| IFK | IRB | INFORLEX | GAZETA PRAWNA | INFORORGANIZER | APLIKACJA MOBILNA | PRACA W INFOR | SKLEP
reklama
Jesteś tutaj: STRONA GŁÓWNA > Kadry > Ubezpieczenia > Składki na ubezpieczenie > Jak naliczyć składki od umowy o dzieło zawartej z własnym pracownikiem

Jak naliczyć składki od umowy o dzieło zawartej z własnym pracownikiem

Z pracownikiem naszego zakładu podpisaliśmy dodatkowo umowę o dzieło (z przeniesieniem praw autorskich) od 1 czerwca br. Wynagrodzenie z umowy o pracę w wysokości 2300 zł i wynagrodzenie z tytułu umowy o dzieło w wysokości 500 zł wypłacimy mu 29 czerwca. Jakie składki i jaką zaliczkę na podatek należy naliczyć od tych umów? Czy w obydwu przypadkach należy uznać, że są to przychody ze stosunku pracy? Czy pracownika należy zgłosić do ubezpieczeń społecznych z tytułu umowy o dzieło?

2800 zł – 523,88 zł = 2276,12 zł.

Do celów rozliczenia zaliczki na podatek pracownika konieczne będzie natomiast odrębne wyliczenie składek i podatku od przychodów z każdej umowy (tabela).

Rozliczenie podatku dochodowego z tytułu umowy o pracę (przyjmując, że pracodawca stosuje podstawowe koszty uzyskania przychodu i ulgę podatkową):

• koszty uzyskania przychodu 108,50 zł

• podstawa obliczenia zaliczki na podatek dochodowy (wynagrodzenie – składki na ubezpieczenia społeczne – koszty uzyskania przychodu); po zaokrągleniu do pełnego złotego 1761 zł

• zaliczka na podatek (19% – ulga podatkowa) 286,88 zł

• zaliczka na podatek pomniejszona o składkę na ubezpieczenie zdrowotne (7,75%); po zaokrągleniu do pełnego złotego 142 zł

• wynagrodzenie netto 1559,40 zł

Rozliczenie podatku dochodowego z tytułu umowy o dzieło:
• koszty uzyskania przychodu (50% przychodu pomniejszonego o składki na ubezpieczenia społeczne finansowane przez pracownika) 203,23 zł

• podstawa obliczenia zaliczki na podatek dochodowy (przychód pomniejszony o składki finansowane przez pracownika i koszty uzyskania przychodu); po zaokrągleniu do pełnego złotego 203 zł

• zaliczka na podatek (podstawa opodatkowania × 19%) 38,57 zł

• zaliczka na podatek dochodowy pomniejszona o składkę na ubezpieczenie zdrowotne (7,75% podstawy wymiaru); po zaokrągleniu do pełnego złotego 7 zł

• wynagrodzenie netto 362,87 zł
Pracownik z własnych środków sfinansuje różnicę składki na ubezpieczenie zdrowotne:

• z tytułu umowy o pracę: 168,27 zł – 144, 90 zł = 23,37 zł,

• z tytułu umowy o dzieło: 36,58 zł – 31,50 zł = 5,08 zł.


Podstawa prawna:
• art. 8 ust. 2a, art. 18 ust. 1a, art. 20 ust. 1 ustawy z 13 października 1998 r. o systemie ubezpieczeń społecznych (DzU z 2007 r. nr 11, poz. 74 ze zm.),
• art. 79 ust. 1, art. 81 ust. 1 i ust. 6 ustawy z 24 sierpnia 2004 r. o świadczeniach opieki zdrowotnej (DzU nr 210, poz. 2135 ze zm.),
• art. 10 ust. 1 pkt 1 i pkt 2, art. 13 pkt 8 lit. a, art. 22 ust. 9, art. 27b ust. 1 i ust. 2 ustawy z 26 lipca 1991 r. o podatku dochodowym od osób fizycznych (DzU z 2000 r. nr 14, poz. 176 ze zm.).

 

Narzędzia kadrowego

POLECANE

PRAWO PRACY DLA RODZICÓW

reklama

Ostatnio na forum

Fundusze unijne

WYDARZENIA

Eksperci portalu infor.pl

r.pr. Bartosz Drozdowicz

Specjalista prawa pracy i ekspert ds. negocjacji, autor bloga www.oprawiepracy.pl

Zostań ekspertem portalu Infor.pl »