Infor.pl Archiwizacja dokumentacji pracowniczej, Obowiązki pracodawcyhttps://kadry.infor.pl/https://inforpl.incdn.pl/images/logo/logo.57287c08.svg2025-10-03T17:38:12+02:00Okresy wypowiedzenia umowy o pracę na czas nieokreślonyhttps://kadry.infor.pl/zatrudnienie/umowa-o-prace/705057,Okresy-wypowiedzenia-umowy-o-prace-na-czas-nieokreslony.html2015-02-19T11:35:00+01:002015-02-19T11:35:00+01:00Obowiązki pracodawcy z zakresu BHPhttps://kadry.infor.pl/bhp/bezpieczenstwo-pracy/704678,Obowiazki-pracodawcy-z-zakresu-BHP.html2015-02-02T12:42:19+01:002015-02-02T12:42:19+01:00Komu przysługują posiłki regeneracyjne i napoje w okresie zimowym?https://kadry.infor.pl/bhp/bezpieczenstwo-pracy/704199,Komu-przysluguja-posilki-regeneracyjne-i-napoje-w-okresie-zimowym.html2016-01-14T15:03:50+01:002015-01-19T06:00:00+01:00Zatrudnianie pielęgniarki na umowę o pracę w zakładzie pracy chronionejhttps://kadry.infor.pl/zatrudnienie/umowa-o-prace/703313,Zatrudnianie-pielegniarki-na-umowe-o-prace-w-zakladzie-pracy-chronionej.html2014-12-09T10:38:40+01:002014-12-09T10:38:40+01:00Reprezentacja pracownikówhttps://kadry.infor.pl/kadry/zbiorowe_prawo_pracy/zwiazki_zawodowe/703387,Reprezentacja-pracownikow.html2014-12-10T14:57:50+01:002014-12-08T14:45:00+01:00Zakładowy Fundusz Świadczeń Socjalnych - obowiązki pracodawcy na przełomie rokuhttps://kadry.infor.pl/kadry/wynagrodzenia/dzialalnosc_socjalna/702807,Zakladowy-Fundusz-Swiadczen-Socjalnych-obowiazki-pracodawcy-na-przelomie-roku.html2014-11-25T12:40:56+01:002014-11-25T12:40:56+01:00Podstawowe obowiązki pracodawcy zawarte w Kodeksie pracyhttps://kadry.infor.pl/kadry/indywidualne_prawo_pracy/odpowiedzialnosc_prawa_i_obowiazki/702306,Podstawowe-obowiazki-pracodawcy-zawarte-w-Kodeksie-pracy.html2014-11-12T15:57:14+01:002014-11-12T15:57:14+01:00Tryb wydania pracownikowi świadectwa pracyhttps://kadry.infor.pl/wypowiedzenie/swiadectwo-pracy/702294,Tryb-wydania-pracownikowi-swiadectwa-pracy.html2014-11-12T13:50:44+01:002014-11-12T13:50:44+01:00Nowy formularz sprawozdania Z-12 i sprawozdanie SOF-2F za lata 2014-2015https://kadry.infor.pl/kadry/indywidualne_prawo_pracy/odpowiedzialnosc_prawa_i_obowiazki/702120,Nowy-formularz-sprawozdania-Z12-i-sprawozdanie-SOF2F-za-lata-20142015.html2014-11-13T12:29:54+01:002014-11-04T14:41:01+01:00Nieprawidłowe prowadzenie dokumentacji pracowniczej - konsekwencje prawnehttps://kadry.infor.pl/zatrudnienie/dokumentacja-pracownicza/701612,Nieprawidlowe-prowadzenie-dokumentacji-pracowniczej-konsekwencje-prawne.html2014-10-21T13:10:36+02:002014-10-21T13:10:36+02:00Nocleg w kabinie samochodu ciężarowego a zapewnienie bezpłatnego noclegu - SNhttps://kadry.infor.pl/wiadomosci/700519,Nocleg-w-kabinie-samochodu-ciezarowego-a-zapewnienie-bezplatnego-noclegu-SN.html2014-10-08T08:23:39+02:002014-10-08T08:23:39+02:00Obowiązki pracodawcy i pracownikahttps://kadry.infor.pl/kodeks-pracy/obowiazki/699997,Obowiazki-pracodawcy-i-pracownika.html2014-09-29T13:23:36+02:002014-09-22T13:17:13+02:00Kiedy pracodawca musi zapewnić pracownikom chłodne napoje?https://kadry.infor.pl/bhp/bezpieczenstwo-pracy/695908,Kiedy-pracodawca-musi-zapewnic-pracownikom-chlodne-napoje.html2014-07-15T14:11:00+02:002014-07-15T14:11:00+02:00Zasady prawidłowego ewidencjonowania czasu pracy pracownikahttps://kadry.infor.pl/kadry/indywidualne_prawo_pracy/czas_pracy/681995,Zasady-prawidlowego-ewidencjonowania-czasu-pracy-pracownika.html2014-07-08T12:17:49+02:002014-05-08T09:32:00+02:00Konsekwencje prawne niezapewnienia pracownikowi odpoczynkuhttps://kadry.infor.pl/kadry/indywidualne_prawo_pracy/czas_pracy/681993,Konsekwencje-prawne-niezapewnienia-pracownikowi-odpoczynku.html2014-05-08T09:17:00+02:002014-05-08T09:17:00+02:00Dodatkowe dni wolne za święta wypadające w sobotę w 2015 r.https://kadry.infor.pl/kodeks-pracy/czas-pracy/694270,Dodatkowe-dni-wolne-za-swieta-wypadajace-w-sobote-w-2015-r.html2016-01-14T14:22:26+01:002014-05-06T12:31:36+02:00Okulary dla pracownika pracującego przy komputerze a obowiązki pracodawcyhttps://kadry.infor.pl/kadry/bhp/profilaktyczna_ochrona_zdrowia/681681,Okulary-dla-pracownika-pracujacego-przy-komputerze-a-obowiazki-pracodawcy.html2014-07-08T12:39:12+02:002014-04-29T11:48:00+02:00Dodatkowy dzień wolny za święto, które wypada w sobotęhttps://kadry.infor.pl/kadry/indywidualne_prawo_pracy/czas_pracy/681168,Dodatkowy-dzien-wolny-za-swieto-ktore-wypada-w-sobote.html2014-12-01T12:50:01+01:002014-04-16T05:00:00+02:00Zatrudnianie pracowników - obowiązki pracodawcy cz. IIhttps://kadry.infor.pl/kadry/hrm/rekrutacja/680975,Zatrudnianie-pracownikow-obowiazki-pracodawcy-cz-II.html2014-04-09T09:37:00+02:002014-04-09T09:37:00+02:00Przepisy BHP w laboratorium chemicznymhttps://kadry.infor.pl/kadry/bhp/profilaktyczna_ochrona_zdrowia/679469,Przepisy-BHP-w-laboratorium-chemicznym.html2014-02-28T11:39:00+01:002014-02-28T11:39:00+01:00PIT-11/PIT-40 a przychody z praw autorskich za 2013 r.https://kadry.infor.pl/kadry/wynagrodzenia/dokumentacja_placowa/679081,PIT11PIT40-a-przychody-z-praw-autorskich-za-2013-r.html2014-02-18T05:00:00+01:002014-02-18T05:00:00+01:00Obowiązek ponownego zatrudnienia zwolnionego pracownikahttps://kadry.infor.pl/kadry/indywidualne_prawo_pracy/zatrudnianie_i_zwalnianie/678589,Obowiazek-ponownego-zatrudnienia-zwolnionego-pracownika.html2014-02-05T08:28:00+01:002014-02-05T08:28:00+01:00Roczna deklaracja i informacja o zatrudnieniu niepełnosprawnych do 20 stycznia 2014 r.https://kadry.infor.pl/kadry/indywidualne_prawo_pracy/odpowiedzialnosc_prawa_i_obowiazki/677933,Roczna-deklaracja-i-informacja-o-zatrudnieniu-niepelnosprawnych-do-20-stycznia-2014-r.html2014-01-15T13:46:00+01:002014-01-15T13:46:00+01:00Konieczność złożenia rocznych sprawozdań przez pracodawcówhttps://kadry.infor.pl/kadry/indywidualne_prawo_pracy/odpowiedzialnosc_prawa_i_obowiazki/677580,Koniecznosc-zlozenia-rocznych-sprawozdan-przez-pracodawcow.html2014-01-08T05:00:00+01:002014-01-08T05:00:00+01:00Obowiązki pracodawcy wobec pracowników, którzy rozpoczynają aplikacje prawniczehttps://kadry.infor.pl/kadry/indywidualne_prawo_pracy/odpowiedzialnosc_prawa_i_obowiazki/677353,Obowiazki-pracodawcy-wobec-pracownikow-ktorzy-rozpoczynaja-aplikacje-prawnicze.html2013-12-27T05:00:00+01:002013-12-27T05:00:00+01:00Choroby zawodowehttps://kadry.infor.pl/kadry/bhp/wypadki_przy_pracy_i_choroby_zawodowe/693005,Choroby-zawodowe.html2013-12-20T11:25:00+01:002013-12-20T11:25:00+01:00Prawne i finansowe warunki pracowniczego zakazu konkurencjihttps://kadry.infor.pl/kadry/indywidualne_prawo_pracy/odpowiedzialnosc_prawa_i_obowiazki/677155,Prawne-i-finansowe-warunki-pracowniczego-zakazu-konkurencji.html2013-12-17T05:00:00+01:002013-12-17T05:00:00+01:00Zwrot kosztów używania prywatnego samochodu na potrzeby organizacjihttps://kadry.infor.pl/kadry/wynagrodzenia/podroze_sluzbowe/676890,Zwrot-kosztow-uzywania-prywatnego-samochodu-na-potrzeby-organizacji.html2014-04-14T15:31:35+02:002013-12-09T05:00:00+01:00Wstępne szkolenia bhphttps://kadry.infor.pl/kadry/bhp/szkolenia_bhp/676882,Wstepne-szkolenia-bhp.html2013-12-04T14:22:00+01:002013-12-04T14:22:00+01:00Jakim pracownikom trzeba zapewnić od 1 listopada napoje i posiłki profilaktycznehttps://kadry.infor.pl/kadry/bhp/profilaktyczna_ochrona_zdrowia/676132,Jakim-pracownikom-trzeba-zapewnic-od-1-listopada-napoje-i-posilki-profilaktyczne.html2014-10-31T08:03:32+01:002013-11-04T05:00:00+01:00Wydanie świadectwa pracyhttps://kadry.infor.pl/kadry/indywidualne_prawo_pracy/zatrudnianie_i_zwalnianie/675988,Wydanie-swiadectwa-pracy.html2013-10-29T05:00:00+01:002013-10-29T05:00:00+01:00Jak dokumentować schorzenia szczególne?https://kadry.infor.pl/kadry/inne_formy_zatrudnienia/mlodociani_niepelnosprawni_bezrobotni/675947,Jak-dokumentowac-schorzenia-szczegolne.html2013-10-25T05:00:00+02:002013-10-25T05:00:00+02:00Czym są środki ochrony indywidualnejhttps://kadry.infor.pl/kadry/bhp/ochrona_indywidualna/675821,Czym-sa-srodki-ochrony-indywidualnej.html2013-10-22T09:07:00+02:002013-10-22T09:07:00+02:00Obowiązki pracodawcy w zakresie BHPhttps://kadry.infor.pl/kadry/bhp/profilaktyczna_ochrona_zdrowia/675471,Obowiazki-pracodawcy-w-zakresie-BHP.html2013-10-08T10:27:00+02:002013-10-08T10:27:00+02:00Obowiązki pracodawcy w zależności od liczby zatrudnianych pracownikówhttps://kadry.infor.pl/kadry/indywidualne_prawo_pracy/odpowiedzialnosc_prawa_i_obowiazki/675312,Obowiazki-pracodawcy-w-zaleznosci-od-liczby-zatrudnianych-pracownikow.html2013-10-01T10:08:00+02:002013-10-01T10:08:00+02:00Prawa i obowiązki stron stosunku pracy dotyczące zachowania trzeźwości w miejscu i czasie pracyhttps://kadry.infor.pl/kadry/indywidualne_prawo_pracy/odpowiedzialnosc_prawa_i_obowiazki/675082,Prawa-i-obowiazki-stron-stosunku-pracy-dotyczace-zachowania-trzezwosci-w-miejscu-i-czasie-pracy.html2013-09-23T05:00:00+02:002013-09-23T05:00:00+02:00Obowiązki pracodawcy i pracownika wynikające z Kodeksu pracyhttps://kadry.infor.pl/kodeks-pracy/obowiazki/322264,Obowiazki-pracodawcy-i-pracownika-wynikajace-z-Kodeksu-pracy.html2013-09-10T13:10:56+02:002013-09-10T13:10:56+02:00Wybór członków rad pracownikówhttps://kadry.infor.pl/kadry/zbiorowe_prawo_pracy/rady_pracownikow/674530,Wybor-czlonkow-rad-pracownikow.html2013-08-28T15:15:00+02:002013-08-28T15:15:00+02:00Odprawa emerytalna i rentowahttps://kadry.infor.pl/kadry/wynagrodzenia/ochrona_wynagrodzenia/674526,Odprawa-emerytalna-i-rentowa.html2013-08-28T13:37:00+02:002013-08-28T13:37:00+02:00Badania lekarskie pracownikówhttps://kadry.infor.pl/kadry/bhp/profilaktyczna_ochrona_zdrowia/674458,Badania-lekarskie-pracownikow.html2013-08-27T15:23:00+02:002013-08-27T15:23:00+02:00Odprawa pośmiertnahttps://kadry.infor.pl/kadry/wynagrodzenia/ochrona_wynagrodzenia/674449,Odprawa-posmiertna.html2013-08-27T11:45:00+02:002013-08-27T11:45:00+02:00Zaległe wynagrodzenie a składki na ubezpieczenie społecznehttps://kadry.infor.pl/kadry/ubezpieczenia/skladki_na_ubezpieczenie_spoleczne/674405,Zalegle-wynagrodzenie-a-skladki-na-ubezpieczenie-spoleczne.html2013-08-23T11:53:00+02:002013-08-23T11:53:00+02:00Jak prawidłowo podzielić urlop wypoczynkowyhttps://kadry.infor.pl/kadry/indywidualne_prawo_pracy/urlopy/674399,Jak-prawidlowo-podzielic-urlop-wypoczynkowy.html2013-08-23T08:40:00+02:002013-08-23T08:40:00+02:00Jak wyliczyć odszkodowanie za skrócony okres wypowiedzeniahttps://kadry.infor.pl/kadry/indywidualne_prawo_pracy/zatrudnianie_i_zwalnianie/674302,Jak-wyliczyc-odszkodowanie-za-skrocony-okres-wypowiedzenia.html2013-08-22T05:00:00+02:002013-08-22T05:00:00+02:00Kontrola PIPhttps://kadry.infor.pl/kadry/bhp/profilaktyczna_ochrona_zdrowia/674270,Kontrola-PIP.html2013-08-19T15:43:00+02:002013-08-19T15:43:00+02:00Dziedziczenie wynagrodzenia po zmarłym pracowniku organizacjihttps://kadry.infor.pl/kadry/wynagrodzenia/ochrona_wynagrodzenia/674162,Dziedziczenie-wynagrodzenia-po-zmarlym-pracowniku-organizacji.html2013-08-16T05:00:00+02:002013-08-16T05:00:00+02:00Jazdy lokalne pracowników stowarzyszeniahttps://kadry.infor.pl/kadry/wynagrodzenia/podroze_sluzbowe/674132,Jazdy-lokalne-pracownikow-stowarzyszenia.html2013-08-15T08:00:00+02:002013-08-15T08:00:00+02:00Dokumentowanie pracy szczególnej przez pracodawcęhttps://kadry.infor.pl/kadry/indywidualne_prawo_pracy/odpowiedzialnosc_prawa_i_obowiazki/674125,Dokumentowanie-pracy-szczegolnej-przez-pracodawce.html2025-10-03T17:38:12+02:002013-08-13T05:00:00+02:00Odsetki od nieterminowo wypłaconego wynagrodzenia za pracęhttps://kadry.infor.pl/kadry/wynagrodzenia/ochrona_wynagrodzenia/673800,Odsetki-od-nieterminowo-wyplaconego-wynagrodzenia-za-prace.html2013-07-30T05:00:00+02:002013-07-30T05:00:00+02:00Podstawowe obowiązki pracodawcy w zakresie bhphttps://kadry.infor.pl/kadry/bhp/ochrona_indywidualna/673790,Podstawowe-obowiazki-pracodawcy-w-zakresie-bhp.html2013-07-29T10:06:00+02:002013-07-29T10:06:00+02:00