:00</updated>
                                <published>2022-10-24T11:06:06+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Jak obliczyć wynagrodzenie pracownika oddelegowanego do pracy we Włoszech?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Wynagrodzenia - czy firmy planują podwyżki?</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/wiadomosci/5595682,podwyzki-wynagrodzen-2022.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/wiadomosci/5595682,podwyzki-wynagrodzen-2022.html</id>
                                    <updated>2022-10-19T10:43:22+02:00</updated>
                                <published>2022-10-19T10:43:22+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Podwyżki wynagrodzeń 2022. W stosunku do poprzedniego kwartału odnotowano niewielki spadek udziału firm planujących podwyżki wynagrodzeń w horyzoncie kolejnych 3 miesięcy, ale na bardzo wysokim, na tle danych historycznych, poziomie - napisano w najnowszej wersji raportu NBP &quot;Szybki Monitoring&quot;.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Czy ZUS może zakwestionować wysokość wynagrodzenia i objęcie ubezpieczeniem?</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/ubezpieczenia-spoleczne/5584896,ZUS-wynagrodzenie-ubezpieczenia.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/ubezpieczenia-spoleczne/5584896,ZUS-wynagrodzenie-ubezpieczenia.html</id>
                                    <updated>2022-09-29T20:29:04+02:00</updated>
                                <published>2022-09-29T20:29:04+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Czy ZUS może zakwestionować wysokość wynagrodzenia? Czy ZUS wskutek kontroli może uznać, że pracownik nie podlega ubezpieczeniom: emerytalnemu, rentowemu, wypadkowemu i chorobowemu i czy może wydać decyzję w tym zakresie? Kiedy umowa o pracę jest zawarta dla pozoru i jest nieważna?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Czy można zwolnić osobę w wieku przedemerytalnym z powodu likwidacji stanowiska pracy?</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/kadry/indywidualne_prawo_pracy/zatrudnianie_i_zwalnianie/5584464,wiek-przedemerytalny-likwidacja-stanowiska-pracy.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/kadry/indywidualne_prawo_pracy/zatrudnianie_i_zwalnianie/5584464,wiek-przedemerytalny-likwidacja-stanowiska-pracy.html</id>
                                    <updated>2022-09-28T21:47:24+02:00</updated>
                                <published>2022-09-28T21:47:24+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Czy możliwe jest żądanie przywrócenia do pracy pracownika szczególnie chronionego (ze względu na wiek przedemerytalny) mimo likwidacji stanowiska pracy? Czy takie żądanie wraz z domaganiem się wynagrodzenia za cały czas pozostawania bez pracy będzie nadużyciem prawa? Lepiej domagać się odszkodowania czy przywrócenia?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Podwyżki dla doktorantów?</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/wynagrodzenie/5581345,podwyzki-dla-doktorantow.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/wynagrodzenie/5581345,podwyzki-dla-doktorantow.html</id>
                                    <updated>2022-09-24T00:52:24+02:00</updated>
                                <published>2022-09-24T00:52:24+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Podwyżki dla doktorantów. Minister Edukacji i Nauki, Przemysław Czarnek, zapowiedział podwyższenie wynagrodzeń nauczycieli akademickich. Czy podwyżki dotyczą także doktorantów? Ile wyniosą? Kiedy można się ich spodziewać?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Umiarkowany optymizm w sprawie wynagrodzeń - Polacy spodziewają się wzrostu dochodów</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/zatrudnienie/5578871,Umiarkowany-optymizm-w-sprawie-wynagrodzen-Polacy-spodziewaja-sie-wzrostu-dochodow.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/zatrudnienie/5578871,Umiarkowany-optymizm-w-sprawie-wynagrodzen-Polacy-spodziewaja-sie-wzrostu-dochodow.html</id>
                                    <updated>2022-09-20T12:30:38+02:00</updated>
                                <published>2022-09-20T12:30:38+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Aż połowa Polaków spodziewa się wzrostu dochodów, a 42 proc. szacuje, że ich wysokość pozostanie bez zmian. Oczekiwania są mniej optymistyczne niż na początku roku, ale nadal wysokie, zważywszy na niepewną koniunkturę i coraz częściej zauważane przez ekonomistów spowolnienie gospodarcze.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Na podwyżkę pensji liczy 42 proc. zatrudnionych</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/wiadomosci/5578210,wynagrodzenia-2022-oczekiwania-polakow.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/wiadomosci/5578210,wynagrodzenia-2022-oczekiwania-polakow.html</id>
                                    <updated>2022-09-19T14:32:09+02:00</updated>
                                <published>2022-09-19T14:32:09+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Na podwyżkę wynagrodzenia liczy 42 proc. zatrudnionych, a 50 proc. z nich na utrzymanie jej wysokości - wynika z badania „Wynagrodzenia 2022. Oczekiwania Polaków”. Wzrostu wynagrodzenia częściej oczekują mężczyźni niż kobiet.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Płaca minimalna w UE. Parlament Europejski przyjął dyrektywę</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/kadry/wynagrodzenia/wynagrodzenie-minimalne/5576636,Minimalne-wynagrodzenia-UE.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/kadry/wynagrodzenia/wynagrodzenie-minimalne/5576636,Minimalne-wynagrodzenia-UE.html</id>
                                    <updated>2022-09-15T10:58:17+02:00</updated>
                                <published>2022-09-15T10:58:17+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Minimalne wynagrodzenia we wszystkich państwach UE mają zapewnić godny poziom życia i pracy. Państwa członkowskie mają propagować ustalanie wynagrodzeń w drodze negocjacji zbiorowych - zdecydował Parlament Europejski w Strasburgu.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Płaca minimalna w 2023 r. wzrośnie do 3600 zł. Jak wpłynie na ZUS i koszty pracodawców?</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/kadry/wynagrodzenia/wynagrodzenie-minimalne/5575842,Placa-minimalna-2023-ZUS.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/kadry/wynagrodzenia/wynagrodzenie-minimalne/5575842,Placa-minimalna-2023-ZUS.html</id>
                                    <updated>2022-09-14T13:57:47+02:00</updated>
                                <published>2022-09-14T11:15:03+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[W 2023 roku czeka nas dwustopniowa podwyżka płacy minimalnej: pierwszy raz w styczniu do 3490 zł brutto, drugi raz w lipcu do 3600 zł brutto. To o 590 zł, czyli prawie o 20 proc. więcej niż obecnie. Jak zmienią się składki ZUS?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Dwie podwyżki płacy minimalnej w 2023 roku</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/kadry/wynagrodzenia/wynagrodzenie-minimalne/5575356,Placa-minimalna-2023.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/kadry/wynagrodzenia/wynagrodzenie-minimalne/5575356,Placa-minimalna-2023.html</id>
                                    <updated>2022-09-13T16:40:10+02:00</updated>
                                <published>2022-09-13T16:40:10+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Płaca minimalna 2023 wyższa, niż wcześniej proponowano. Od 1 stycznia 2023 r. płaca minimalna ma wzrosnąć do 3490 zł, a od 1 lipca – do 3600 zł. Natomiast minimalna stawka godzinowa w 2023 r. wzrośnie do 22,80 zł od 1 stycznia i do 23,50 zł od 1 lipca.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Zmiana minimalnego wynagrodzenia - co z aneksem do umowy?</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/kadry/wynagrodzenia/wynagrodzenie-minimalne/5575077,Zmiana-minimalnego-wynagrodzenia-aneks-do-umowy.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/kadry/wynagrodzenia/wynagrodzenie-minimalne/5575077,Zmiana-minimalnego-wynagrodzenia-aneks-do-umowy.html</id>
                                    <updated>2022-09-13T09:56:16+02:00</updated>
                                <published>2022-09-13T09:56:16+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Każdego roku zmienia się wysokość minimalnego wynagrodzenia za pracę. Czy w związku z tym konieczny jest aneks do umowy o pracę dla osoby, która zarabia tzw. najniższą krajową?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Minimalna stawka godzinowa 2023. Ile wzrośnie i od kiedy?</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/kadry/wynagrodzenia/wynagrodzenie-minimalne/5574244,stawka-godzinowa-2023.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/kadry/wynagrodzenia/wynagrodzenie-minimalne/5574244,stawka-godzinowa-2023.html</id>
                                    <updated>2022-09-13T14:32:39+02:00</updated>
                                <published>2022-09-12T16:23:01+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Minimalna stawka godzinowa w 2023 r. ma wzrosnąć od 1 stycznia do 22,10 zł, a od 1 lipca – 22,50 zł. Zakłada się również wzrost płacy minimalnej w 2023 r. do 3383 zł od stycznia i 3450 zł od lipca.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Wynagrodzenie minimalne 2023. O ile i kiedy wzrośnie?</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/kadry/wynagrodzenia/wynagrodzenie-minimalne/5573615,Wynagrodzenie-minimalne-2023.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/kadry/wynagrodzenia/wynagrodzenie-minimalne/5573615,Wynagrodzenie-minimalne-2023.html</id>
                                    <updated>2022-09-13T15:17:36+02:00</updated>
                                <published>2022-09-12T09:20:33+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Wynagrodzenie minimalne w 2023 r. za cały etat wzrośnie do 3450 zł od stycznia i 3500 zł od lipca. W dniu 13 września zapadnie oficjalna decyzja rządu.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Co czwarty Polak spodziewa się wzrostu zarobków</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/wiadomosci/5571485,Zarobki-w-Polsce-2022.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/wiadomosci/5571485,Zarobki-w-Polsce-2022.html</id>
                                    <updated>2022-09-07T15:09:20+02:00</updated>
                                <published>2022-09-07T15:09:20+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Co czwarty Polak spodziewa się wzrostu zarobków, a co piąty szacuje, że ich wysokość się nie zmieni - wynika z badania „Wynagrodzenia 2022. Oczekiwania Polaków”. W ostatnim kwartale wynagrodzenia prawie połowy pracujących Polaków wzrosły ponad dwukrotnie więcej niż w styczniu br. - dodano.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Jak obliczyć wynagrodzenie za urlop, jeżeli w związku z pracą zdalną pracownik otrzymuje ryczałt za internet i zużycie prądu</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/kadry/wynagrodzenia/rozliczanie_wynagrodzen/5567358,Wynagrodzenie-urlopowe-praca-zdalna-ryczalt-internet-prad.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/kadry/wynagrodzenia/rozliczanie_wynagrodzen/5567358,Wynagrodzenie-urlopowe-praca-zdalna-ryczalt-internet-prad.html</id>
                                    <updated>2022-08-31T16:00:56+02:00</updated>
                                <published>2022-08-31T16:00:56+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Część naszych pracowników pracuje zdalnie ze swoich mieszkań/domów. Z tego powodu przyznaliśmy im dodatkowo ryczałt za internet i prąd rekompensujący ponoszone przez nich w związku ze zdalną pracą wydatki na energię elektryczną i dostęp do internetu. Czy należności te powinny być wliczane do podstawy wynagrodzenia za urlop wypoczynkowy? - pyta Czytelnik z Radomia.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>W jaki sposób ustalić wynagrodzenie za urlop okolicznościowy pracownika</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/kadry/wynagrodzenia/rozliczanie_wynagrodzen/5567355,Wynagrodzenie-za-urlop-okolicznosciowy.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/kadry/wynagrodzenia/rozliczanie_wynagrodzen/5567355,Wynagrodzenie-za-urlop-okolicznosciowy.html</id>
                                    <updated>2022-08-31T15:50:44+02:00</updated>
                                <published>2022-08-31T15:50:44+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Pracownik skorzystał z urlopu okolicznościowego z powodu urodzenia się dziecka. Jak obliczyć wynagrodzenie za ten czas?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Pracownicy budżetówki i nauczyciele walczą o podwyżki</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/5544881,Pracownicy-budzetowki-i-nauczyciele-walcza-o-podwyzki.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/5544881,Pracownicy-budzetowki-i-nauczyciele-walcza-o-podwyzki.html</id>
                                    <updated>2022-08-01T07:49:06+02:00</updated>
                                <published>2022-08-01T07:49:06+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Protest pracowników budżetówki trwa od ponad tygodnia, a na sierpień zaplanowana jest duża akcja protestacyjna w Warszawie. Protestujący podkreślają, że ich wynagrodzenia są niewspółmierne do inflacji i domagają się 20-proc. podwyżek płac. Natomiast propozycję rządu, która zakłada w przyszłym roku wzrost o 7,8 proc., wprost określają jako skandaliczną. O podwyżki walczą również nauczyciele.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Urlop wypoczynkowy po urlopie rodzicielskim w 2022 roku</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/wiadomosci/5540916,Urlop-wypoczynkowy-po-urlopie-rodzicielskim-w-2022-roku.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/wiadomosci/5540916,Urlop-wypoczynkowy-po-urlopie-rodzicielskim-w-2022-roku.html</id>
                                    <updated>2022-07-25T08:52:25+02:00</updated>
                                <published>2022-07-25T08:52:25+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Urlop rodzicielski dedykowany jest osobom, które zakończyły urlop macierzyński i w dalszym ciągu chcą sprawować opiekę nad małym dzieckiem. Oczywistym jest fakt, że urlop rodzicielski nie trwa wiecznie, a potrzeba sprawowania opieki nad małym dzieckiem nie ustaje. Jakie możliwości ma w takim przypadku pracownica?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Urlop okolicznościowy i płatne zwolnienia od pracy</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/urlopy/urlopy-okolicznosciowe/5533771,urlop-okolicznosciowy-zwolnienia-od-pracy-wynagrodzenie.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/urlopy/urlopy-okolicznosciowe/5533771,urlop-okolicznosciowy-zwolnienia-od-pracy-wynagrodzenie.html</id>
                                    <updated>2022-07-12T13:07:02+02:00</updated>
                                <published>2022-07-12T13:07:02+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Urlop okolicznościowy to pojęcie potoczne, ale dotyczy on zdarzeń i okoliczności, w których za czas nieobecności lub zwolnienia od pracy pracownik zachowuje prawo do wynagrodzenia czy też otrzymuje pieniężną rekompensatę, a niekiedy zyskuje nawet dodatkowe dni wolne od pracy. Jakie to są okoliczności i ile dni usprawiedliwionej nieobecności przysługuje?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Wynagrodzenie specjalistów i menedżerów wzrosło o 13 proc.</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/5533601,Wynagrodzenie-specjalistow-i-menedzerow-wzroslo-o-13-proc.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/5533601,Wynagrodzenie-specjalistow-i-menedzerow-wzroslo-o-13-proc.html</id>
                                    <updated>2022-07-12T07:17:51+02:00</updated>
                                <published>2022-07-12T07:17:51+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Średnie miesięczne wynagrodzenie specjalistów i menedżerów wyniosło w tym roku 13 654 zł brutto, o 13 proc. więcej niż rok temu - wynika z raportu płacowego firmy rekrutacyjnej Antal. Największe podwyżki były w branży IT - średnio o 34 proc.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Rozliczanie wynagrodzeń pracowników za czas strajku</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/kadry/wynagrodzenia/rozliczanie_wynagrodzen/5531981,wynagrodzenie-podczas-strajku.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/kadry/wynagrodzenia/rozliczanie_wynagrodzen/5531981,wynagrodzenie-podczas-strajku.html</id>
                                    <updated>2022-07-08T08:42:59+02:00</updated>
                                <published>2022-07-08T08:42:59+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Pracownikom nie przysługuje wynagrodzenie za czas udziału w strajku. Także działacze związkowi, którzy zostali zwolnieni z obowiązku świadczenia pracy w związku z pełnioną funkcją, nie zachowują prawa do wynagrodzenia za czas akcji strajkowej. Wynagrodzenie przysługuje natomiast pracownikom, którzy nie uczestniczą w strajku, nawet jeśli faktycznie nie będą świadczyć pracy.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Wynagrodzenie za czas urlopu wypoczynkowego - jak obliczyć</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/kadry/wynagrodzenia/rozliczanie_wynagrodzen/5528852,Wynagrodzenie-za-czas-urlopu-wypoczynkowego-jak-obliczyc.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/kadry/wynagrodzenia/rozliczanie_wynagrodzen/5528852,Wynagrodzenie-za-czas-urlopu-wypoczynkowego-jak-obliczyc.html</id>
                                    <updated>2022-07-04T10:29:17+02:00</updated>
                                <published>2022-07-04T10:29:17+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Każdy pracownik ma prawo do urlopu wypoczynkowego. Za czas tej nieobecności przysługuje mu wynagrodzenie, jakie otrzymywałby, gdyby w tym czasie normalnie pracował. W przypadku stałej pensji obliczenie jest proste. Problem pojawia się, gdy pracownik otrzymuje zmienne składniki wynagrodzenia. Zasady ustalania wynagrodzenia urlopowego określa rozporządzenie Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z 8 stycznia 1997 r. w sprawie szczegółowych zasad udzielania urlopu wypoczynkowego, ustalania i wypłacania wynagrodzenia za czas urlopu oraz ekwiwalentu pieniężnego za urlop (dalej: rozporządzenie urlopowe). Jak ustalić podstawę wymiaru i obliczyć wynagrodzenie za czas urlopu wypoczynkowego?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Money, money, money. Wyższe wynagrodzenia i pragnienie samorealizacji głównymi powodami chęci zmiany pracy</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/wiadomosci/5509383,Wyzsze-wynagrodzenia-i-pragnienie-samorealizacji-glownymi-powodami-checi-zmiany-pracy.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/wiadomosci/5509383,Wyzsze-wynagrodzenia-i-pragnienie-samorealizacji-glownymi-powodami-checi-zmiany-pracy.html</id>
                                    <updated>2022-06-17T03:34:28+02:00</updated>
                                <published>2022-06-17T03:34:28+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Choć niepewna sytuacja związana z wojną w Ukrainie wpłynęła na zmniejszenie oczekiwań pracowników, w kwietniu br. podwyższenia wynagrodzenia spodziewało się 41 proc. badanych. Wyższe zarobki to nadal najważniejszy powód chęci zmiany miejsca zatrudnienia, coraz istotniejsza jest jednak potrzeba samorealizacji, wynika z XVI Barometru Rynku Pracy zrealizowanego na zlecenie Gi Group. Jak zatrzymać dotychczasową kadrę i przyciągnąć nowych pracowników?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Zmiany w wynagrodzeniach już od 1 lipca 2022 r.</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/wiadomosci/5473264,Polski-Lad-Zmiany-w-wynagrodzeniach-od-lipca-2022.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/wiadomosci/5473264,Polski-Lad-Zmiany-w-wynagrodzeniach-od-lipca-2022.html</id>
                                    <updated>2022-05-25T12:40:55+02:00</updated>
                                <published>2022-05-25T12:40:55+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Ustawodawca zdecydował o wdrożeniu zmian w Polskim Ładzie od 1 lipca 2022 roku. Co zmieni się w kontekście wynagrodzeń?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Prawnicy - ile zarabiają?</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/kadry/wynagrodzenia/5470630,Prawnicy-ile-zarabiaja.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/kadry/wynagrodzenia/5470630,Prawnicy-ile-zarabiaja.html</id>
                                    <updated>2022-05-20T15:27:35+02:00</updated>
                                <published>2022-05-20T15:27:35+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Wywołana przez pandemię niechęć do zmiany miejsca zatrudnienia zaowocowała zmniejszoną responsywnością na oferty pracy przez doświadczonych kandydatów na stanowiska prawnicze i wysoką liczbą odrzuconych ofert. Z tego powodu pracodawcy często byli zmuszeni uelastyczniać swoje wymagania wobec kandydatów oraz redefiniować widełki wynagrodzenia na korzyść pracownika. Więcej w analizie przygotowanej przez Manpower.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Czy wynagrodzenie prokurenta podlega składce zdrowotnej?</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/kadry/wynagrodzenia/rozliczanie_wynagrodzen/5465422,wynagrodzenie-prokurenta-skladka-zdrowotna-ZUS.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/kadry/wynagrodzenia/rozliczanie_wynagrodzen/5465422,wynagrodzenie-prokurenta-skladka-zdrowotna-ZUS.html</id>
                                    <updated>2022-05-11T09:01:48+02:00</updated>
                                <published>2022-05-11T09:01:48+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Czy wynagrodzenie prokurenta jest oskładkowane?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Morawiecki: Podnosimy zarobki w służbie zdrowia i dla nauczycieli</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/kadry/wynagrodzenia/5461137,Podwyzki-w-sluzbie-zdrowia-i-dla-nauczycieli.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/kadry/wynagrodzenia/5461137,Podwyzki-w-sluzbie-zdrowia-i-dla-nauczycieli.html</id>
                                    <updated>2022-04-29T22:17:47+02:00</updated>
                                <published>2022-04-29T22:17:47+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Premier Mateusz Morawiecki został zapytany w ramach sesji Q&amp;A (pytań i odpowiedzi) na Facebooku o propozycję podniesienia płac w budżetówce.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Przeciętne wynagrodzenie - I kwartał 2022</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/wynagrodzenie/wysokosc-wynagrodzenia/5456946,Przecietne-wynagrodzenie-I-kwartal-2022.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/wynagrodzenie/wysokosc-wynagrodzenia/5456946,Przecietne-wynagrodzenie-I-kwartal-2022.html</id>
                                    <updated>2022-04-22T10:49:12+02:00</updated>
                                <published>2022-04-22T10:49:12+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Przeciętne miesięczne wynagrodzenie w sektorze przedsiębiorstw w I kwartale 2022 roku - ile wynosi? GUS podał dane bez wypłat nagród z zysku i z wypłatami z zysku.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Wynagrodzenie pracownika powołanego do zawodowej służby wojskowej</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/kadry/wynagrodzenia/rozliczanie_wynagrodzen/5443939,Wynagrodzenie-pracownika-powolanego-do-zawodowej-sluzby-wojskowej.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/kadry/wynagrodzenia/rozliczanie_wynagrodzen/5443939,Wynagrodzenie-pracownika-powolanego-do-zawodowej-sluzby-wojskowej.html</id>
                                    <updated>2022-03-29T13:54:14+02:00</updated>
                                <published>2022-03-29T13:54:14+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Jak krok po kroku obliczyć wynagrodzenie pracownika powołanego do pełnienia zawodowej służby wojskowej? Oto przykład obliczenia.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Rozliczenie wynagrodzenia kierowcy 2022</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/kadry/wynagrodzenia/rozliczanie_wynagrodzen/5439504,Wynagrodzenie-kierowcy-2022-rozliczenie.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/kadry/wynagrodzenia/rozliczanie_wynagrodzen/5439504,Wynagrodzenie-kierowcy-2022-rozliczenie.html</id>
                                    <updated>2022-03-22T15:06:54+01:00</updated>
                                <published>2022-03-22T15:06:54+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Wynagrodzenie kierowcy w transporcie międzynarodowym - jak rozliczyć w 2022 roku po wprowadzeniu pakietu mobilności? Jak likwidacja podróży służbowej wpływa na podatek dochodowy i składki ZUS? Praktyczne rozliczenie wynagrodzenia kierowcy w tabeli.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Przeciętne wynagrodzenie miesięczne w gospodarce narodowej 2021</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/5438766,Przecietne-wynagrodzenie-miesieczne-w-gospodarce-narodowej-2021.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/5438766,Przecietne-wynagrodzenie-miesieczne-w-gospodarce-narodowej-2021.html</id>
                                    <updated>2022-03-21T15:59:18+01:00</updated>
                                <published>2022-03-21T15:59:18+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Obwieszczenie Prezesa Głównego Urzędu Statystycznego z dnia 18 lutego 2022 r. w sprawie przeciętnego wynagrodzenia miesięcznego w gospodarce narodowej w 2021 r. i w drugim półroczu 2021 r.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Czas pracy kierowcy 2022</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/kadry/indywidualne_prawo_pracy/czas_pracy/5438690,Czas-pracy-kierowcy-2022.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/kadry/indywidualne_prawo_pracy/czas_pracy/5438690,Czas-pracy-kierowcy-2022.html</id>
                                    <updated>2022-03-21T13:57:33+01:00</updated>
                                <published>2022-03-21T13:57:33+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Czas pracy kierowcy w 2022 roku - co się zmienia? Jakie są nowe przepisy dotyczące wynagrodzenia kierowcy? Jak zmienia się prowadzenie ewidencji czasu pracy kierowcy?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Wynagrodzenie wspólnika za powtarzające się świadczenia niepieniężne a składka zdrowotna</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/kadry/ubezpieczenia/ubezpieczenie_zdrowotne/5436914,Wynagrodzenie-wspolnika-powtarzajace-sie-swiadczenia-niepieniezne-skladka-zdrowotna.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/kadry/ubezpieczenia/ubezpieczenie_zdrowotne/5436914,Wynagrodzenie-wspolnika-powtarzajace-sie-swiadczenia-niepieniezne-skladka-zdrowotna.html</id>
                                    <updated>2022-03-17T09:31:01+01:00</updated>
                                <published>2022-03-17T09:31:01+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Czy od wynagrodzenia wspólnika za powtarzające się świadczenia niepieniężne odprowadza się składkę zdrowotną? Czy powtarzające się usługi to przychody z innych źródeł, które są nieoskładkowane?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Zezwolenie na pobyt czasowy i pracę na 2 lata - tryb uproszczony</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/zatrudnienie/zatrudnianie-cudzoziemcow/5432319,Zezwolenie-na-pobyt-czasowy-i-prace-na-2-lata.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/zatrudnienie/zatrudnianie-cudzoziemcow/5432319,Zezwolenie-na-pobyt-czasowy-i-prace-na-2-lata.html</id>
                                    <updated>2022-03-09T11:25:26+01:00</updated>
                                <published>2022-03-09T11:25:26+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Zezwolenie na pobyt czasowy i pracę na 2 lata w trybie uproszczonym - którzy cudzoziemcy mogą otrzymać zezwolenie w tym trybie?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Wynagrodzenie cudzoziemca 2022 - kontrowersje</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/kadry/inne_formy_zatrudnienia/cudzoziemcy/5413819,Wynagrodzenie-cudzoziemca-2022.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/kadry/inne_formy_zatrudnienia/cudzoziemcy/5413819,Wynagrodzenie-cudzoziemca-2022.html</id>
                                    <updated>2022-02-10T13:13:21+01:00</updated>
                                <published>2022-02-10T13:13:21+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Wynagrodzenie cudzoziemca w 2022 roku nie może być niższe niż minimalna płaca w Polsce czyli 3010 zł brutto. Dotyczy to cudzoziemca wykonującego pracę na podstawie zezwolenia na pobyt czasowy i pracę. Czy jest to pozytywna zmiana?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Urlop bezpłatny a zwolnienie z obowiązku świadczenia pracy</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/urlopy/urlop-bezplatny/5412351,Urlop-bezplatny-a-zwolnienie-z-obowiazku-swiadczenia-pracy.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/urlopy/urlop-bezplatny/5412351,Urlop-bezplatny-a-zwolnienie-z-obowiazku-swiadczenia-pracy.html</id>
                                    <updated>2022-02-08T13:08:20+01:00</updated>
                                <published>2022-02-08T13:08:20+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Urlop bezpłatny a zwolnienie z obowiązku świadczenia pracy - jakie są różnice? Jak Kodeks pracy reguluje urlop bezpłatny? Z jakimi konsekwencjami należy liczyć się w przypadku zwolnienia z obowiązku świadczenia pracy?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Cudzoziemcy - zmiany 2022 [OCENA]</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/zatrudnienie/zatrudnianie-cudzoziemcow/5410140,Cudzoziemcy-zmiany-2022.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/zatrudnienie/zatrudnianie-cudzoziemcow/5410140,Cudzoziemcy-zmiany-2022.html</id>
                                    <updated>2022-02-04T09:41:22+01:00</updated>
                                <published>2022-02-04T09:41:22+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Cudzoziemcy - jakie zmiany w zatrudnianiu weszły w życie w 2022 roku? Jak nowe przepisy oceniają pracodawcy i przedsiębiorcy?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Kalkulator brutto netto 2022</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/wynagrodzenie/wysokosc-wynagrodzenia/5408085,Kalkulator-brutto-netto-2022.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/wynagrodzenie/wysokosc-wynagrodzenia/5408085,Kalkulator-brutto-netto-2022.html</id>
                                    <updated>2022-02-01T12:05:35+01:00</updated>
                                <published>2022-02-01T12:05:35+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Kalkulator brutto netto 2022 oblicza wysokość wynagrodzenia na rękę od 1 stycznia 2022 roku. Jak z płacy brutto ustalić płacę netto? Ile wynosi podstawa wymiaru składki zdrowotnej i zaliczka na podatek dochodowy?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Emerytury uzależnione od dochodów dzieci?</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/kadry/ubezpieczenia/emerytury_i_renty/5405812,Emerytury-uzaleznione-od-dochodow-dzieci.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/kadry/ubezpieczenia/emerytury_i_renty/5405812,Emerytury-uzaleznione-od-dochodow-dzieci.html</id>
                                    <updated>2022-01-28T11:49:55+01:00</updated>
                                <published>2022-01-28T11:49:55+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Emerytury uzależnione od dochodów dzieci (alimentacyjny system emerytalny) - MRiPS zapewnia, że nie pracuje nad uregulowaniem wysokości emerytur w ten sposób.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Wypłata wynagrodzenia - termin</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/kadry/wynagrodzenia/dokumentacja_placowa/5404274,Wyplata-wynagrodzenia-termin.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/kadry/wynagrodzenia/dokumentacja_placowa/5404274,Wyplata-wynagrodzenia-termin.html</id>
                                    <updated>2022-01-26T12:37:44+01:00</updated>
                                <published>2022-01-26T12:37:44+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Wypłata wynagrodzenia za pracę - w jakim terminie powinna się odbywać? Co z wypłatą wynagrodzenia po terminie? Czy zawsze wypłaty wynagrodzenia dokonuje się na konto? Co na to Kodeks pracy?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Wynagrodzenie za pracę w święta - jak rozliczać?</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/kadry/wynagrodzenia/rozliczanie_wynagrodzen/5398449,Wynagrodzenie-za-prace-w-swieta-rozliczanie.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/kadry/wynagrodzenia/rozliczanie_wynagrodzen/5398449,Wynagrodzenie-za-prace-w-swieta-rozliczanie.html</id>
                                    <updated>2022-01-18T12:48:47+01:00</updated>
                                <published>2022-01-18T12:48:47+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Wynagrodzenie za pracę w święta to oprócz zwykłego wynagrodzenia także dodatek w wysokości 100%. Kiedy dozwolona jest praca w święto? Jak ją rozliczać?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Wynagrodzenie i bezrobocie w 2022 roku - prognoza</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/wynagrodzenie/wysokosc-wynagrodzenia/5391567,Wynagrodzenie-bezrobocie-2022.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/wynagrodzenie/wysokosc-wynagrodzenia/5391567,Wynagrodzenie-bezrobocie-2022.html</id>
                                    <updated>2022-01-05T17:47:05+01:00</updated>
                                <published>2022-01-05T17:47:05+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Wynagrodzenie i bezrobocie w 2022 roku - jaka jest prognoza ekspertki do spraw rynku pracy Konfederacji Lewiatan, Moniki Fedorczuk?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Minimalne wynagrodzenie 2022 - wszystko co musisz wiedzieć</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/kadry/wynagrodzenia/wynagrodzenie-minimalne/5380099,Minimalne-wynagrodzenie-2022.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/kadry/wynagrodzenia/wynagrodzenie-minimalne/5380099,Minimalne-wynagrodzenie-2022.html</id>
                                    <updated>2022-01-21T12:55:27+01:00</updated>
                                <published>2021-12-15T13:19:15+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Minimalne wynagrodzenie w 2022 roku - ile wynosi netto, a ile brutto? Jaka jest minimalna stawka godzinowa dla umowy zlecenie? Ile wyniesie koszt pracodawcy?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Zwolnienie od pracy podczas wypowiedzenia a wynagrodzenie</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/kadry/wynagrodzenia/rozliczanie_wynagrodzen/5379071,wynagrodzenie-za-zwolnienie-od-pracy-podczas-wypowiedzenia.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/kadry/wynagrodzenia/rozliczanie_wynagrodzen/5379071,wynagrodzenie-za-zwolnienie-od-pracy-podczas-wypowiedzenia.html</id>
                                    <updated>2021-12-14T13:08:53+01:00</updated>
                                <published>2021-12-14T13:08:53+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Wynagrodzenie za zwolnienie od pracy podczas wypowiedzenia - jak prawidłowo ustalić jego wysokość? Co w przypadku znacznych wahań wysokości wynagrodzenia?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Wynagrodzenie i zawód nauczyciela - zmiany 2022</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/wynagrodzenie/wysokosc-wynagrodzenia/5349101,Wynagrodzenie-nauczyciela-2022.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/wynagrodzenie/wysokosc-wynagrodzenia/5349101,Wynagrodzenie-nauczyciela-2022.html</id>
                                    <updated>2021-10-26T12:30:18+02:00</updated>
                                <published>2021-10-26T12:30:18+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Wynagrodzenie i zawód nauczyciela czekają zmiany już w 2022 r. Jaka będzie podwyżka wynagrodzeń nauczycieli? Co zmieni się w czasie pracy, awansie, ocenie pracy i urlopie nauczycieli?]]>
                </summary>
                            </entry>
            </feed>