| IFK | IRB | INFORLEX | GAZETA PRAWNA | INFORORGANIZER | APLIKACJA MOBILNA | PRACA W INFOR | SKLEP
reklama
Jesteś tutaj: STRONA GŁÓWNA > Kadry > Ubezpieczenia > Zasiłki i inne świadczenia > Rekompensata z tytułu pracy w warunkach szczególnych

Rekompensata z tytułu pracy w warunkach szczególnych

Komu przysługuje rekompensata z tytułu pracy w warunkach szczególnych lub o szczególnym charakterze?

Ubezpieczonym, którzy legitymują się 15-letnim okresem pracy w szczególnych warunkach lub o szczególnym charakterze w rozumieniu przepisów ustawy o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych, przysługuje prawo do tzw. rekompensaty. Istotne jest to, aby 15-letni okres pracy przypadał przed 1 stycznia 2009 r. oraz to, że okresy pracy w szczególnych warunkach lub o szczególnym charakterze wykonywane były w stale i w pełnym wymiarze czasu pracy.

Prawo do rekompensaty przysługuje zarówno osobie, która spełnia warunki do nabycia emerytury pomostowej, ale nie złożyła o nią wniosku, jak również tym, którzy spełniają warunki do nabycia emerytury wcześniejszej z tytułu pracy w szczególnych warunkach, w tym również emerytury nauczycielskiej, jednak o taką emeryturę nie wystąpiły.

reklama

Narzędzia kadrowego

POLECANE

PRAWO PRACY DLA RODZICÓW

reklama

Ostatnio na forum

Fundusze unijne

WYDARZENIA

Eksperci portalu infor.pl

Tomasz Piotrowski

Prawnik, aplikant radcowski.

Zostań ekspertem portalu Infor.pl »