| IFK | IRB | INFORLEX | GAZETA PRAWNA | INFORORGANIZER | WIDEOAKADEMIA | PRACA W INFOR | SKLEP
reklama
Jesteś tutaj: STRONA GŁÓWNA > Kadry > Urlopy > Zwolnienia od pracy > Praca w niedziele a dzień wolny

Praca w niedziele a dzień wolny

U mojego pracodawcy zdarza się, że muszę pracować w niedzielę. Czy jest to dopuszczalne. Jeżeli tak to czy należy mi się w zamian jakiś urlop? 

Praca w niedziele, inaczej niż w święta, jest dozwolona. Przysługuje za nią dzień wolny od pracy. Pracodawca powinien zapewnić pracownikowi taki urlop w okresie 6 dni kalendarzowych poprzedzających lub następujących po pracującej niedzieli.

Nie jest to jednak urlop w rozumieniu przepisów prawa pracy. Jest to tak jakby „ekwiwalent” za pracę w niedzielę.

Zobacz: Do jakich płatnych zwolnień od pracy ma prawo pracownik?

Dzień ten nie liczy się do urlopu. Mimo, że ktoś ma inny dzień w tygodniu wolny niż niedziela nadal przysługuje mu urlop w normalnym wymiarze czasu (20 dni lub 26 dni).

Tak więc w opisanej sytuacji pracownik będzie miał cały urlop do wykorzystania.

Ważne jest jednak, że pracownik raz na 4 tygodnie musi mieć wolną niedzielę.

Zobacz serwis: Urlopy okolicznościowe

Narzędzia kadrowego

POLECANE

SKŁADKI ZUS

reklama

Ostatnio na forum

Fundusze unijne

Eksperci portalu infor.pl

Krzysztof Bobkiewicz

Prawnik

Zostań ekspertem portalu Infor.pl »