<?xml version="1.0" encoding="utf-8"?>
<feed xmlns="http://www.w3.org/2005/Atom" xml:lang="pl">
            <title>Infor.pl Koszty życia</title>
    
        
    
            <link href="https://kadry.infor.pl/tematy/koszty-zycia/" rel="alternate" />
        <link href="https://kadry.infor.pl/tematy/koszty-zycia.feed" rel="self" />
        <id>https://kadry.infor.pl/tematy/koszty-zycia/</id>
    
    <logo>https://inforpl.incdn.pl/images/logo/logo.57287c08.svg</logo>

                                                                    
    <updated>2026-07-29T14:15:15+02:00</updated>

    <author>
        <name></name>
    </author>

                        <entry>
                <title>Coraz więcej pracowników dorabia do etatu, także w wieku 50 plus. To nie wybór, a konieczność. Powodem są rosnące koszty życia</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/wiadomosci/7632098,coraz-wiecej-pracownikow-dorabia-do-etatu-takze-w-wieku-50-plus-to-nie-wybor-a-koniecznosc-powodem-sa-rosnace-koszty-zycia.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/wiadomosci/7632098,coraz-wiecej-pracownikow-dorabia-do-etatu-takze-w-wieku-50-plus-to-nie-wybor-a-koniecznosc-powodem-sa-rosnace-koszty-zycia.html</id>
                                    <updated>2026-07-29T10:12:43+02:00</updated>
                                <published>2026-07-29T10:12:43+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Coraz więcej pracowników dorabia do etatu, także osoby w wieku 50 plus. To nie jest ich wybór, a konieczność podyktowana rosnącymi kosztami życia. Dzięki dodatkowej pracy Polacy chcą zapewnić sobie bezpieczeństwo finansowe. Pracownicy najchętniej dorabialiby w obecnym miejscu zatrudnienia. To silny sygnał dla pracodawców o istnieniu zapotrzebowania na systemy dodatkowych zleceń w wewnątrz organizacji.]]>
                </summary>
                            </entry>
            </feed>