| IFK | IRB | INFORLEX | GAZETA PRAWNA | INFORORGANIZER | APLIKACJA MOBILNA | PRACA W INFOR | SKLEP
reklama
Jesteś tutaj: STRONA GŁÓWNA > Kadry > Urlopy > Urlopy okolicznościowe > Urlop okolicznościowy z powodu śmierci babci

Urlop okolicznościowy z powodu śmierci babci

Czy pracodawca ma obowiązek udzielenia urlopu okolicznościowego pracownikowi z powodu śmierci babci? Czy dzień wolny z powodu zgonu członka rodziny jest płatny?

Pracodawca ma obowiązek udzielenia dnia wolnego w przypadku śmierci bliskiej osoby. Pracownik musi jedynie złożyć stosowny wniosek.

Pracownik jest zwolniony od świadczenia pracy w danym dniu lub dniach. Zachowuje za takie dni prawo do wynagrodzenia. Pracodawca jest obowiązany zwolnić pracownika na jeden dzień wolny w przypadku śmierci babci.

Za taki dzień wolny zwany urlopem okolicznościowym pracownik otrzymuje wynagrodzenie.

Polecany produkt: Urlopy wypoczynkowe - udzielanie, ustalanie wymiaru i naliczanie wynagrodzenia (książka)

Pracownik nie musi wykorzystać tego dnia w dniu pogrzebu. Ważne, aby wykorzystany przez niego dzień wiązał się z okolicznością, która powoduje zwolnienie.

Forum Kadry

Podstawa prawna:

Rozporządzenie Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 15 maja 1996 r. w sprawie sposobu usprawiedliwiania nieobecności w pracy oraz udzielania pracownikom zwolnień od pracy (Dz.U. z 1996 Nr 60, poz. 281 z późn. zm.)

reklama

Narzędzia kadrowego

POLECANE

PRAWO PRACY DLA RODZICÓW

reklama

Ostatnio na forum

Fundusze unijne

WYDARZENIA

Eksperci portalu infor.pl

Adam Głos

Od stycznia 2013 roku pełni funkcję Prezesa Tax Care. Wcześniej, przez blisko trzy lata, pracował na stanowiskach: Dyrektora Sprzedaży oraz Wiceprezesa Zarządu.

Zostań ekspertem portalu Infor.pl »