| IFK | IRB | INFORLEX | GAZETA PRAWNA | INFORORGANIZER | APLIKACJA MOBILNA | PRACA W INFOR | SKLEP
reklama
Jesteś tutaj: STRONA GŁÓWNA > Kadry > Indywidualne prawo pracy > Prawa i obowiązki > Jakim przepisom podlegają kierowcy zatrudnieni w jednostce samorządowej

Jakim przepisom podlegają kierowcy zatrudnieni w jednostce samorządowej

Jestem kierownikiem ośrodka pomocy społecznej. Zatrudniamy w naszej jednostce kilku kierowców. Czy w ich przypadku w zakresie czasu pracy ma zastosowanie ustawa o pracownikach samorządowych, Kodeks pracy czy ustawa o czasie pracy kierowców? Nie wiemy bowiem, na podstawie jakich przepisów rozliczać kierowcom pracę w godzinach nadliczbowych.

PRZYKŁAD

Pracownik samorządowy pracował 2 godziny w sobotę. Poprosił pracodawcę o udzielenie w zamian czasu wolnego. W takim przypadku pracodawca udziela mu 2 godzin wolnego. W przypadku pracowników, którzy nie podlegają przepisom ustawy o pracownikach samorządowych, tylko Kodeksowi pracy, za 2 godziny pracy w sobotę przysługuje cały dzień wolny do odbioru.

Natomiast pracownikom samorządowym, na takich samych zasadach jak pozostałym pracownikom, przysługuje rekompensata za pracę w niedzielę i święto.

Należy przyjąć, że ustawa o czasie pracy kierowców powinna być stosowana w przypadku kierowców będących pracownikami samorządowymi również odnośnie do godzin nadliczbowych. Na podstawie ustawy o czasie pracy kierowców, za pracę w godzinach nadliczbowych przysługuje im taka sama rekompensata, jak pracownikom, do których stosuje się przepisy Kodeksu pracy. Kierowcom będzie zatem przysługiwał za pracę w godzinach nadliczbowych odbiór czasu wolnego w stosunku:

  • 1 godzina za 1 godzinę (w przypadku wniosku pracownika),
  • 1 godzina za 1,5 godziny (w przypadku braku wniosku pracownika)

albo dodatki w wysokości 50% lub 100% wynagrodzenia. W przypadku pracy nadliczbowej w sobotę (dzień wolny z tytułu przeciętnie 5-dniowego tygodnia pracy) kierowcom będzie przysługiwał odbiór całego dnia wolnego bez względu na liczbę godzin przepracowanych w ten dzień.

Można również spotkać się ze stanowiskiem, że w przypadku kierowców, w zakresie rozliczania godzin nadliczbowych, stosujemy przepisy ustawy o pracownikach samorządowych. Z poglądem tym nie zgadza się jednak większość specjalistów prawa pracy.

Podstawa prawna

  • art. 1, art. 6, art. 20 ustawy z 16 kwietnia 2004 r. o czasie pracy kierowców (Dz.U. Nr 92, poz. 879 ze zm.),
  • art. 42, art. 43 ustawy z 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (Dz.U. Nr 223, poz. 1458),
  • art. 151–1512, art. 15111 Kodeksu pracy.

Autor:

prawnik legislator, specjalista w zakresie prawa pracy

Źródło:

INFOR
Monitor Prawa Pracy i Ubezpieczeń648.00 zł

Narzędzia kadrowego

POLECANE

PRAWO PRACY DLA RODZICÓW

reklama

Ostatnio na forum

Fundusze unijne

WYDARZENIA

Eksperci portalu infor.pl

Inspektor Bhp Siedlce

ekspert z zakresu BHP

Zostań ekspertem portalu Infor.pl »