| IFK | IRB | INFORLEX | GAZETA PRAWNA | INFORORGANIZER | APLIKACJE MOBILNE | KARIERA | SKLEP
reklama
Jesteś tutaj: STRONA GŁÓWNA > Kadry > Ubezpieczenia > Zasady podlegania > Kontynuowanie zatrudnienia przez pracownika młodocianego - zgłoszenie w ZUS

Kontynuowanie zatrudnienia przez pracownika młodocianego - zgłoszenie w ZUS

Czy należy na nowo zgłosić do ubezpieczeń społecznych i ubezpieczenia zdrowotnego pracownika, który wcześniej pracował w naszej firmie jako pracownik młodociany? Obecnie uzyska już status zwykłego pracownika.

WAŻNE!

Okresu pracy na podstawie umowy w celu przygotowania zawodowego nie wlicza się do rocznego stażu, po upływie którego pracownik ma prawo do 100% minimalnego wynagrodzenia za pracę.

W tym przypadku zmieni się kod tytułu do ubezpieczeń tej osoby. Taką zmianę należy zgłosić w ZUS przez:

  • wyrejestrowanie pracownika młodocianego z ubezpieczeń społecznych i zdrowotnego na druku ZUS ZWUA z dotychczasowym kodem tytułu ubezpieczenia 01 20 xx z datą następującą po zakończeniu nauki zawodu,
  • zgłosić na nowo do ubezpieczeń społecznych i zdrowotnego na druku ZUS ZUA z nowym kodem tytułu ubezpieczenia 01 10 xx od następnego dnia po dniu zakończenia nauki zawodu.

Podstawa prawna

  • art. 4 pkt 9, art. 18 ust. 1, art. 20, art. 49 ust. 2 i ust. 4 ustawy z 13 października 1998 r. o systemie ubezpieczeń społecznych (Dz.U. z 2009 r. Nr 205, poz. 1585 ze zm.),
  • załącznik nr 18 do rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Społecznej z 23 października 2009 r. w sprawie określenia wzorów zgłoszeń do ubezpieczeń społecznych i ubezpieczenia zdrowotnego, imiennych raportów miesięcznych i imiennych raportów miesięcznych korygujących, zgłoszeń płatnika, deklaracji rozliczeniowych i deklaracji rozliczeniowych korygujących, zgłoszeń danych o pracy w szczególnych warunkach lub o szczególnym charakterze oraz innych dokumentów (Dz.U. Nr 186, poz. 1444 ze zm.),
  • art. 194–196 Kodeksu pracy,
  • art. 6 ust. 1–3 ustawy z 10 października 2002 r. o minimalnym wynagrodzeniu za pracę (Dz.U. Nr 200, poz. 1679 ze zm.).
reklama

Polecamy artykuły

Narzędzia kadrowego

POLECANE

REWOLUCYJNE ZMIANY W UMOWACH ZLECENIA 2017

reklama

Ostatnio na forum

Eksperci portalu infor.pl

Ślązak, Zapiór i Wspólnicy Kancelaria Adwokatów i Radców Prawnych

Ekspert we wszystkich dziedzinach prawa związanych z prowadzeniem działalności gospodarczej

Zostań ekspertem portalu Infor.pl »