<?xml version="1.0" encoding="utf-8"?>
<feed xmlns="http://www.w3.org/2005/Atom" xml:lang="pl">
            <title>Infor.pl Adr</title>
    
        
    
            <link href="https://kadry.infor.pl/" rel="alternate" />
        <link href="https://kadry.infor.pl/.feed" rel="self" />
        <id>https://kadry.infor.pl/</id>
    
    <logo>https://inforpl.incdn.pl/images/logo/logo.57287c08.svg</logo>

                                                                    
    <updated>2026-05-07T11:11:07+02:00</updated>

    <author>
        <name></name>
    </author>

                        <entry>
                <title>Dłuższe godziny pracy, krótsze przerwy - których pracowników dotyczą zmiany obowiązujące od 6 marca 2026?</title>
                <link type="text/html" href="https://kadry.infor.pl/kodeks-pracy/czas-pracy/7535109,ci-pracownicy-popracuja-dluzej-a-odpoczna-krocej-przepisy-juz-wydano-dla-kogo-tymczasowe-odstepstwa-od-norm-czasu-pracy-czas-pracy-normy-kodeks-pracy-kierowcy-ciezarowek-transport-adr-branza-przepisy-unijne-paliwa-cysterny-tir-cysterna.html" rel="alternate"/>
                <id>https://kadry.infor.pl/kodeks-pracy/czas-pracy/7535109,ci-pracownicy-popracuja-dluzej-a-odpoczna-krocej-przepisy-juz-wydano-dla-kogo-tymczasowe-odstepstwa-od-norm-czasu-pracy-czas-pracy-normy-kodeks-pracy-kierowcy-ciezarowek-transport-adr-branza-przepisy-unijne-paliwa-cysterny-tir-cysterna.html</id>
                                    <updated>2026-03-12T15:52:39+01:00</updated>
                                <published>2026-03-12T15:52:39+01:00</published>
                <summary type="html">
                                        <![CDATA[Ministerstwo Infrastruktury wprowadza tymczasowe odstępstwa od przepisów o czasie pracy wybranej grupy kierowców. Mogą prowadzić dłużej, odpoczywać krócej, a przerwy robić rzadziej. Powód? Konflikt na Bliskim Wschodzie i zagrożenie dla dostaw paliw w Polsce. Wyjaśniamy, kogo dotyczą zmiany i jak długo będą obowiązywać.]]>
                </summary>
                            </entry>
            </feed>