| IFK | IRB | INFORLEX | GAZETA PRAWNA | INFORORGANIZER | APLIKACJA MOBILNA | PRACA W INFOR | SKLEP
reklama
Jesteś tutaj: STRONA GŁÓWNA > Kadry > Ubezpieczenia > Składki na ubezpieczenie > Jak rozliczyć składki od zasiłku macierzyńskiego wypłacanego z tytułu dwóch umów

Jak rozliczyć składki od zasiłku macierzyńskiego wypłacanego z tytułu dwóch umów

Nasza pracownica od grudnia 2008 r. przebywa na urlopie wychowawczym udzielonym na 3 lata. Od lutego 2010 r. pracuje u nas na podstawie umowy na zastępstwo na 1/2 etatu za pracownicę zatrudnioną na innym stanowisku, która przebywa na zwolnieniu lekarskim w związku z zagrożoną ciążą. Ze względu na pracę w czasie urlopu wychowawczego nie rozliczaliśmy za tę pracownicę składek z tytułu przebywania na tym urlopie. Jednak 19 października br. pracownica ta urodziła dziecko. Czy powinniśmy wypłacać jej zasiłek macierzyński i z jakiego tytułu? Jak należy rozliczyć za nią składki za październik? Termin wypłaty wynagrodzeń i zasiłków za dany miesiąc przypada u nas na ostatni dzień tego miesiąca.

Za październik br. należy za pracownicę złożyć w ZUS następujące dokumenty:

1) z tytułu pobierania zasiłku macierzyńskiego:

● raport ZUS RCA z kodem tytułu ubezpieczenia 12 40 xx, rozliczając w nim składki na ubezpieczenia emerytalne i rentowe od zasiłku macierzyńskiego wypłaconego w październiku br. (z obydwu umów),

2) z tytułu pracy na pełny etat:

● raport ZUS RSA za okres od 1 do 18 października br. z kodem tytułu ubezpieczenia 01 10 xx, wykazując w nim okres przebywania na urlopie wychowawczym i kod przerwy w ubezpieczeniach „121”,

3) z tytułu pracy na pełny etat i na zastępstwo:

● raport ZUS RSA za okres od 19 do 31 października br. z kodem tytułu ubezpieczenia 01 10 xx, wykazując w nim okres pobierania zasiłku macierzyńskiego i kod świadczenia „311”,

4) z tytułu pracy na zastępstwo:

● raport ZUS RCA z kodem tytułu ubezpieczenia 01 10 xx, rozliczając w nim składki na ubezpieczenia społeczne i zdrowotne od wynagrodzenia za pracę wypłaconego w październiku br.

Za listopad br. będą Państwo musieli złożyć za pracownicę:

1) z tytułu pobierania zasiłku macierzyńskiego:

● raport ZUS RCA z kodem tytułu ubezpieczenia 12 40 xx, rozliczając w nim składki na ubezpieczenia emerytalne i rentowe od zasiłku macierzyńskiego wypłaconego w listopadzie br. (z obydwu umów),

2) z tytułu pracy na pełny etat i na zastępstwo:

● raport ZUS RSA z kodem tytułu ubezpieczenia 01 10 xx, wykazując w nim okres przerwy w zatrudnieniu przypadający od 1 do 30 listopada br. oraz kwotę wypłaconego zasiłku macierzyńskiego (z obydwu tytułów).

reklama

Narzędzia kadrowego

POLECANE

PRAWO PRACY DLA RODZICÓW

reklama

Ostatnio na forum

Fundusze unijne

WYDARZENIA

Eksperci portalu infor.pl

Finesia Consulting Sp. z o.o.

Usługi księgowe i kadrowo-płacowe

Zostań ekspertem portalu Infor.pl »