| IFK | IRB | INFORLEX | GAZETA PRAWNA | INFORORGANIZER | APLIKACJA MOBILNA | SKLEP
reklama
Jesteś tutaj: STRONA GŁÓWNA > Kadry > Indywidualne prawo pracy > Zatrudnianie i zwalnianie > Umowy terminowe 2016

Umowy terminowe 2016

Od 22 lutego 2016 r. będą obowiązywały nowe zasady zawierania umów o pracę na czas określony. Według nowelizacji Kodeksu Pracy, co do zasady umowy terminowe będą zawierane z pracownikami na okres do 3 lat (3 miesiące umowy na okres próbny oraz 33 miesiące umowy na czas określony). Po upływie tego czasu, pracownik będzie traktowany jak zatrudniony na podstawie umowy o pracę na czas nieokreślony.

Zmiany dotyczące wypowiedzenia umów o pracę na czas określony:

  • zmienią się zasady wypowiadania i okresy wypowiedzenia;
  • za wypowiedzeniem będzie można rozwiązać każdą umowę o pracę na czas określony, niezależnie od jej długości.

Ile będzie wynosił okres wypowiedzenia umów na czas określony?

Jeżeli zakładowy staż pracy pracownika wynosi:

  • mniej niż pół roku - dwa tygodnie;
  • od pół roku do mniej niż trzech lat – miesiąc;
  • co najmniej trzy lata  - trzy miesiące.

Pracodawcy będą mogli jednostronnie zwolnić pracownika z obowiązku świadczenia pracy w okresie wypowiedzenia z zachowaniem prawa do wynagrodzenia.

Ograniczenie rodzajów umów o pracę do trzech:

  • umowy o pracę na okres próbny;
  • umowy o pracę na czas określony;
  • umowy o pracę na czas nieokreślony.

Co się zmieni w zawieraniu umów na okres próbny?

  • co do zasady pracodawca będzie mógł zawrzeć umowę o pracę na okres próbny z pracownikiem tylko raz i tylko by sprawdzić jego kwalifikacje i możliwości wykonywania określonej pracy;
  • jednak w określonych przypadkach możliwe będzie ponowne zatrudnienie pracownika na okres próbny.

Od kiedy przepisy będą obowiązywać?

Przepisy wejdą w życie 22 lutego 2016 r.

Źródło: Ministerstwo Pracy i Polityki Społecznej

Zostań ekspertem portalu Infor.pl

reklama

Narzędzia kadrowego

POLECANE

UMOWY ZLECENIA 2017

reklama

Ostatnio na forum

Eksperci portalu infor.pl

Nasz Świat

Portal dla Polaków we Włoszech

Zostań ekspertem portalu Infor.pl »