| IFK | IRB | INFORLEX | GAZETA PRAWNA | INFORORGANIZER | APLIKACJA MOBILNA | PRACA W INFOR | SKLEP
reklama
Jesteś tutaj: STRONA GŁÓWNA > Kadry > Urlopy > Wypoczynkowy > Wymiar urlopu szkoleniowego

Wymiar urlopu szkoleniowego

Wymiar urlopu szkoleniowego zależy od formy w jakiej odbywa się kształcenie (szkolna, pozaszkolna) , a także od jej rodzaju (szkoła ponadpodstawowa, wyższa, studia podyplomowe).

Wymiar urlopu w przypadku form szkolnych

Wymiar urlopu szkoleniowego dla pracownika przystępującego do egzaminów końcowych, w tym eksternistycznych, w szkołach ponadpodstawowych wszystkich typów, przysługuje 6 dni roboczych urlopu szkoleniowego. Taki sam wymiar urlopu przysługuje pracownikowi, który po ukończeniu szkoły ponadpodstawowej przystępuje do egzaminu dojrzałości.

Pracownikowi, który podejmuje naukę w szkole ponadpodstawowej w systemie zaocznym, przysługuje urlop szkoleniowy w każdym roku szkolnym w wymiarze do 12 dni roboczych. Przeznaczony jest on na udział w zajęciach obowiązkowych.

Wymiar urlopu szkoleniowego w każdym roku studiów w szkole wyższej, przeznaczonego na udział w zajęciach obowiązkowych oraz przygotowanie i przystąpienie do egzaminów, wynosi dla pracownika skierowanego:

  • na studia wieczorowe – 21 dni roboczych,
  • na studia dzienne – 28 dni roboczych.

W ostatnim roku studiów w szkole wyższej pracownikowi przysługuje dodatkowo 21 dni roboczych urlopu szkoleniowego na przygotowanie pracy dyplomowej oraz przygotowanie się i przystąpienie do egzaminu dyplomowego.

Zobacz: Kiedy urlop bezpłatny zostanie wliczony do stażu pracy?

Jeżeli pracownik podjął naukę w systemie mieszanym (część – system dzienny, część – wieczorowy lub zaoczny), przysługuje mu urlop szkoleniowy bądź zwolnienie z części dnia pracy:

  • w części przewidzianej na kształcenie w systemie dziennym – na czas trwania obowiązkowych zajęć,
  • w części przewidzianej na kształcenie w systemie wieczorowym lub zaocznym – w wymiarze proporcjonalnym do czasu trwania nauki w danym systemie.

Wymiar urlopu w przypadku form pozaszkolnych

Wymiar urlopu szkoleniowego na udział w obowiązkowych zajęciach w ciągu całego okresu trwania nauki na studiach podyplomowych zaocznych wynosi 28 dni roboczych.

Wymiar urlopu szkoleniowego przeznaczonego na przygotowanie się i przystąpienie do egzaminów końcowych pracowników skierowanych na:

  • wieczorowe i zaoczne studia podyplomowe,
  • kursy wieczorowe i zaoczne oraz seminaria,
  • samokształcenie kierowane,
  • staże zawodowe lub specjalizacyjne odbywane przez pracowników naukowych oraz badawczo-technicznych jednostek badawczo-rozwojowych

wynosi 6 dni roboczych i ustalany jest przez zakład pracy w zależności od czasu trwania szkolenia i egzaminów.

Wymiar urlopu szkoleniowego przeznaczonego na udział w obowiązkowych konsultacjach dla pracownika:

  • skierowanego na kursy zaoczne wynosi do 2 dni roboczych w miesiącu,
  • odbywającego samokształcenie kierowane, wynosi do 3 dni roboczych w całym okresie samokształcenia.

Pracownikom naukowym oraz badawczo-technicznym jednostek badawczo-rozwojowych, ze względu na specyfikę szkolenia przysługuje urlop szkoleniowy na czas trwania obowiązkowych zajęć wynikających z określonych form dokształcania lub doskonalenia w służbie zdrowia.

Zobacz serwis: Urlopy

reklama

Autor:

Źródło:

INFOR

Zdjęcia

Ile może wynosić wymiar urlopu szkoleniowego?
Ile może wynosić wymiar urlopu szkoleniowego?

Monitor Prawa Pracy i Ubezpieczeń648.00 zł

Narzędzia kadrowego

POLECANE

PRAWO PRACY DLA RODZICÓW

reklama

Ostatnio na forum

Fundusze unijne

WYDARZENIA

Eksperci portalu infor.pl

Kancelaria Prawna Skarbiec

- przygotuj się na coś innego

Zostań ekspertem portalu Infor.pl »