Temat: odprawa rentowa

Rodzaje odpraw wypłacanych przez pracodawcę

Aktualizacja: 20.08.2015

Kodeks pracy oraz niektóre ustawy regulują różne rodzaje odpraw. Jedną z nich jest odprawa pieniężna przy zwolnieniu grupowym. Innymi rodzajami odpraw są m.in. odprawa emerytalna lub rentowa oraz pośmiertna, przysługująca członkowi rodziny zmarłego pracownika. »

Odprawy w prawie pracy

Aktualizacja: 09.02.2015

Kodeks pracy przewiduje 3 rodzaje odpraw. Jedną z nich jest odprawa przy zwolnieniu grupowym, która ma zastosowanie również w przypadku odrzucenia przez pracownika nowych warunków pracy zaproponowanych przez pracodawcę. Innymi rodzajami odpraw jest emerytalna lub rentowa oraz pośmiertna, przysługująca członkowi rodziny zmarłego pracownika. »

Odprawa pracownicza

Aktualizacja: 15.09.2014

Zgodnie z przepisami Kodeksu pracy istnieje kilka rodzajów odpraw, na które mogą liczyć pracownicy. Tym, co je łączy, jest zwykle wymóg przepracowania określonego czasu. Komu i kiedy przysługuje odprawa pracownicza? »

Kiedy pracownikowi należy wypłacić odprawę

Aktualizacja: 09.11.2011

Pracownikowi przysługuje dodatkowe świadczenie pieniężne w postaci odprawy w sytuacjach określonych przez przepisy prawa pracy. Pracodawca wypłaca ją m.in. w przypadku przejścia pracownika na emeryturę. »

Odprawa - dodatkowe świadczenie dla pracownika

Aktualizacja: 11.04.2011

Odprawa to dodatkowe świadczenie, które przysługuje pracownikowi lub ewentualnie członkom jego najbliższej rodziny. Kodeks pracy przewiduje cztery rodzaje odpraw: emerytalną, rentową, pośmiertną oraz związaną z zatrudnieniem na podstawie wyboru. »

Świadczenia z tytułu rozwiązania umowy o pracę a składki ZUS

Aktualizacja: 20.12.2010

Świadczenia pieniężne wypłacane pracownikom w związku z rozwiązaniem umowy o pracę lub jej wygaśnięciem są zwolnione z podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia. Zwolnione ze składek są także dodatkowe świadczenia wypłacane na podstawie wewnątrzzakładowych przepisów płacowych. »

Świadczenia pracownicze nauczycieli akademickich

Aktualizacja: 07.12.2010

Sposób naliczania, przyznawania i wypłacania świadczeń pracowniczych (odprawy emerytalno-rentowe, odprawy pośmiertne, nagrody jubileuszowe) dla nauczycieli akademickich reguluje Ustawa z dnia 27 lipca 2005 r. Prawo o szkolnictwie wyższym, zwana dalej Ustawą. »

Odprawa emerytalno-rentowa tylko raz

Aktualizacja: 19.09.2011

Oprawa emerytalna lub rentowa jest świadczeniem jednorazowym. Tylko raz pracownik przechodzący na emeryturę lub rentę otrzyma odprawę w wysokości miesięcznego wynagrodzenia. »

Kiedy pracodawca wypłaca odprawy pracownikowi

Aktualizacja: 31.12.2008

Odprawa emerytalno-rentowa i z tytułu zwolnienia z pracy jest wymagalna w dniu rozwiązania stosunku pracy, a pośmiertna od dnia śmierci pracownika. Uprawnieni mogą jej dochodzić przed sądem pracy oraz domagać się odsetek w przypadku opóźnienia w wypłacie. »