| IFK | IRB | INFORLEX | GAZETA PRAWNA | INFORORGANIZER | APLIKACJA MOBILNA | PRACA W INFOR | SKLEP
reklama
Jesteś tutaj: STRONA GŁÓWNA > Kadry > Ubezpieczenia > Zasiłki i inne świadczenia > Cofnięcie pracownikowi prawa do zasiłku z ubezpieczenia wypadkowego

Cofnięcie pracownikowi prawa do zasiłku z ubezpieczenia wypadkowego

Od 4 lipca br. zatrudniliśmy pracownika, a 20 lipca ucierpiał on w wypadku przy pracy, zakwalifikowanym w ten sposób przez zespół powypadkowy. Pracownik był w trakcie okresu wyczekiwania na świadczenie chorobowe, ale bez wyczekiwania otrzymał zasiłek z ubezpieczenia wypadkowego za 15 dni zwolnienia lekarskiego (od 20 lipca do 3 sierpnia). Niedawno jeden ze świadków incydentu, też pracownik, ujawnił, że poszkodowany przed wypadkiem brał podejrzane środki, prawdopodobnie odurzające. Pracownik poszkodowany w wypadku, po ponownym przesłuchaniu, przyznał się, że takie środki zażywa. Jak należy w tej sytuacji postąpić z nienależnym zasiłkiem i dokumentami przesłanymi do ZUS? Wynagrodzenie pracownika według umowy o pracę to 3600 zł.

Rozliczenie podatkowo-składkowe po korekcie:

● 2988,40 zł – 13,71% = 2578,69 zł – podstawa składki zdrowotnej z wynagrodzenia,

● 2578,69 zł + 82,84 zł = 2661,53 zł – podstawa składki zdrowotnej,

● 2661,53 zł x 9% = 239,54 zł – składka zdrowotna wpłacona do ZUS,

● 2661,53 zł x 7,75% = 206,27 zł – składka do odliczenia od podatku dochodowego,

● 2661,53 zł – 111,25 zł = 2550,28 zł; po zaokrągleniu 2550 zł – podstawa opodatkowania,

● (2550 zł x 18%) – 46,33 zł = 412,67 zł – 206,27 zł = 206,40 zł; po zaokrągleniu 206 zł – należna zaliczka do urzędu skarbowego.

W wyniku dokonanych korekt powstaną:

● nadwyżka w zaliczce na podatek dochodowy – 70 zł (276 zł – 206 zł),

● niedopłata składki zdrowotnej do zwrotu pracodawcy – 12,08 zł (251,62 zł – 239,54 zł); do odliczenia od podatku – 10,40 zł (różnica między składkami 7,75%).

Kwota zwróconego zasiłku do odliczenia od dochodu w zeznaniu rocznym (przez podatnika) lub od dochodu przy obliczaniu zaliczki w miesiącu dokonania zwrotu (przez płatnika):

(1242,60 zł + 310,65 zł) – 82,84 zł = 1470,41 zł.

Podstawa prawna

  • art. 92 § 1 Kodeksu pracy,
  • art. 20, art. 26 ust. 1 pkt 5, art. 27b ust. 1 pkt 1 lit. b, art. 32, art. 41b ustawy z 26 lipca 1991 r. o podatku dochodowym od osób fizycznych (Dz.U. z 2010 r. Nr 51, poz. 307 ze zm.),
  • rozporządzenie Ministra Pracy i Polityki Społecznej z 23 października 2009 r. w sprawie określenia wzorów zgłoszeń do ubezpieczeń społecznych i ubezpieczenia zdrowotnego, imiennych raportów miesięcznych i imiennych raportów miesięcznych korygujących, zgłoszeń płatnika, deklaracji rozliczeniowych i deklaracji rozliczeniowych korygujących, zgłoszeń danych o pracy w szczególnych warunkach lub o szczególnym charakterze oraz innych dokumentów (Dz.U. Nr 186, poz. 1444 ze zm.),
  • art. 3 ust. 3, art. 6 ust. 1 pkt 1, art. 8, art. 21 ust. 2 ustawy z 30 października 2002 r. o ubezpieczeniu społecznym z tytułu wypadków przy pracy i chorób zawodowych (Dz.U. z 2009 r. Nr 167, poz. 1322 ze zm.),
  • art. 4 ust. 1 pkt 1 ustawy z 25 czerwca 1999 r. o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa (Dz.U. z 2010 r. Nr 77, poz. 512 ze zm.),
  • art. 23 ust. 1, ust. 1a, art. 46 ust. 2 ustawy z 13 października 1998 r. o systemie ubezpieczeń społecznych (Dz.U. z 2009 r. Nr 205, poz. 1585 ze zm.),
  • § 11 rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z 29 maja 1996 r. w sprawie sposobu ustalania wynagrodzenia w okresie niewykonywania pracy oraz wynagrodzenia stanowiącego podstawę obliczania odszkodowań, odprawo, dodatków wyrównawczych do wynagrodzenia oraz innych należności przewidzianych w Kodeksie pracy (Dz.U. Nr 62, poz. 289 ze zm.).

Narzędzia kadrowego

POLECANE

PRAWO PRACY DLA RODZICÓW

reklama

Ostatnio na forum

Fundusze unijne

WYDARZENIA

Eksperci portalu infor.pl

Radosław Hancewicz

prawnik, urzędnik, trener administracji publicznej

Zostań ekspertem portalu Infor.pl »