<?xml version="1.0" encoding="utf-8"?>
<feed xmlns="http://www.w3.org/2005/Atom" xml:lang="pl">
            <title>Infor.pl Praca, Zatrudnienie</title>
    
        
    
            <link href="https://kadry.infor.pl/" rel="alternate" />
        <link href="https://kadry.infor.pl/.feed" rel="self" />
        <id>https://kadry.infor.pl/</id>
    
    <logo>https://inforpl.incdn.pl/images/logo/logo.57287c08.svg</logo>

                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                            
    <updated>2023-03-29T11:40:17+02:00</updated>

    <author>
        <name></name>
    </author>

                        <entry>
                <title>Wydanie zezwolenia na wykonywanie pracy przez cudzoziemców na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/zatrudnienie/zatrudnianie-cudzoziemcow/325929,Wydanie-zezwolenia-na-wykonywanie-pracy-przez-cudzoziemcow-na-terytorium-Rzeczypospolitej-Polskiej.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/zatrudnienie/zatrudnianie-cudzoziemcow/325929,Wydanie-zezwolenia-na-wykonywanie-pracy-przez-cudzoziemcow-na-terytorium-Rzeczypospolitej-Polskiej.html</id>
                                    <updated>2014-06-18T12:18:31+02:00</updated>
                                <published>2014-03-13T14:47:38+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Wykonywanie pracy przez cudzoziemców na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej wymaga wydania zezwolenia. Warunki wydania przedmiotowego zezwolenia określa ustawa o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy oraz rozporządzenie w sprawie wydawania zezwolenia na pracę cudzoziemca.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Ubieganie się o szkolenia indywidualne i grupowe - procedury</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/kadry/hrm/szkolenia_i_rozwoj/677156,Ubieganie-sie-o-szkolenia-indywidualne-i-grupowe-procedury.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/kadry/hrm/szkolenia_i_rozwoj/677156,Ubieganie-sie-o-szkolenia-indywidualne-i-grupowe-procedury.html</id>
                                    <updated>2013-12-17T10:08:00+01:00</updated>
                                <published>2013-12-17T10:08:00+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Ubieganie się o szkolenia indywidualne i grupowe wiąże się z określonymi procedurami działania. Jak wyglądają szczegółowe warunki organizacji szkoleń finansowanych ze środków Funduszu Pracy?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Niepełnosprawność i praca – nowe perspektywy, nowe rozwiązania</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/kadry/inne_formy_zatrudnienia/mlodociani_niepelnosprawni_bezrobotni/676908,Niepelnosprawnosc-i-praca-nowe-perspektywy-nowe-rozwiazania.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/kadry/inne_formy_zatrudnienia/mlodociani_niepelnosprawni_bezrobotni/676908,Niepelnosprawnosc-i-praca-nowe-perspektywy-nowe-rozwiazania.html</id>
                                    <updated>2013-12-06T10:00:00+01:00</updated>
                                <published>2013-12-06T10:00:00+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Koszty niepełnosprawności w Polsce to 4,9% PKB rocznie. Z prawie 5 mln osób niepełnosprawnych 2 mln to osoby w wieku produkcyjnym . Większość z nich, przy odpowiednim przygotowaniu, może pracować na otwartym rynku pracy.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Sankcje dla pracodawcy za naruszenie przepisu o ulgach we wpłatach na PFRON</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/kadry/inne_formy_zatrudnienia/mlodociani_niepelnosprawni_bezrobotni/676764,Sankcje-dla-pracodawcy-za-naruszenie-przepisu-o-ulgach-we-wplatach-na-PFRON.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/kadry/inne_formy_zatrudnienia/mlodociani_niepelnosprawni_bezrobotni/676764,Sankcje-dla-pracodawcy-za-naruszenie-przepisu-o-ulgach-we-wplatach-na-PFRON.html</id>
                                    <updated>2013-11-28T09:49:00+01:00</updated>
                                <published>2013-11-28T09:49:00+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Naruszenie przepisu dotyczącego ulg we wpłatach na PFRON powoduje powstanie odpowiedzialności po stronie pracodawcy. Jakie sankcje wiążą się z naruszeniem art. 22 ustawy o rehabilitacji? ]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Gry komputerowe przyszłością rekrutacji</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/kadry/hrm/informatyzacja_hrm/675983,Gry-komputerowe-przyszloscia-rekrutacji.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/kadry/hrm/informatyzacja_hrm/675983,Gry-komputerowe-przyszloscia-rekrutacji.html</id>
                                    <updated>2013-10-28T11:28:00+01:00</updated>
                                <published>2013-10-28T11:28:00+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Gry komputerowe są przyszłością rekrutacji. Gryfikacja jest nowym trendem w rekrutacji. Nie jest ona jeszcze 
szczególnie popularna i znana w Polsce, ale zyskuje popularność w 
krajach zachodnich.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Kiedy firma otrzyma refundację za zatrudnienie młodocianego?</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/kodeks-pracy/mlodociani/319779,Kiedy-firma-otrzyma-refundacje-za-zatrudnienie-mlodocianego.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/kodeks-pracy/mlodociani/319779,Kiedy-firma-otrzyma-refundacje-za-zatrudnienie-mlodocianego.html</id>
                                    <updated>2013-06-17T14:22:00+02:00</updated>
                                <published>2013-06-17T14:22:00+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Pracodawca, który zamierza zatrudnić młodocianych pracowników może wystąpić z wnioskiem o refundację wypłacanych wynagrodzeń. Młodociany, który nie posiada kwalifikacji zawodowych może zostać zatrudniony w celu przygotowania zawodowego. Wielkość refundacji nie może przekroczyć 60 % kosztów kwalifikujących się do objęcia pomocą.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Łatwiej znaleźć pracę w nowoczesnych firmach</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/zatrudnienie/umowa-o-prace/315608,Latwiej-znalezc-prace-w-nowoczesnych-firmach.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/zatrudnienie/umowa-o-prace/315608,Latwiej-znalezc-prace-w-nowoczesnych-firmach.html</id>
                                    <updated>2013-02-08T09:01:20+01:00</updated>
                                <published>2013-02-08T09:01:20+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Jeżeli szukasz pracy zgłoś się do firm z sektora tzw. Nowoczesnej Gospodarki. Choć w 2012 r. ogólnie na rynku pracy w Polsce panowała stagnacja, w Nowoczesnej Gospodarce zatrudnienie wzrosło o ponad 6 proc. Eksperci prognozują, 
że w 2013 r. tendencja wzrostowa zostanie utrzymana i uplasuje się na poziomie 5-10 proc.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Elastyczny czas pracy - Projekt zmiany Kodeksu pracy</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/zatrudnienie/umowa-o-prace/315573,Elastyczny-czas-pracy-Projekt-zmiany-Kodeksu-pracy.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/zatrudnienie/umowa-o-prace/315573,Elastyczny-czas-pracy-Projekt-zmiany-Kodeksu-pracy.html</id>
                                    <updated>2013-02-07T10:44:32+01:00</updated>
                                <published>2013-02-07T10:44:32+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Zmiany zaproponowane przez Ministra Pracy i Polityki Społecznej wprowadzają dwa zasadnicze rozwiązania: pierwsze dotyczy wydłużenia okresu rozliczeniowego czasu pracy, drugie - reguluje zasady ruchomego czasu pracy.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Animator czasu wolnego - praca marzeń?</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/zatrudnienie/samozatrudnienie/314890,Animator-czasu-wolnego-praca-marzen.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/zatrudnienie/samozatrudnienie/314890,Animator-czasu-wolnego-praca-marzen.html</id>
                                    <updated>2013-01-17T14:21:01+01:00</updated>
                                <published>2013-01-17T14:21:01+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Jesteś studentem i myślisz sobie: „Po sesji będę miał masę wolnego. Fajnie by było gdzieś pojechać”, po czym markotniejesz, patrząc na braki finansowe na koncie. A co, jeśli Ci powiem, że możesz i gdzieś wyjechać, w dodatku jeszcze na tym zarobić?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Bezrobocie w grudniu 2012 wyniosło 13,3 proc.</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/zatrudnienie/umowa-o-prace/314492,Bezrobocie-w-grudniu-2012-wynioslo-133-proc.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/zatrudnienie/umowa-o-prace/314492,Bezrobocie-w-grudniu-2012-wynioslo-133-proc.html</id>
                                    <updated>2013-01-07T13:31:09+01:00</updated>
                                <published>2013-01-07T13:31:09+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Stopa bezrobocia rejestrowanego (na podstawie liczby pracujących z końca listopada 2012 roku) wyniosła w końcu grudnia 2012 roku 13,3 proc. i w porównaniu do miesiąca poprzedniego wzrosła o 0,4 punktu procentowego.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Jakie zmiany są potrzebne w zatrudnianiu osób niepełnosprawnych?</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/zatrudnienie/zatrudnianie-niepelnosprawnych/313209,Jakie-zmiany-sa-potrzebne-w-zatrudnianiu-osob-niepelnosprawnych.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/zatrudnienie/zatrudnianie-niepelnosprawnych/313209,Jakie-zmiany-sa-potrzebne-w-zatrudnianiu-osob-niepelnosprawnych.html</id>
                                    <updated>2012-11-29T08:21:04+01:00</updated>
                                <published>2012-11-29T08:21:04+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Osoby niepełnosprawne stanowią niewielki procent wszystkich zatrudnionych pracowników. Jakie zmiany w ustawie o zatrudnianiu niepełnosprawnych należy dokonać, by zwiększyć zatrudnienie osób niepełnosprawnych?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Limit umów o pracę na czas określony</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/zatrudnienie/umowa-o-prace/312621,Limit-umow-o-prace-na-czas-okreslony.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/zatrudnienie/umowa-o-prace/312621,Limit-umow-o-prace-na-czas-okreslony.html</id>
                                    <updated>2012-11-14T11:57:04+01:00</updated>
                                <published>2012-11-14T11:57:04+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Przepisy Kodeksu pracy ograniczają możliwość zawierania kolejnych umów o pracę na czas określony. Swobodnie strony stosunku pracy mogą zawrzeć tylko 2 czasowe umowy o pracę następujące jedna po drugiej. Jaki jest limit umów o pracę na czas określony?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Wzrost wynagrodzeń i zatrudnienia w administracji</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/wiadomosci/444964,Wzrost-wynagrodzen-i-zatrudnienia-w-administracji.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/wiadomosci/444964,Wzrost-wynagrodzen-i-zatrudnienia-w-administracji.html</id>
                                    <updated>2010-08-25T16:00:00+02:00</updated>
                                <published>2010-08-25T16:00:00+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Zatrudnienie w administracji wzrosło w latach 2000-2009 o ponad 113 tys. osób. Przeciętne wynagrodzenie urzędników było w 2009 r. o ponad 25 proc. wyższe od średniej płacy w gospodarce. Rząd planuje w ramach pakietu oszczędnościowego zamrożenie płac w sferze budżetowej, ale to nie wystarczy, jeśli nie ograniczy się wzrostu zatrudnienia.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Zezwolenie na pracę dla cudzoziemców wykonujących pracę u pracodawcy zagranicznego</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/zatrudnienie/zatrudnianie-cudzoziemcow/225711,Zezwolenie-na-prace-dla-cudzoziemcow-wykonujacych-prace-u-pracodawcy-zagranicznego.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/zatrudnienie/zatrudnianie-cudzoziemcow/225711,Zezwolenie-na-prace-dla-cudzoziemcow-wykonujacych-prace-u-pracodawcy-zagranicznego.html</id>
                                    <updated>2010-05-06T10:54:00+02:00</updated>
                                <published>2010-05-06T10:54:00+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Osoby pracujące dla pracodawcy zagranicznego, delegowane do pracy na terenie Polski na pewien określony czas, również muszą uzyskać zezwolenie na pracę.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Zezwolenie na pracę dla cudzoziemca wykonującego pracę dla podmiotu mającego siedzibę w Polsce</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/zatrudnienie/zatrudnianie-cudzoziemcow/225710,Zezwolenie-na-prace-dla-cudzoziemca-wykonujacego-prace-dla-podmiotu-majacego-siedzibe-w-Polsce.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/zatrudnienie/zatrudnianie-cudzoziemcow/225710,Zezwolenie-na-prace-dla-cudzoziemca-wykonujacego-prace-dla-podmiotu-majacego-siedzibe-w-Polsce.html</id>
                                    <updated>2010-05-06T10:44:00+02:00</updated>
                                <published>2010-05-06T10:44:00+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Zezwolenie na pracę jest wydawane wyłącznie na pisemny wniosek podmiotu powierzającego wykonywanie pracy cudzoziemcowi przez właściwego wojewodę.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Zezwolenie na pracę dla cudzoziemca pełniącego funkcję w zarządzie osoby prawnej</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/zatrudnienie/zatrudnianie-cudzoziemcow/225706,Zezwolenie-na-prace-dla-cudzoziemca-pelniacego-funkcje-w-zarzadzie-osoby-prawnej.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/zatrudnienie/zatrudnianie-cudzoziemcow/225706,Zezwolenie-na-prace-dla-cudzoziemca-pelniacego-funkcje-w-zarzadzie-osoby-prawnej.html</id>
                                    <updated>2010-05-06T10:37:00+02:00</updated>
                                <published>2010-05-06T10:37:00+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Zezwolenie na pracę jest wydawane wyłącznie na pisemny wniosek podmiotu powierzającego wykonywanie pracy cudzoziemcowi przez właściwego wojewodę.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Ważność zezwolenia na pracę</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/zatrudnienie/zatrudnianie-cudzoziemcow/225705,Waznosc-zezwolenia-na-prace.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/zatrudnienie/zatrudnianie-cudzoziemcow/225705,Waznosc-zezwolenia-na-prace.html</id>
                                    <updated>2010-05-06T10:28:00+02:00</updated>
                                <published>2010-05-06T10:28:00+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[W pewnych okolicznościach, takich jak np. zmiana siedziby przedsiębiorcy, pomimo istotnych zmian samej treści zezwolenia, nie jest konieczne ponowienie procedury jego uzyskania.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Opłata za wydanie zezwolenia na pracę</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/zatrudnienie/zatrudnianie-cudzoziemcow/225700,Oplata-za-wydanie-zezwolenia-na-prace.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/zatrudnienie/zatrudnianie-cudzoziemcow/225700,Oplata-za-wydanie-zezwolenia-na-prace.html</id>
                                    <updated>2010-05-06T10:15:00+02:00</updated>
                                <published>2010-05-06T10:15:00+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Wydawane przez wojewodę zezwolenie na pracę dla cudzoziemca niestety nie jest bezpłatne. Podmiot starający się o takie zezwolenie musi uiścić określoną w przepisach prawa opłatę.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Którzy cudzoziemcy nie potrzebują zezwolenia na pracę?</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/zatrudnienie/zatrudnianie-cudzoziemcow/225697,Ktorzy-cudzoziemcy-nie-potrzebuja-zezwolenia-na-prace.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/zatrudnienie/zatrudnianie-cudzoziemcow/225697,Ktorzy-cudzoziemcy-nie-potrzebuja-zezwolenia-na-prace.html</id>
                                    <updated>2010-05-06T10:03:00+02:00</updated>
                                <published>2010-05-06T10:03:00+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Co do zasady, cudzoziemcy, aby podjąć legalną pracę na terytorium Polski muszą posiadać zezwolenie na pracę. Są jednak przypadki, kiedy zezwolenie nie jest wymagane.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Kto jest uprawniony do pracy na terytorium Polski?</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/zatrudnienie/zatrudnianie-cudzoziemcow/225694,Kto-jest-uprawniony-do-pracy-na-terytorium-Polski.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/zatrudnienie/zatrudnianie-cudzoziemcow/225694,Kto-jest-uprawniony-do-pracy-na-terytorium-Polski.html</id>
                                    <updated>2010-05-06T09:50:00+02:00</updated>
                                <published>2010-05-06T09:50:00+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Cudzoziemiec jest uprawniony do wykonywania pracy na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej, jeżeli spełnia któryś z wymienionych niżej warunków.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Kiedy wymagane jest zezwolenie na pracę?</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/zatrudnienie/zatrudnianie-cudzoziemcow/225689,Kiedy-wymagane-jest-zezwolenie-na-prace.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/zatrudnienie/zatrudnianie-cudzoziemcow/225689,Kiedy-wymagane-jest-zezwolenie-na-prace.html</id>
                                    <updated>2010-05-06T09:41:00+02:00</updated>
                                <published>2010-05-06T09:41:00+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Cudzoziemiec chcący podjąć legalną pracę w Polsce musi postarać się o zezwolenie na pracę.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Kodeks pracy - tekst jednolity</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/kodeks-pracy/inne/684310,kodeks-pracy-tekst-jednolity.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/kodeks-pracy/inne/684310,kodeks-pracy-tekst-jednolity.html</id>
                                    <updated>2023-03-29T11:40:17+02:00</updated>
                                <published>2010-01-28T12:07:00+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Kodeks pracy - tekst jednolity ustawy. Wersja uwzględniająca zmiany od 7 kwietnia 2023 roku, dotyczące m.in. przepisów o pracy zdalnej.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Praca za granicą</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/wiadomosci/373320,Praca-za-granica.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/wiadomosci/373320,Praca-za-granica.html</id>
                                    <updated>2009-11-25T06:00:00+01:00</updated>
                                <published>2009-11-25T06:00:00+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Co dziewiąty Polak w ciągu ostatnich dziesięciu lat pracował poza granicami Polski. Co setny deklaruje, że jest obecnie zatrudniony za granicą - wynika z sondażu CBOS. Najczęściej wymienianym krajem są Niemcy.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Termin rozpoczęcia pracy (art.26)</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/kodeks-pracy/stosunek-pracy/684377,Termin-rozpoczecia-pracy-art26.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/kodeks-pracy/stosunek-pracy/684377,Termin-rozpoczecia-pracy-art26.html</id>
                                    <updated>2009-08-27T15:23:00+02:00</updated>
                                <published>2009-08-27T15:23:00+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Stosunek pracy nawiązuje się w terminie określonym w umowie jako dzień rozpoczęcia pracy, a jeżeli terminu tego nie określono - w dniu zawarcia umowy.]]>
                </summary>
                            </entry>
            </feed>