| IFK | IRB | INFORLEX | GAZETA PRAWNA | INFORORGANIZER | APLIKACJA MOBILNA | PRACA W INFOR | SKLEP
reklama
Jesteś tutaj: STRONA GŁÓWNA > Kadry > Urlopy > Macierzyński > Jakie są zasady pobierania zasiłku macierzyńskiego w przypadku zgonu dziecka?

Jakie są zasady pobierania zasiłku macierzyńskiego w przypadku zgonu dziecka?

Zasiłek macierzyński z tytułu urodzenia dziecka przysługuje przez okres określony przepisami Kodeksu pracy jako okres urlopu macierzyńskiego.

Obecnie wymiar urlopu macierzyńskiego wynosi:
• 20 tygodni (140 dni) w przypadku urodzenia jednego dziecka w trakcie jednego porodu,
• 31 tygodni (217 dni) w przypadku urodzenia dwojga dzieci w trakcie jednego porodu,
• 33 tygodni (231 dni) w przypadku urodzenia trojga dzieci w trakcie jednego porodu,
• 35 tygodni (245 dni) w przypadku urodzenia czworga dzieci w trakcie jednego porodu,
• 37 tygodni (259 dni) w przypadku urodzenia pięciorga i więcej dzieci w trakcie jednego porodu.

Polecamy: serwis Przerwanie urlopu

W razie urodzenia dziecka martwego lub zgonu dziecka przed upływem 8 tygodni życia, zasiłek macierzyński przysługuje ubezpieczonej w wymiarze 8 tygodni (56 dni) po porodzie, nie krócej jednak niż przez 7 dni od dnia zgonu dziecka.

Ubezpieczona wykonująca umowę-zlecenie, podlegająca ubezpieczeniu chorobowemu, w dniu 26 czerwca urodziła jedno dziecko. Zasiłek macierzyński przysługuje jej przez okres od 26 czerwca do 12 listopada (140 dni). W dniu 18 sierpnia jej dziecko zmarło. Zgon dziecka nastąpił przed upływem 8 tygodni życia. Do dnia zgonu dziecka ubezpieczona otrzymała zasiłek macierzyński za 54 dni. Ubezpieczona ma prawo do zasiłku macierzyńskiego jeszcze przez okres 7 dni od następnego dnia po zgodnie dziecka, tj. do 25 sierpnia.

Ubezpieczonej, która urodziła więcej niż jedno dziecko przy jednym porodzie, a jedno lub więcej dzieci było martwo urodzone lub zmarło w okresie pierwszych 8 tygodni życia, zasiłek macierzyński przysługuje przez okres odpowiedni do liczby dzieci pozostałych przy życiu.

Pracownica w dniu 2 marca urodziła trojaczki. Ma z tego tytułu prawo do zasiłku macierzyńskiego przez okres 33 tygodni (231 dni), tj. od 2 marca do 18 października. W dniu 8 marca jedno z dzieci zmarło. W związku z tym, przysługujący pracownicy okres wypłaty zasiłku macierzyńskiego ulega skróceniu do okresu przewidzianego w razie urodzenia bliźniąt, a więc do 31 tygodni (217 dni). Zasiłek macierzyński przysługuje pracownicy przez okres od 2 marca do 4 października.

W razie zgonu dziecka po upływie 8 tygodni życia ubezpieczona zachowuje prawo do zasiłku macierzyńskiego przez okres 7 dni od dnia zgonu dziecka.

W przypadku, gdy ubezpieczona rodzi więcej niż jedno dziecko, a jedno dziecko (lub więcej dzieci) umiera po upływie 8 tygodni życia, zasiłek macierzyński przysługuje jej przez okres odpowiedni do liczby dzieci pozostałych przy życiu. Ubezpieczona zachowuje w takim przypadku prawo do zasiłku macierzyńskiego przez okres 7 dni od dnia zgonu dziecka, nie dłużej jednak niż do ostatniego dnia okresu wynikającego z wymiaru wynikającego z liczby dzieci pozostałych przy życiu, określonego w Kodeksie pracy.

Źródło: www.zus.pl

Polecamy: serwis Urlop wychowawczy

reklama

Narzędzia kadrowego

POLECANE

PRAWO PRACY DLA RODZICÓW

reklama

Ostatnio na forum

Fundusze unijne

WYDARZENIA

Eksperci portalu infor.pl

Bartosz Struzik

Dyrektor Zarządzający internetowego serwisu pracy MonsterPolska.pl, polskiego oddziału międzynarodowej grupy Monster.com.

Zostań ekspertem portalu Infor.pl »