<?xml version="1.0" encoding="utf-8"?>
<feed xmlns="http://www.w3.org/2005/Atom" xml:lang="pl">
            <title>Infor.pl Neutralne nazwy stanowisk</title>
    
        
    
            <link href="https://kadry.infor.pl/" rel="alternate" />
        <link href="https://kadry.infor.pl/.feed" rel="self" />
        <id>https://kadry.infor.pl/</id>
    
    <logo>https://inforpl.incdn.pl/images/logo/logo.57287c08.svg</logo>

                                                                                                                    
    <updated>2026-05-09T15:08:50+02:00</updated>

    <author>
        <name></name>
    </author>

                        <entry>
                <title>Rekrutacja 2026: co nowego w ogłoszeniach o pracę?</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/kadry/hrm/rekrutacja/7548410,rekrutacja-2026-co-nowego-w-ogloszeniach-o-prace.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/kadry/hrm/rekrutacja/7548410,rekrutacja-2026-co-nowego-w-ogloszeniach-o-prace.html</id>
                                    <updated>2026-03-23T20:53:48+01:00</updated>
                                <published>2026-03-23T20:53:48+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Rekrutacja w 2026 roku jest nieco utrudniona: co nowego obowiązuje w ogłoszeniach o pracę? Działy HR muszą dostosować treść ofert pracy do przepisów dotyczących dyrektywy o jawności płac. Chodzi przede wszystkim o neutralne nazwy stanowisk pracy. Co to w praktyce oznacza dla kadr?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Kontrowersyjne przepisy: Jak stosować regulacje o neutralnych płciowo nazwach stanowisk pracy?</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/wiadomosci/7504041,pracodawcy-wdrazaja-przepisy-o-neutralnych-plciowo-nazwach-stanowisk-p.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/wiadomosci/7504041,pracodawcy-wdrazaja-przepisy-o-neutralnych-plciowo-nazwach-stanowisk-p.html</id>
                                    <updated>2026-01-27T14:12:56+01:00</updated>
                                <published>2026-01-27T14:12:56+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Pod koniec grudnia 2025 roku weszły w życie nowe przepisy dotyczące neutralnych płciowo nazw stanowisk pracy. Pracodawcy muszą dostosować się do nowego obowiązku, który obejmuje zarówno sektor prywatny, jak i administrację publiczną. Jak sobie z tym radzą?]]>
                </summary>
                            </entry>
            </feed>