<?xml version="1.0" encoding="utf-8"?>
<feed xmlns="http://www.w3.org/2005/Atom" xml:lang="pl">
            <title>Infor.pl Organizator stażu</title>
    
        
    
            <link href="https://kadry.infor.pl/" rel="alternate" />
        <link href="https://kadry.infor.pl/.feed" rel="self" />
        <id>https://kadry.infor.pl/</id>
    
    <logo>https://inforpl.incdn.pl/images/logo/logo.57287c08.svg</logo>

                                                                    
    <updated>2026-05-07T12:11:45+02:00</updated>

    <author>
        <name></name>
    </author>

                        <entry>
                <title>518 zł premii czy dodatku stażowego, także w maju. Sprawdź dla kogo i kiedy [obwieszczenie MRPiPS w mocy]</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/kadry/wynagrodzenia/7573978,518-zl-premii-i-dodatku-stazowego-takze-w-maju-sprawdz-dla-kogo-i-kiedy-obwieszczenie-mrpips-w-mocy.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/kadry/wynagrodzenia/7573978,518-zl-premii-i-dodatku-stazowego-takze-w-maju-sprawdz-dla-kogo-i-kiedy-obwieszczenie-mrpips-w-mocy.html</id>
                                    <updated>2026-05-04T13:23:07+02:00</updated>
                                <published>2026-05-04T13:23:07+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Od czerwca 2025 roku weszły w życie całkowicie nowe przepisy regulujące kwestię staży, które zostały ustanowione poprzez ustawę o rynku pracy i służbach zatrudnienia, to już niemal rok obowiązywania regulacji. Co ważne, nie chodzi tu o tzw. stażowe - jako zaliczanie okresów pracy. Najbardziej istotnym elementem regulacji jest wprowadzenie świadczenia w postaci comiesięcznej premii wynoszącej 518 złotych za każdy miesiąc realizacji stażu. Te przepisy pozostają wciąż w mocy, zatem w maju 2026 r. też należy się 518 zł premii czy tzw. dodatku stażowego.]]>
                </summary>
                            </entry>
            </feed>