| IFK | IRB | INFORLEX | GAZETA PRAWNA | INFORORGANIZER | APLIKACJA MOBILNA | PRACA W INFOR | SKLEP
reklama
Jesteś tutaj: STRONA GŁÓWNA > Kadry > Wynagrodzenie > Premie i nagrody > Na jaką wysokość trzynastki może liczyć pracownik?

Na jaką wysokość trzynastki może liczyć pracownik?

Dodatkowe wynagrodzenie za pracę ustala się w wysokości 8,5 proc. sumy wynagrodzenia za pracę otrzymanego przez pracownika w ciągu roku kalendarzowego.

Ustalając wysokość trzynastki bierze się pod uwagę wynagrodzenie pracownika otrzymane przez niego w ciągu roku kalendarzowego, za który przysługuje to wynagrodzenie.

Uwzględnia się wynagrodzenie i inne świadczenia ze stosunku pracy, które bierze się pod uwagę przy obliczaniu:

  • ekwiwalentu za urlop wypoczynkowy,
  • wynagrodzenia za urlop wypoczynkowy,
  • wynagrodzenia za czas pozostawania bez pracy, pracownika, który została przywrócony do pracy.

Zobacz: Czy każdy pracownik ma prawo do otrzymania trzynastki?

Nie ustalaniu wynagrodzenia za urlop wypoczynkowy nie uwzględnia się:

  • jednorazowych i czasowych wypłat za spełnienie określonych zadań,
  • jednorazowych i czasowych wypłat za określone osiągnięcia,
  • wynagrodzenia za gotowość do pracy,
  • nagród jubileuszowych,
  • wynagrodzenia za czas usprawiedliwionej nieobecności w pracy, innej niż urlop wypoczynkowy,
  • ekwiwalentu za urlop wypoczynkowy,
  • dodatkowego wynagrodzenia radcy prawnego z tytułu zastępstwa sądowego,
  • wynagrodzenia za czas niezdolności do pracy w wyniku choroby lub odosobnienia w skutek choroby zakaźnej,
  • nagród z zakładowego funduszu pracy,
  • dodatkowego wynagrodzenia rocznego,
  • odpraw emerytalnych i rentowych,
  • odpraw pieniężnych,
  • wynagrodzenia i odszkodowania przysługujące pracownikowi w związku z rozwiązaniem pracy.

Przy ustalaniu prawa do trzynastki nie uwzględnia się otrzymywania zasiłku chorobowego.

Zobacz serwis: Wynagrodzenie zasadnicze

reklama

Narzędzia kadrowego

POLECANE

PRAWO PRACY DLA RODZICÓW

reklama

Ostatnio na forum

Fundusze unijne

WYDARZENIA

Eksperci portalu infor.pl

Liberty Direct

Liberty Direct to firma ubezpieczeniowa należąca do międzynarodowej Grupy Liberty Mutual Insurance, oferująca usługi dla Klientów indywidualnych oraz małych przedsiębiorstw.

Zostań ekspertem portalu Infor.pl »