Infor.pl Rozwiązanie stosunku pracy, Ekwiwalent pieniężnyhttps://kadry.infor.pl/https://inforpl.incdn.pl/images/logo/logo.57287c08.svg2026-05-10T12:49:10+02:00Jak rozliczać składki ZUS za pracownika zwolnionego z wykonywania pracy w okresie wypowiedzeniahttps://kadry.infor.pl/kadry/ubezpieczenia/skladki_na_ubezpieczenie_spoleczne/381303,Jak-rozliczac-skladki-ZUS-za-pracownika-zwolnionego-z-wykonywania-pracy-w-okresie-wypowiedzenia.html2010-01-07T10:00:00+01:002010-01-07T10:00:00+01:00HIV nie może powodować zwolnieniahttps://kadry.infor.pl/kadry/indywidualne_prawo_pracy/zatrudnianie_i_zwalnianie/381091,HIV-nie-moze-powodowac-zwolnienia.html2010-01-07T06:00:00+01:002010-01-07T06:00:00+01:00Wypowiedzenie umowy o pracę ciężarnej przez agencję pracy tymczasowejhttps://kadry.infor.pl/kadry/indywidualne_prawo_pracy/uprawnienia_rodzicielskie/378492,Wypowiedzenie-umowy-o-prace-ciezarnej-przez-agencje-pracy-tymczasowej.html2010-01-06T06:00:00+01:002010-01-06T06:00:00+01:00Współczynnik urlopowy w 2010 r.https://kadry.infor.pl/wiadomosci/380825,Wspolczynnik-urlopowy-w-2010-r.html2009-12-29T06:00:00+01:002009-12-29T06:00:00+01:00Zwolnienie z obowiązku świadczenia pracyhttps://kadry.infor.pl/kadry/indywidualne_prawo_pracy/zatrudnianie_i_zwalnianie/378484,Zwolnienie-z-obowiazku-swiadczenia-pracy.html2009-12-29T06:00:00+01:002009-12-29T06:00:00+01:00Wyrejestrowanie z ubezpieczeniahttps://kadry.infor.pl/kadry/ubezpieczenia/skladki_na_ubezpieczenie_spoleczne/380271,Wyrejestrowanie-z-ubezpieczenia.html2009-12-24T09:00:00+01:002009-12-24T09:00:00+01:00Czy pracodawca ma prawo do pomniejszania wysokości ekwiwalentu za pranie i konserwację odzieży roboczej?https://kadry.infor.pl/kadry/bhp/ochrona_indywidualna/380246,Czy-pracodawca-ma-prawo-do-pomniejszania-wysokosci-ekwiwalentu-za-pranie-i-konserwacje-odziezy-roboczej.html2009-12-23T11:30:00+01:002009-12-23T11:30:00+01:00Utrata zaufania do pracownika jako przyczyna rozwiązania u pracyhttps://kadry.infor.pl/kadry/indywidualne_prawo_pracy/zatrudnianie_i_zwalnianie/374020,Utrata-zaufania-do-pracownika-jako-przyczyna-rozwiazania-u-pracy.html2009-12-11T09:00:00+01:002009-12-11T09:00:00+01:00Rozwiązanie umowy na czas określonyhttps://kadry.infor.pl/kadry/indywidualne_prawo_pracy/zatrudnianie_i_zwalnianie/374014,Rozwiazanie-umowy-na-czas-okreslony.html2009-12-09T09:00:00+01:002009-12-09T09:00:00+01:00Pracownicy skarbówki i Służby Celnej nie będą zwalnianihttps://kadry.infor.pl/wiadomosci/377130,Pracownicy-skarbowki-i-Sluzby-Celnej-nie-beda-zwalniani.html2009-12-09T06:00:00+01:002009-12-09T06:00:00+01:00Spóźnione przyjęcie oferty rozwiązania stosunku pracyhttps://kadry.infor.pl/kadry/indywidualne_prawo_pracy/zatrudnianie_i_zwalnianie/374012,Spoznione-przyjecie-oferty-rozwiazania-stosunku-pracy.html2009-12-08T06:00:00+01:002009-12-08T06:00:00+01:00Bezprawna groźba pracodawcyhttps://kadry.infor.pl/kadry/indywidualne_prawo_pracy/odpowiedzialnosc_prawa_i_obowiazki/318770,Bezprawna-grozba-pracodawcy.html2009-12-07T08:23:00+01:002009-12-07T08:23:00+01:00Ustne wypowiedzenie umowy o pracęhttps://kadry.infor.pl/wiadomosci/374058,Ustne-wypowiedzenie-umowy-o-prace.html2009-11-27T08:50:00+01:002009-11-27T08:50:00+01:00Wynagrodzenie za godziny nadliczbowehttps://kadry.infor.pl/kadry/wynagrodzenia/rozliczanie_wynagrodzen/336587,Wynagrodzenie-za-godziny-nadliczbowe.html2009-11-20T09:00:00+01:002009-11-20T09:00:00+01:00Zwolnienie pracownika w połowie miesiąca a wynagrodzeniehttps://kadry.infor.pl/kadry/wynagrodzenia/rozliczanie_wynagrodzen/370116,Zwolnienie-pracownika-w-polowie-miesiaca-a-wynagrodzenie.html2009-11-19T10:00:00+01:002009-11-19T10:00:00+01:00Wynagrodzenie za urlop będzie łatwiej obliczyćhttps://kadry.infor.pl/poprzednie_tematy_dnia/369163,Wynagrodzenie-za-urlop-bedzie-latwiej-obliczyc.html2009-11-16T06:00:00+01:002009-11-16T06:00:00+01:00Sprostowanie świadectwa pracy nie zmienia trybu zwolnieniahttps://kadry.infor.pl/wiadomosci/367582,Sprostowanie-swiadectwa-pracy-nie-zmienia-trybu-zwolnienia.html2009-11-05T06:00:00+01:002009-11-05T06:00:00+01:00Zmiana przepisów o obliczaniu wynagrodzenia urlopowego i ekwiwalentu za urlophttps://kadry.infor.pl/wiadomosci/366967,Zmiana-przepisow-o-obliczaniu-wynagrodzenia-urlopowego-i-ekwiwalentu-za-urlop.html2009-11-03T06:00:00+01:002009-11-03T06:00:00+01:00Ustanie stosunku pracyhttps://kadry.infor.pl/kadry/indywidualne_prawo_pracy/zatrudnianie_i_zwalnianie/362722,Ustanie-stosunku-pracy.html2009-10-28T06:00:00+01:002009-10-28T06:00:00+01:00Ciąża pracownicy zatrudnionej sezonowohttps://kadry.infor.pl/kadry/indywidualne_prawo_pracy/uprawnienia_rodzicielskie/363055,Ciaza-pracownicy-zatrudnionej-sezonowo.html2009-10-27T06:00:00+01:002009-10-27T06:00:00+01:00Jak sprostować świadectwo pracyhttps://kadry.infor.pl/kadry/indywidualne_prawo_pracy/zatrudnianie_i_zwalnianie/360274,Jak-sprostowac-swiadectwo-pracy.html2009-10-26T06:00:00+01:002009-10-26T06:00:00+01:00Na jakie okresy po zmianie przepisów można zawierać umowy na czas określony w przypadku zakończenia dotychczas trwających umówhttps://kadry.infor.pl/kadry/indywidualne_prawo_pracy/zatrudnianie_i_zwalnianie/363062,Na-jakie-okresy-po-zmianie-przepisow-mozna-zawierac-umowy-na-czas-okreslony-w-przypadku-zakonczenia-dotychczas-trwajacych-umow.html2009-10-21T06:00:00+02:002009-10-21T06:00:00+02:00Zmiana przepisów o ustalaniu ekwiwalentu pieniężnegohttps://kadry.infor.pl/wiadomosci/363054,Zmiana-przepisow-o-ustalaniu-ekwiwalentu-pienieznego.html2009-10-20T11:22:00+02:002009-10-20T11:22:00+02:00Czy można zwolnić dyscyplinarnie pracownicę z powodu samowolnego opuszczenia pracyhttps://kadry.infor.pl/kadry/indywidualne_prawo_pracy/zatrudnianie_i_zwalnianie/356742,Czy-mozna-zwolnic-dyscyplinarnie-pracownice-z-powodu-samowolnego-opuszczenia-pracy.html2009-10-19T06:00:00+02:002009-10-19T06:00:00+02:00Treść stosunku pracy - wypowiedzenie zmieniające, rodzaj i czas pracyhttps://kadry.infor.pl/kadry/indywidualne_prawo_pracy/odpowiedzialnosc_prawa_i_obowiazki/356740,Tresc-stosunku-pracy-wypowiedzenie-zmieniajace-rodzaj-i-czas-pracy.html2009-10-16T06:00:00+02:002009-10-16T06:00:00+02:00Rozwiązanie umowy podczas urlopu bezpłatnegohttps://kadry.infor.pl/kadry/indywidualne_prawo_pracy/urlopy/356394,Rozwiazanie-umowy-podczas-urlopu-bezplatnego.html2009-10-15T06:00:00+02:002009-10-15T06:00:00+02:00Świadczenie rehabilitacyjne a możliwość rozwiązania umowy o pracęhttps://kadry.infor.pl/kadry/ubezpieczenia/zasilki_i_inne_swiadczenia/356737,Swiadczenie-rehabilitacyjne-a-mozliwosc-rozwiazania-umowy-o-prace.html2009-10-14T11:35:00+02:002009-10-14T11:35:00+02:00Jak zwolnić pracownika, który nie stawia się w pracy i nie podał swojego aktualnego adresu zamieszkaniahttps://kadry.infor.pl/kadry/indywidualne_prawo_pracy/zatrudnianie_i_zwalnianie/355883,Jak-zwolnic-pracownika-ktory-nie-stawia-sie-w-pracy-i-nie-podal-swojego-aktualnego-adresu-zamieszkania.html2009-10-14T10:00:00+02:002009-10-14T10:00:00+02:00Czy podwyżkę z wyrównaniem wstecznym trzeba wypłacić pracownikowi, który w chwili przyznania podwyżek nie jest już zatrudnionyhttps://kadry.infor.pl/kadry/wynagrodzenia/ochrona_wynagrodzenia/356158,Czy-podwyzke-z-wyrownaniem-wstecznym-trzeba-wyplacic-pracownikowi-ktory-w-chwili-przyznania-podwyzek-nie-jest-juz-zatrudniony.html2009-10-09T10:00:00+02:002009-10-09T10:00:00+02:00Kluczowe punkty programu wsparcia zmiany zawodowejhttps://kadry.infor.pl/kadry/hrm/zarzadzanie/355868,Kluczowe-punkty-programu-wsparcia-zmiany-zawodowej.html2009-10-06T10:00:00+02:002009-10-06T10:00:00+02:00Jak często i w jakiej wysokości należy wypłacać ekwiwalent za pranie odzieży roboczejhttps://kadry.infor.pl/kadry/bhp/ochrona_indywidualna/354462,Jak-czesto-i-w-jakiej-wysokosci-nalezy-wyplacac-ekwiwalent-za-pranie-odziezy-roboczej.html2009-10-05T09:00:00+02:002009-10-05T09:00:00+02:00Jak obliczać okresy wypowiedzeniahttps://kadry.infor.pl/kadry/indywidualne_prawo_pracy/zatrudnianie_i_zwalnianie/353141,Jak-obliczac-okresy-wypowiedzenia.html2009-10-02T06:00:00+02:002009-10-02T06:00:00+02:00Rozwiązanie stosunku pracy a wypłata ekwiwalentu pieniężnegohttps://kadry.infor.pl/kadry/indywidualne_prawo_pracy/urlopy/353947,Rozwiazanie-stosunku-pracy-a-wyplata-ekwiwalentu-pienieznego.html2009-10-01T06:00:00+02:002009-10-01T06:00:00+02:00Bezrobocie problemem polskiej gospodarkihttps://kadry.infor.pl/wiadomosci/356110,Bezrobocie-problemem-polskiej-gospodarki.html2009-09-30T06:00:00+02:002009-09-30T06:00:00+02:00Ekwiwalent za pierwszy urlop wypoczynkowyhttps://kadry.infor.pl/kadry/wynagrodzenia/rozliczanie_wynagrodzen/353402,Ekwiwalent-za-pierwszy-urlop-wypoczynkowy.html2009-09-29T11:00:00+02:002009-09-29T11:00:00+02:00Bezrobocie rośnie i na koniec roku może wynieść 13 proc.https://kadry.infor.pl/wiadomosci/354790,Bezrobocie-rosnie-i-na-koniec-roku-moze-wyniesc-13-proc.html2009-09-24T06:00:00+02:002009-09-24T06:00:00+02:00Ustalanie ekwiwalentu pieniężnego za urlop - nowelizacjahttps://kadry.infor.pl/wiadomosci/354512,Ustalanie-ekwiwalentu-pienieznego-za-urlop-nowelizacja.html2009-09-23T08:30:00+02:002009-09-23T08:30:00+02:00Brak informacji o przyczynach nieobecności w pracyhttps://kadry.infor.pl/kadry/indywidualne_prawo_pracy/zatrudnianie_i_zwalnianie/349755,Brak-informacji-o-przyczynach-nieobecnosci-w-pracy.html2009-09-18T06:00:00+02:002009-09-18T06:00:00+02:00Odpowiedzialność pracodawcy za niezgodne z prawem rozwiązanie umowy o pracęhttps://kadry.infor.pl/kadry/indywidualne_prawo_pracy/zatrudnianie_i_zwalnianie/349888,Odpowiedzialnosc-pracodawcy-za-niezgodne-z-prawem-rozwiazanie-umowy-o-prace.html2009-09-17T06:00:00+02:002009-09-17T06:00:00+02:00Zwolnienie pracownika zatrudnionego na czas określonyhttps://kadry.infor.pl/kadry/indywidualne_prawo_pracy/zatrudnianie_i_zwalnianie/348232,Zwolnienie-pracownika-zatrudnionego-na-czas-okreslony.html2009-09-15T06:00:00+02:002009-09-15T06:00:00+02:00Czy pracodawcy potrafią zwalniać kulturalnie?https://kadry.infor.pl/kadry/hrm/zarzadzanie/349336,Czy-pracodawcy-potrafia-zwalniac-kulturalnie.html2009-09-10T10:06:00+02:002009-09-10T10:06:00+02:00Kiedy można zwolnić działacza związkowegohttps://kadry.infor.pl/kadry/zbiorowe_prawo_pracy/zwiazki_zawodowe/348283,Kiedy-mozna-zwolnic-dzialacza-zwiazkowego.html2009-09-07T10:00:00+02:002009-09-07T10:00:00+02:00Czy wyższe świadczenie urlopowe wypłacone niepełnosprawnemu pracownikowi jest zwolnione ze składekhttps://kadry.infor.pl/kadry/inne_formy_zatrudnienia/mlodociani_niepelnosprawni_bezrobotni/347614,Czy-wyzsze-swiadczenie-urlopowe-wyplacone-niepelnosprawnemu-pracownikowi-jest-zwolnione-ze-skladek.html2009-09-03T10:00:00+02:002009-09-03T10:00:00+02:00Przywrócenie do pracy po zwolnieniach grupowychhttps://kadry.infor.pl/poprzednie_tematy_dnia/343969,Przywrocenie-do-pracy-po-zwolnieniach-grupowych.html2009-08-21T06:00:00+02:002009-08-21T06:00:00+02:00Świadectwo pracy - jaką wpisać przyczynę zwolnieniahttps://kadry.infor.pl/kadry/indywidualne_prawo_pracy/zatrudnianie_i_zwalnianie/345271,Swiadectwo-pracy-jaka-wpisac-przyczyne-zwolnienia.html2009-08-20T06:00:00+02:002009-08-20T06:00:00+02:00Wysokość odprawy pieniężnejhttps://kadry.infor.pl/kadry/wynagrodzenia/rozliczanie_wynagrodzen/344378,Wysokosc-odprawy-pienieznej.html2009-08-18T09:42:00+02:002009-08-18T09:42:00+02:00Domyślne nawiązanie stosunku pracyhttps://kadry.infor.pl/kadry/indywidualne_prawo_pracy/zatrudnianie_i_zwalnianie/344033,Domyslne-nawiazanie-stosunku-pracy.html2009-08-17T10:00:00+02:002009-08-17T10:00:00+02:00Jak naliczyć składki od świadczenia urlopowego, które wypłacono nienależniehttps://kadry.infor.pl/kadry/ubezpieczenia/skladki_na_ubezpieczenie_spoleczne/347618,Jak-naliczyc-skladki-od-swiadczenia-urlopowego-ktore-wyplacono-nienaleznie.html2009-08-10T09:06:00+02:002009-08-10T09:06:00+02:00Czy można zwolnić pracownika zatrudnionego na czas określony, jeżeli w umowie nie zawarto klauzuli przewidującej możliwość jej wypowiedzeniahttps://kadry.infor.pl/kadry/indywidualne_prawo_pracy/zatrudnianie_i_zwalnianie/342284,Czy-mozna-zwolnic-pracownika-zatrudnionego-na-czas-okreslony-jezeli-w-umowie-nie-zawarto-klauzuli-przewidujacej-mozliwosc-jej-wypowiedzenia.html2009-08-05T10:30:00+02:002009-08-05T10:30:00+02:00Czy można zwolnić w danej grupie zawodowej pracowników w ramach zwolnień grupowych i zatrudnić nowych pracowników w innej grupie zawodowejhttps://kadry.infor.pl/kadry/zbiorowe_prawo_pracy/zwolnienia_grupowe/343234,Czy-mozna-zwolnic-w-danej-grupie-zawodowej-pracownikow-w-ramach-zwolnien-grupowych-i-zatrudnic-nowych-pracownikow-w-innej-grupie-zawodowej.html2009-07-17T20:11:00+02:002009-07-17T20:11:00+02:00