premia uznaniowa
Komentarze: 14
1: XX z IP: 83.19.48.* (2010-09-09 11:04)
czy premia uznaniowa wchodi do podstawy chorobowego?
2: zzz z IP: 89.76.249.* (2010-09-09 11:08)
to zależy od charakteru tej premii. Czy jest ona naprawdę premią uznaniowa , czyli de facto nagrodą wypłacana nieperiodycznie , czy tylko nazywa się "uznaniowa " a w istocie ma charakter premii regulaminowej.
3: XX z IP: 83.19.48.* (2010-09-09 11:09)
w zasadzie od 01.01.2010 wypłacana jest regularnie - co miesiąc - w różnych wysokościch.
4: hi z IP: 83.12.131.* (2010-09-09 11:11)
Generalnie powinna być w podstawie, bo odprowadzana jest składka chorobowa, ale jeśli pracodawca udowodni, że za okres przebywania na chorobowym pracownik dostaje premię, wtedy nie stanowi ona podstawy
5: zzz z IP: 89.76.249.* (2010-09-09 11:13)
jeśli jest pomniejszana za okresy choroby lub nieobecności będzie wchodzić do podstawy, jeśli nie , to jest wyłączona.
6: XX z IP: 83.19.48.* (2010-09-09 11:23)
nie rozumię pomniejszana - czyli np jeśli mam do wyopłaty 300 zł premi uznaniowej a pracownik chorował w danym miesiącu to biore do podstawy premię uznaniową z poprzednich miesiećy a te 300 zł pomniejszam??
7: zzz z IP: 89.76.249.* (2010-09-09 11:29)
jeśli masz zasadę w przyznawaniu,że za czas choroby premia jest obniżana np. o 1/22 za każdy dzień nieobecności czyli nie dostanie 300 zł tylko 286,36 za 1 dzień zwolnienia . To jest obniżanie za czas nieobecności
8: XX z IP: 83.19.48.* (2010-09-09 11:37)
a jeśli tej zasady by nie stosowano to wtedy premia uznaniowa wliczana jest do podstawy chorobowego czy nie?
9: zzz z IP: 89.76.249.* (2010-09-09 11:38)
jeśli jest wypłacana w całości mimo nieobecności , to nie wliczasz do podstawy
10: hi z IP: 83.12.131.* (2010-09-09 12:04)
z kom 4
jeśli pracodawca udowodni, że za okres przebywania na chorobowym pracownik dostaje premię, wtedy nie stanowi ona podstawy11: XX z IP: 83.19.48.* (2010-09-09 12:11)
w zasadzie to nic z tego nie rozumię, sorki ale tak, pracodawca przyznaje premię uznaniową i np pracownik chorował więc zamaist 500 zł przyzna mu 300 zł ( z powodu choroby) czy to jest pomniejszane i czy wchodzi do podstawy czy nie - przepraszm, że tak wypytuję, ale na prawdę jestto dla mnie bardzio ważne
12: zzz z IP: 89.76.249.* (2010-09-09 12:15)
to jest pomniejszanie , nie wiem czego nie rozumiesz. Jeśli zawsze dostaje 500 zł a za miesiąc kiedy był chory dostał 300, to jest to pomniejszenie.
13: XX z IP: 83.19.48.* (2010-09-09 12:19)
no nie zawsze dostaje tyle samo są to różne stawki ale jak jest choroba to dostaje mniej
14: zzz z IP: 89.76.249.* (2010-09-09 12:20)
jak dostaje mniej i możecie to udowodnić , to pomniejszacie.