| IFK | IRB | INFORLEX | GAZETA PRAWNA | INFORORGANIZER | APLIKACJE MOBILNE | KARIERA | SKLEP
reklama
Jesteś tutaj: STRONA GŁÓWNA > Kadry > Leksykon kadrowca > Postępowanie dyscyplinarne

Postępowanie dyscyplinarne

Postępowanie dyscyplinarne – to jeden ze sposobów egzekwowania od pracowników odpowiedniego zachowania.

Postępowanie dyscyplinarne jest charakterystyczne przede wszystkim dla zawodów sfery budżetowej i zawodów zaufania publicznego. Regulują je odpowiednie pragmatyki służbowe. W jego wyniku dochodzi do dyscyplinowania członków niektórych grup zawodowych za zachowania uchybiające obowiązkom lub godności wykonywanego zawodu w drodze wymierzenia różnego rodzaju kar.

Katalogi kar różnią się w sposób zdecydowany i z reguły są surowsze od kar porządkowych występujących w Kodeksie pracy. Są odmienne dla różnych grup zawodowych. Wśród nich występują m.in.:

  • nagana,
  • wydalenie ze służby,
  • zawieszenie w czynnościach zawodowych,
  • zwolnienie z pracy,
  • zakaz zajmowania określonych stanowisk,
  • przeniesienie na niższe stanowisko.

Natomiast procedury postępowań dla poszczególnych grup zawodowych są podobne.

Charakterystyczne dla odpowiedzialności dyscyplinarnej jest orzekanie o sankcjach z niej wynikających przez specjalnie do tego powołane organy, niezależne od sądów powszechnych, co ma służyć ochronie ich autonomii i samorządności.

Jednak co do zasady legalność rozstrzygnięć podlega kontroli sądownictwa, co z kolei ma zapewnić pracownikowi karanemu zarówno prawo dochodzenia przed sądem faktu niepopełnienia przewinienia dyscyplinarnego, jak i bezpodstawności wszczęcia przeciwko niemu takiego postępowania.

Postępowanie dyscyplinarne jest z reguły dwuinstancyjne. W każdej instancji powołuje się komisje dyscyplinarne. Możliwe jest również powołanie rzecznika dyscyplinarnego, którego podstawowym obowiązkiem jest ustalenie okoliczności naruszenia obowiązków przez pracownika oraz ustalenie zasadności wszczęcia postępowania.

reklama

Polecamy artykuły

Narzędzia kadrowego

POLECANE

URLOPY WYPOCZYNKOWE

reklama

Ostatnio na forum

Fundusze unijne

Eksperci portalu infor.pl

Forum Od-nowa

Organizacja non-profit

Zostań ekspertem portalu Infor.pl »
Notyfikacje
Czy chcesz otrzymywać informacje o najnowszych zmianach? Zaakceptuj powiadomienia od kadry.Infor.pl
Powiadomienia można wyłączyć w preferencjach systemowych
NIE
TAK