| IFK | IRB | INFORLEX | GAZETA PRAWNA | INFORORGANIZER | APLIKACJA MOBILNA | PRACA W INFOR | SKLEP
reklama
Jesteś tutaj: STRONA GŁÓWNA > Kadry > Urlopy > Wypoczynkowy > Praca na urlopie rodzicielskim a wymiar urlopu wypoczynkowego - PIP

Praca na urlopie rodzicielskim a wymiar urlopu wypoczynkowego - PIP

Czy łączenie urlopu rodzicielskiego z pracą ma wpływ na zmniejszenie wymiaru urlopu wypoczynkowego przysługującego pracownikowi? Na to pytanie uzyskaliśmy odpowiedź od Państwowej Inspekcji Pracy.

Prawo pracy GNP- 364/316-4560-10-1/15/PE/RP

Zgodnie z art. 1821 § 5 k.p. w związku z art. 1821a § 6 k.p. pracownik może łączyć korzystanie z urlopu rodzicielskiego z wykonywaniem pracy u pracodawcy udzielającego tego urlopu w wymiarze nie wyższym niż połowa pełnego wymiaru czasu pracy; w takim przypadku urlopu rodzicielskiego udziela się na pozostałą część wymiaru czasu pracy.

Pracownik, o którym mowa wyżej jest pracownikiem zatrudnionym w pełnym wymiarze czasu pracy określonym w umowie o pracę.

Łączenie korzystania z urlopu rodzicielskiego z wykonywaniem pracy na część etatu nie powoduje zmiany wymiaru etatu wynikającego z umowy o pracę. Zatem okres urlopu rodzicielskiego nie ma wpływu na prawo i wymiar przysługującego pracownikowi na ogólnych zasadach urlopu wypoczynkowego.

Za okres, w którym pracownik świadczy pracę na część etatu, korzystając jednocześnie z urlopu rodzicielskiego, przysługuje mu urlop w pełnym wymiarze.

Zobacz również: Praca na urlopie rodzicielskim a wymiar urlopu wypoczynkowego - MPiPS

Źródło: Państwowa Inspekcja Pracy

reklama

Narzędzia kadrowego

POLECANE

PRAWO PRACY DLA RODZICÓW

reklama

Ostatnio na forum

Fundusze unijne

WYDARZENIA

Eksperci portalu infor.pl

FAKRO Sp. z o.o

Lider w produkcji i sprzedaży okien dachowych w Polsce

Zostań ekspertem portalu Infor.pl »