<?xml version="1.0" encoding="utf-8"?>
<feed xmlns="http://www.w3.org/2005/Atom" xml:lang="pl">
            <title>Infor.pl Prawa pracownika, Urlop 2013</title>
    
        
    
            <link href="https://kadry.infor.pl/tematy/prawa-pracownika/urlop-2013,7/" rel="alternate" />
        <link href="https://kadry.infor.pl/tematy/prawa-pracownika/urlop-2013,7.feed" rel="self" />
        <id>https://kadry.infor.pl/tematy/prawa-pracownika/urlop-2013,7/</id>
    
    <logo>https://inforpl.incdn.pl/images/logo/logo.57287c08.svg</logo>

                                                                    
    <updated>2026-09-13T10:43:49+02:00</updated>

    <author>
        <name></name>
    </author>

                        <entry>
                <title>Czy pracownik ma prawo powstrzymać się od wykonywania niebezpiecznej pracy?</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/bhp/bezpieczenstwo-pracy/79285,Czy-pracownik-ma-prawo-powstrzymac-sie-od-wykonywania-niebezpiecznej-pracy.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/bhp/bezpieczenstwo-pracy/79285,Czy-pracownik-ma-prawo-powstrzymac-sie-od-wykonywania-niebezpiecznej-pracy.html</id>
                                    <updated>2008-06-30T14:18:00+02:00</updated>
                                <published>2008-06-30T14:18:00+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Gdy warunki pracy nie odpowiadają przepisom bezpieczeństwa i higieny pracy. Gdy stwarzają bezpośrednie zagrożenie dla zdrowia lub życia pracownika. Gdy wykonywana przez niego praca grozi niebezpieczeństwem innym osobom, pracownik ma prawo powstrzymać się od wykonywania pracy. Ma jednak obowiązek zawiadomić o tym przełożonego.&amp;#160;]]>
                </summary>
                            </entry>
            </feed>