REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.

Urlopy rodzicielskie - pierwszy rok funkcjonowania

REKLAMA

Urlopy rodzicielskie funkcjonują już rok. 17 czerwca 2013 r. wprowadzono tzw. roczne urlopy macierzyńskie. Do kwietnia 2014 r. skorzystało z nich 128 tys. rodziców.

Rok funkcjonowania urlopów rodzicielskich

17 czerwca mija rok od wprowadzenia rocznych urlopów macierzyńskich. Do kwietnia tego roku skorzystało z nich 128 tys. rodziców. Z tymi, którzy skorzystali z urlopów spotkał się dzisiaj minister pracy i polityki społecznej Władysław Kosiniak-Kamysz. Jak rodzice radzą sobie po powrocie z urlopów, czy dłuższy urlop zmienia sytuację w ich rodzinie oraz co jeszcze należy zrobić, aby zachęcić Polaków do rodzenia dzieci? Między innymi takie pytania padały podczas dzisiejszego spotkania ministra Władysława Kosiniaka-Kamysza z rodzicami.

Autopromocja

- Od roku można korzystać z dodatkowych urlopów. Pierwsi rodzice, którzy z nich skorzystali właśnie wracają do pracy. To odpowiedni moment, aby porozmawiać jak ten wydłużony urlop wpłynął na ich życie oraz czy powrót do pracy jest dla nich wyzwaniem – mówi minister Kosiniak-Kamysz.

Zobacz: Stosowanie i obliczanie terminów przy udzielaniu urlopów związanych z rodzicielstwem

Roczny urlop dla rodziców

Od 17 czerwca 2013 r. z wydłużonych urlopów mogą skorzystać wszyscy rodzice dzieci urodzonych po 31 grudnia 2012 r. Na urlop składa się: 20 tygodni macierzyńskiego, 6 tygodni dodatkowego macierzyńskiego oraz 26 rodzicielskiego. Pracodawca nie może odmówić rodzicowi urlopu ani zwolnic rodzica w jego trakcie.

Anna Czepułkowska po urodzeniu Szymona zdecydowała się skorzystać z całego rocznego urlopu. - Chciałam pobyć z synkiem jak najdłużej, nacieszyć się wspólnymi chwilami. Wiedziałam, że w pracy nikt nie będzie robił mi z tego powodu problemów. Zarówno w trakcie ciąży, jak i w czasie urlopu szef i koledzy byli dla mnie bardzo wyrozumiali - opowiada. - Powrót do obowiązków był zupełnie bezstresowy, mimo że pod moją nieobecność nastąpiło trochę zmian organizacyjnych. Dzięki wsparciu zespołu szybko znów byłam na bieżąco z tym, co aktualnie dzieje się w biurze - mówi Anna.

Dalszy ciąg materiału pod wideo

Polecamy: Zmiany w urlopach dla rodziców w 2013 r.

Powrót do pracy na część etatu

Ustawa o urlopach wprowadza również możliwość powrotu do pracy na część etatu. Z takiej możliwości skorzystała Marta Lijewska w hurtowni farmaceutycznej, w której pracuje od 4 lat. - Nikt nie robił mi problemów. Dzięki pracy na pół etatu rano zajmuje się synkiem. Kiedy mąż wraca do domu, to on przejmuje obowiązki, a jadę do pracy. Dzięki temu nie musimy zatrudniać nikogo do opieki. Do pracy na pełen etat wrócę, gdy Wojtek pójdzie do żłobka - zapowiada.

Zasiłek macierzyński

Rodzic, który zdecyduje się na półroczy urlop, dostaje zasiłek w wysokości 100 proc. swojego wynagrodzenia. Jeżeli z czasem zdecyduje się go przedłużyć o kolejne pół roku, wtedy zasiłek wyniesie 60 proc. pensji. Z kolei rodzic, który od razy skorzysta z rocznego urlopu, dostanie przez cały rok urlopu 80 proc. wynagrodzenia.
Szczegółowe informacje o urlopach oraz formach świadczeń znajdują się na stronie rodzina.gov.pl

Odwiedź: Forum

Źródło: Ministerstwo Pracy i Polityki Społecznej

Autopromocja

REKLAMA

Źródło: Własne

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:
QR Code
Uprawnienia rodzicielskie
certificate
Jak zdobyć Certyfikat:
  • Czytaj artykuły
  • Rozwiązuj testy
  • Zdobądź certyfikat
1/10
Ile tygodni urlopu macierzyńskiego można maksymalnie wykorzystać jeszcze przed porodem?
nie ma takiej możliwości
3
6
9 - tylko jeśli pracodawca wyrazi na to zgodę
Następne
Kadry
Zapisz się na newsletter
Zobacz przykładowy newsletter
Zapisz się
Wpisz poprawny e-mail
Koniec z personalizowanymi reklamami - internetowy identyfikator jest daną osobową

Koniec z personalizowanymi reklamami - internetowy identyfikator jest daną osobową. Można więc domniemywać, że z Internetu znikną banery wymuszające „zgody” na profilowanie w celach marketingowych. Użytkownicy Internetu są coraz bardziej chronieni. Szczególnie teraz kiedy zapadł ważny wyrok TSUE potwierdzający coraz szery katalog danych osobowych. Trzeba też pamiętać o akcie o usługach cyfrowych w UE, który obowiązuje od lutego 2024 r. W sieci nie jest się już tak bezkarnym jak kiedyś.

Kim jest sygnalista? Polska ma problem z wdrożeniem dyrektywy

Kim jest sygnalista? Polska ma problem z wdrożeniem unijnej dyrektywy o ochronie sygnalistów. Pomimo tego, że 2 kwietnia 2024 r. rząd przyjął projekt ustawy o ochronie sygnalistów, tj. osób zatrudnionych w sektorze prywatnym lub publicznym i zgłaszających naruszenia prawa związane z pracą, to i tak TSUE nałożył karę na Polskę, bo znacznie przekroczyła termin. Trwają wzmożone prace w Sejmie nad projektem, ale kara 7 mln euro jednak jest!

Komunikat MRPiPS: Bezrobocie w marcu 2024 r. - od 3,2 proc. w Wielkopolsce do 8,7 proc. na Podkarpaciu

GUS potwierdził szacunki Ministerstwa Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej – stopa bezrobocia rejestrowanego w Polsce w marcu 2024 r. wyniosła 5,3 proc. Niższe bezrobocie w marcu zanotowano po raz ostatni w 1990 r.

Wymiar czasu pracy 2024 – tabela

Wymiar czasu pracy w 2024 roku – tabela przedstawia miesięczny wymiar czasu pracy, 3-miesięczny wymiar czasu pracy, 4-miesięczny wymiar czasu pracy i roczny wymiar czasu pracy. Sprawdź czas pracy dla każdego okresu rozliczeniowego w 2024 r.

REKLAMA

Praca w niedziele i święta: niedziela handlowa 28.04.2024 i pracująca majówka

Już w ten weekend można zrobić zakupy przed majówką. Niedziela 28.04.2024 r. to niedziela handlowa! Dużo osób będzie więc pracowało w najbliższą niedziele. Sporo osób będzie też pracowało w samą majówkę 1 i 3 maja. Święto, świętem - ale są grupy zawodowe, które muszą być ciągłej w dyspozycji. Jaka jest rekompensata za pracę w niedziele i święta?

Wiosną rośnie ryzyko zakażenia. Na tę chorobę nie ma leku. Jak się chronić?

Nadejście wiosny oznacza niebezpieczeństwo związane z kleszczami i kleszczowym zapaleniem mózgu. Dostępny jest tylko jeden sposób ochrony przed tą chorobą.

Ile można dorobić do renty rodzinnej w 2024 roku?

Ile można dorobić do renty rodzinnej po zmarłym rodzicu w 2024 roku? Czy jest limit zarobku przy umowie zlecenie studenta do 26 roku życia?

Szefowa Służby Cywilnej zachęca do udziału w postępowaniu kwalifikacyjnym na urzędnika. Zgłoszenia do 31 maja 2024 r.

Anita Noskowska-Piątkowska, Szef Służby Cywilnej, zachęca pracowników korpusu służby cywilnej do udziału w postępowaniu kwalifikacyjnym. Uzyskanie statusu urzędnika służby cywilnej umożliwi im uzyskanie m.in. lepszego wynagrodzenia i ochronę zatrudnienia.

REKLAMA

Pracownikom z Ukrainy zakwaterowanie zapewniają pracodawcy

Liczba pracodawców zapewniających zakwaterowanie pracownikom z Ukrainy rośnie. Tymczasem od lipca 2024 r. anulowano dotacje dla ośrodków zbiorowego zakwaterowania uchodźców z Ukrainy.

Jak dostać rentę onkologiczną i rentę na chorobę przewlekłą?

Jak dostać rentę onkologiczną i rentę na chorobę przewlekłą? To pytanie, które często pada z ust osób, które nie są zdolne do pracy, ponieważ zmagają się ciężkimi, często nieuleczalnymi chorobami - takimi jak nowotwór czy inne choroby przewlekłe. Okazuje się, że takie osoby mogą otrzymać wsparcie finansowe z ZUS w postaci zasiłków czy świadczeń rehabilitacyjnych. Z drugiej strony ZUS też często neguje stan zdrowia i nie uznaje niezdolności do pracy. Tak było w jednej ze spraw ubezpieczonej chorującej na raka piersi. 

REKLAMA