| IFK | IRB | INFORLEX | GAZETA PRAWNA | INFORORGANIZER | APLIKACJA MOBILNA | PRACA W INFOR | SKLEP
reklama
Jesteś tutaj: STRONA GŁÓWNA > Kadry > Wiadomości

Wiadomości

Jak zapłacić za pracę wykonywaną w dzień wolny od pracy?

Aktualizacja: 02.04.2013

PKPP Lewiatan pozytywnie ocenia zmianę przewidzianą w projekcie poselskim dotyczącym nowelizacji Kodeksu pracy w zakresie czasu pracy, która uelastycznia zasady rekompensowania pracy wykonywanej przez pracownika w dzień wolny od pracy. »

ZUS i Poczta Polska - elektronizacja

Aktualizacja: 28.03.2013

Szybsza obsługa klientów i oszczędności to efekt wdrożenia pełnej elektronizacji na linii Zakład Ubezpieczeń Społecznych i Poczta Polska. Instytucje po zakończeniu testów, są dziś gotowe do wdrożenia m.in. elektronicznego potwierdzenia odbioru, co w istotny sposób przyczyni się do skrócenia obiegu korespondencji. W perspektywie elektronizacja obejmie także komunikację do klienta. »

Ważne terminy na najbliższe dni

Aktualizacja: 28.03.2013

W przyszłym tygodniu ważne dni dla kadrowców to wtorek (2 kwietnia) i piątek (5 kwietnia). »

Coraz większa rozpiętość wiekowa pracowników

Aktualizacja: 28.03.2013

Stopniowe wydłużanie wieku emerytalnego sprawi, że rozpiętość wiekowa w firmach będzie coraz większa. To rodzi wyzwania przede wszystkim dla działów personalnych - mówi Piotr Palikowski - Prezes Polskiego Stowarzyszenia Zarządzania Kadrami. W firmie z jednej strony mogą być osoby prawie siedemdziesięcioletnie, z drugiej na przykład dziewiętnastoletnie. »

Przerywany czas pracy korzystny dla pracownika

Aktualizacja: 28.03.2013

Obecne przepisy zezwalają pracodawcy wprowadzić przerywany czas pracy wyłącznie na podstawie układu zbiorowego pracy, chyba że jest on osobą fizyczną prowadzącą działalność w zakresie rolnictwa i hodowli, u którego nie działa zakładowa organizacja związkowa. Wówczas może on być wprowadzony na podstawie umowy o pracę. PKPP Lewiatan uważa, że należy rozszerzyć możliwość stosowania przerywanego czasu pracy. »

Świadczenie pielęgnacyjne od kwietnia wyższe o 200 zł

Aktualizacja: 28.03.2013

Rząd zdecydował, że osoby pobierające świadczenie pielęgnacyjne, czyli takie które nie podjęły lub zrezygnowały z zatrudnienia lub innej pracy zarobkowej w celu opieki nad dzieckiem niepełnosprawnym – otrzymają dodatkowe 200 zł miesięcznie (niezależnie od dochodu i innych świadczeń). Kwota ta będzie przyznawana za okres od kwietnia do końca grudnia 2013 r. »

Wydłużenie przerwy w pracy

Aktualizacja: 27.03.2013

Dłuższa przerwa w pracy może być korzystna dla ludzi uczących się, kiedy w ciągu dnia mogą uczestniczyć w zajęciach na uczelni i potem wrócić do pracy, bez konieczności wnioskowania o cały dzień urlopu- uważa PKPP Lewiatan. »

Procedowane zmiany w czasie pracy zgodne z oczekiwaniami Pracodawców RP

Aktualizacja: 02.04.2013

Na posiedzeniu podkomisji stałej ds. nowelizacji Kodeksu pracy oraz Kodeksu postępowania administracyjnego posłowie przegłosowali postulowane przez Pracodawców RP zmiany, dotyczące wprowadzenia 12-miesięcznego okresu rozliczeniowego, doby pracowniczej i przerywanego czasu pracy. »

Strajki - potrzeba zmiany prawa dotyczącego ich legalności

Aktualizacja: 27.03.2013

Według Rady Pracodawców RP przepisy prawa powinny gwarantować pracodawcom możliwość zbadania formalnych podstaw przeprowadzonego strajku. »

Potrzebny dialog zamiast strajku

Aktualizacja: 27.03.2013

Wczoraj (26 marca 2013 r.) na Śląsku odbył się zapowiadany od tygodni strajk. Związkowcy grożą, że we wrześniu protesty obejmą cały kraj, jeśli rząd nie przystanie na ich żądania. »

Strajk nie zniechęca rządu do rozmów ze związkowcami

Aktualizacja: 26.03.2013

Strajk na Śląsku i w Zagłębiu nie zniechęca rządu do rozmów ze związkowcami - deklaruje minister pracy i polityki społecznej Władysław Kosiniak - Kamysz. Minister podkreślał w Programie Pierwszym Polskiego Radia, że rząd spełnił wiele postulatów związkowców. »

Kobieta- szef: firm prowadzonych przez kobiety jest trzy razy więcej niż pielęgniarek

Aktualizacja: 26.03.2013

Jesteśmy społeczeństwem przedsiębiorczych kobiet. Firm prowadzonych przez kobiety jest trzy razy więcej niż pielęgniarek. Mniej więcej jedna trzecia osób pracujących na własny rachunek to kobiety. »

Gdzie najlepiej pracować? Lista Najlepszych Miejsc Pracy w Polsce 2013

Aktualizacja: 26.03.2013

Lista Najlepszych Miejsc Pracy w Polsce ogłaszana jest przez Instytut Great Place to Work®. 20 marca 2013 r. została ogłoszona już po raz piąty. Sprawdź, gdzie jest najlepiej pracować w Polsce. »

E-deklaracje ułatwiają rozliczenie z fiskusem

Aktualizacja: 25.03.2013

Oszczędność czasu, ale także możliwość uniknięcia błędów. To główne zalety internetowego rozliczenia się z fiskusem. E-deklaracje cieszą się coraz większym zainteresowaniem Polaków. »

Dla Polaków coraz mniej ważna wysokość pensji. Liczy się stabilność firmy i perspektywy zatrudnienia

Aktualizacja: 25.03.2013

Kryzys gospodarczy zmienił priorytety polskich pracowników. Od wysokiej pensji, która jeszcze dwa lata temu była najważniejszym kryterium wyboru pracy, dziś pracownicy bardziej cenią stabilną sytuację firmy. Kolejne kryterium to bezpieczeństwo zatrudnienia. Wysokość wynagrodzenia Polscy pracownicy, którzy wzięli udział w badaniu Randstad Award 2013 wymienili dopiero na piątym miejscu. »

POLECANE

PRAWO PRACY DLA RODZICÓW

reklama

Ostatnio na forum

Fundusze unijne

WYDARZENIA

Eksperci portalu infor.pl

Dr n.prawnych Roman Ziembiński

Od ponad 20 lat doradza i asystuje w prowadzeniu postępowań upadłościowych i naprawczych oraz przejmuje tymczasowy zarząd kryzysowy w wielu firmach krajowych i zagranicznych.

Zostań ekspertem portalu Infor.pl »