<?xml version="1.0" encoding="utf-8"?>
<feed xmlns="http://www.w3.org/2005/Atom" xml:lang="pl">
            <title>Infor.pl BHP, Wypadki w pracy</title>
    
        
    
            <link href="https://kadry.infor.pl/tematy/bhp/wypadki-w-pracy,15/" rel="alternate" />
        <link href="https://kadry.infor.pl/tematy/bhp/wypadki-w-pracy,15.feed" rel="self" />
        <id>https://kadry.infor.pl/tematy/bhp/wypadki-w-pracy,15/</id>
    
    <logo>https://inforpl.incdn.pl/images/logo/logo.57287c08.svg</logo>

                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                    
    <updated>2026-09-24T20:21:36+02:00</updated>

    <author>
        <name></name>
    </author>

                        <entry>
                <title>Odszkodowanie od pracodawcy z tytułu wypadku przy pracy</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/bhp/wypadki-w-pracy/98601,Odszkodowanie-od-pracodawcy-z-tytulu-wypadku-przy-pracy.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/bhp/wypadki-w-pracy/98601,Odszkodowanie-od-pracodawcy-z-tytulu-wypadku-przy-pracy.html</id>
                                    <updated>2009-02-06T09:53:00+01:00</updated>
                                <published>2009-02-06T09:53:00+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Czy oprócz świadczeń z ZUS-u mogę się domagać także odszkodowania od pracodawcy za wypadek przy pracy?]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Zgłoszenie wypadku przy pracy i w drodze do pracy</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/bhp/wypadki-w-pracy/83326,Zgloszenie-wypadku-przy-pracy-i-w-drodze-do-pracy.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/bhp/wypadki-w-pracy/83326,Zgloszenie-wypadku-przy-pracy-i-w-drodze-do-pracy.html</id>
                                    <updated>2009-01-19T12:17:00+01:00</updated>
                                <published>2009-01-19T12:17:00+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Obowiązek zgłoszenia wypadku przy pracy ma każdy pracownik, który zauważył takie zdarzenie w zakładzie pracy. Ggłoszenie wypadku powinno być dokonane w formie pisemnej.&amp;#160;]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Wypadek w domu telepracownika</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/bhp/wypadki-w-pracy/89114,Wypadek-w-domu-telepracownika.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/bhp/wypadki-w-pracy/89114,Wypadek-w-domu-telepracownika.html</id>
                                    <updated>2008-10-13T14:28:00+02:00</updated>
                                <published>2008-10-13T14:28:00+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Przepisy regulujące telepracę weszły ponad roku temu. Już pojawiają się problemy z właściwą ich interpretacją. Jednym z nich jest możliwość wystąpienia wypadku w pracy w domu telepracownika.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Na co może liczyć w sądzie cywilnym pracownik, w związku z jego wypadkiem przy pracy?</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/bhp/wypadki-w-pracy/82113,Na-co-moze-liczyc-w-sadzie-cywilnym-pracownik-w-zwiazku-z-jego-wypadkiem-przy-pracy.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/bhp/wypadki-w-pracy/82113,Na-co-moze-liczyc-w-sadzie-cywilnym-pracownik-w-zwiazku-z-jego-wypadkiem-przy-pracy.html</id>
                                    <updated>2008-08-06T09:56:00+02:00</updated>
                                <published>2008-08-06T09:56:00+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Pracownik, który uległ wypadkowi przy pracy może liczyć na świadczenia pieniężne z ubezpieczenia wypadkowego. Nie zawsze jednak świadczenia te są wystarczające. W takim przypadku pracownika może domagać się od pracodawcy roszczeń dochodzonych na drodze cywilnej. Sprawdź na co może liczyć poszkodowany pracownik.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Wypadek przy pracy bez świadczenia</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/bhp/wypadki-w-pracy/81692,Wypadek-przy-pracy-bez-swiadczenia.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/bhp/wypadki-w-pracy/81692,Wypadek-przy-pracy-bez-swiadczenia.html</id>
                                    <updated>2008-07-30T14:47:00+02:00</updated>
                                <published>2008-07-30T14:47:00+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Pracownik, który uległ wypadkowi ma prawo do wielu świadczeń powypadkowych. Nie zawsze, jednak pracownik może liczyć na takie świadczenie. Pracownik, który swoim działaniem przyczynił się do wypadku nie może liczyć na pieniądze ze świadczeń. Sprawdź, kto jeszcze nie skorzysta ze świadczeń.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Co można uznać za wypadek w drodze do pracy i z pracy?</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/bhp/wypadki-w-pracy/80428,Co-mozna-uznac-za-wypadek-w-drodze-do-pracy-i-z-pracy.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/bhp/wypadki-w-pracy/80428,Co-mozna-uznac-za-wypadek-w-drodze-do-pracy-i-z-pracy.html</id>
                                    <updated>2008-07-11T13:29:00+02:00</updated>
                                <published>2008-07-11T13:29:00+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Nie każde zdarzenie można uznać za wypadek w drodze do pracy i z pracy. Jeśli dojdzie do takiego zdarzenia pracownik może uzyskać wiele świadczeń.&amp;#160;]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Czy w związku z wypadkiem przy pracy przysługuje renta?</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/bhp/wypadki-w-pracy/80424,Czy-w-zwiazku-z-wypadkiem-przy-pracy-przysluguje-renta.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/bhp/wypadki-w-pracy/80424,Czy-w-zwiazku-z-wypadkiem-przy-pracy-przysluguje-renta.html</id>
                                    <updated>2008-07-11T13:14:00+02:00</updated>
                                <published>2008-07-11T13:14:00+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Ubezpieczonemu, który stał się częściowo lub całkowicie niezdolny do pracy wskutek wypadku przy pracy przysługuje renta. Renta wypłacana jest przez Zakład Ubezpieczeń Społecznych.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Kto ma prawo do świadczenia z tytułu wypadku przy pracy?</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/bhp/wypadki-w-pracy/80418,Kto-ma-prawo-do-swiadczenia-z-tytulu-wypadku-przy-pracy.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/bhp/wypadki-w-pracy/80418,Kto-ma-prawo-do-swiadczenia-z-tytulu-wypadku-przy-pracy.html</id>
                                    <updated>2008-07-11T12:57:00+02:00</updated>
                                <published>2008-07-11T12:57:00+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Wachlarz świadczeń na jakie może liczyć pracownik, który uległ wypadkowi w pracy jest szeroki. Szeroki, jest także wachlarz uprawnionych do otrzymania świadczenia powypadkowych.&amp;#160;]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Jakie zdarzenie jest wypadkiem przy pracy?</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/bhp/wypadki-w-pracy/73076,Jakie-zdarzenie-jest-wypadkiem-przy-pracy.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/bhp/wypadki-w-pracy/73076,Jakie-zdarzenie-jest-wypadkiem-przy-pracy.html</id>
                                    <updated>2008-04-06T19:35:00+02:00</updated>
                                <published>2008-04-06T19:35:00+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Obowiązkiem pracodawcy jest zapewnienie pracownikom bezpiecznych warunków pracy. Mimo najlepszych chęci i ostrożności, czasem dochodzi do nieszczęśliwych zdarzeń. Zdarzenia te nazywamy wypadkami przy pracy.]]>
                </summary>
                            </entry>
                    <entry>
                <title>Czy był to wypadek w czasie delegacji?</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/bhp/wypadki-w-pracy/72998,Czy-byl-to-wypadek-w-czasie-delegacji.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/bhp/wypadki-w-pracy/72998,Czy-byl-to-wypadek-w-czasie-delegacji.html</id>
                                    <updated>2008-04-04T13:12:00+02:00</updated>
                                <published>2008-04-04T13:12:00+02:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Zostałem wysłany przez pracodawcę na delegację. W trakcie delagacji doszło do wypadku. Na wieczornym spacerze zostałem potrącony przez samochód. Czy wypadek taki zostanie uznany za wypadek w pracy i czy otrzymam za niego odszkodowanie?]]>
                </summary>
                            </entry>
            </feed>