świadectwo pracy z Irlandii?
Komentarze: 25
1: kadrowa z IP: 80.238.82.* (2007-11-21 21:09)
Witam
Zatrudniam pracownika który przez rok pracował w Irlandii (wierdzi że na podstawie umowy o pracę) - jakiego dokumentu od niego żądać który to potwierdzi?2: mm z IP: 88.156.93.* (2007-11-21 21:59)
Jest obowiązek zaliczenia okresu pracy za granicą do stażu pracy pracownika, jeśli przedłoży on świadectwo pracy za ten okres. Zasada ta obowiązuje zarówno w stosunku do Polaków, którzy pracowali za granicą i podejmują zatrudnienie w Polsce, jak i obywateli państw Unii Europejskiej, którzy zostali zatrudnieni w Polsce (art. 86 ust. 1 ustawy z 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy – DzU z 2004 r. nr 99, poz. 1001 ze zm.)
3: kadrowa z IP: 83.17.202.* (2007-11-22 09:23)
Tyle wiem - ale jak to świadectwo ma wyglądać (bo podejrzewam że ten dokument różni się od naszego świadectwa pracy)? I czy jest obowiązek przetłumaczenia go?
4: mm z IP: 83.15.208.* (2007-11-22 09:32)
Świadectwo powinno być przetłumaczone na język polski.Równiez dokumentem stwierdzajacy okres pracy za granicą może być zaświadczenie, które można uzyskać w powiatowym urzędzie pracy potwierdzające fakt, że była opłacana składka na FP z tytułu zatrudnienia za granicą.
5: kamil z IP: 87.198.35.* (2008-07-17 15:50)
sory ale w irlandi nic takiego niema jak swiadectwo pracy pracuje 3 lata w 3 firmie i jak prosze o swiadectwo pracy to oni nie wiedzo co to jest
6: lukas z IP: 86.42.245.* (2008-10-20 10:46)
W irlandi nie ma świadectw pracy
7: OLA z IP: 89.228.137.* (2008-12-18 18:01)
W IRLANDII NIE MA SWIADECTW PRACY ICH SWIADECTWEM PRACY JEST P45
8: monika z IP: 194.145.96.* (2008-12-19 13:00)
W uopz nie ma słowa o świadectwach pracy koniecznych do udokumentowania zatrudnienia u pracodawcy zagranicznego - ważne jest tylko żeby w sposób jasny udokumentować że pozostawało się tam w zatrudnieniu.
Pracownicy rozstając się z pracodawcą zagranicznym mogą poprosić o zaświadczenie o zatrudnieniu dla swojej własnej wygody.9: do moniki z IP: 83.15.208.* (2008-12-19 13:22)
czy ty wiesz, ze piszesz do postu z 2007 roku !
10: monika z IP: 194.145.96.* (2008-12-19 13:34)
I co w związku z tym?
11: do z IP: 83.15.208.* (2008-12-19 13:42)
nic......:)
12: monika z IP: 194.145.96.* (2008-12-19 13:50)
:)
13: kc z IP: 83.1.81.* (2009-02-25 14:16)
Jedynym dokumentem potwierdzającym zatrudnienie w Irlandii jest dokument E301, na jego podstawie można np ubiegać się o zasiłek dla bezrobotnych oraz zaliczyć okres pracy np do świadczeń zusowskich
14: ossa z IP: 83.31.105.* (2009-02-25 14:18)
niezupełnie, można poprosić o E-104 poświadczający okres ubezpieczenia
15: Finlandia z IP: 212.146.59.* (2009-04-01 13:38)
własnie otrzymałem swiadectwo pracy z FINLANDII ,różni sie od polskiego.
16: hub z IP: 89.100.68.* (2009-09-25 22:32)
czy ą świadectwa pracy w irlandi
17: Miśka z IP: 194.126.238.* (2009-09-26 06:56)
W większości krajów nie ma konkretnego wzoru świadectwa pracy tak jak u nas. Czasami jest to druk potwierdzający zarobki, gdzie wskazany jest okres w jakim pracownik był zatrudniony. Spotkałam się też ze "świadectwem" w formie listu, napisane było żepotwierdzają że dana osoba pracowała.
Dokumenty nie muszą być tłumaczone.18: zzz z IP: 89.72.16.* (2009-09-26 21:35)
nie masz racji, świadectwo pracy lub zaświadczenie, które przedstawia pracownik powinno być przetłumaczone na język urzędowy kraju, w którym je przedstawia, czyli na język polski.Zgodnie z art. 7 ustawy z dnia 7 października 1999 r. o języku polskim (Dz. U. Nr 90, poz. 999 z późn. zm.) na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej w obrocie z udziałem konsumentów oraz przy wykonywaniu przepisów z zakresu prawa pracy używa się języka polskiego.Przepisy ustawy stosuje się do dokumentów i informacji, których obowiązek sporządzenia lub podania wynika z odrębnych przepisów. Oznacza to, że pracodawca może żądać tłumaczenia przedstawianych mu dokumentów.
19: justynadd z IP: 83.13.92.* (2009-12-22 09:08)
hej ja pracowałam w Irlandii Płónocnej i dostałam takie zaswiadczenie, na którym jest napisane , ze pracowałałm dla takiej a takiej firmy w okresie od do. Czy to wlicza sie w okresu przepracowania?
Właśnie dzis oddałam do kadr moje świdectwa pracy i dziewczyna nie wie jak to liczyc. Prosze o podpowiedz.20: zzz z IP: 77.252.105.* (2009-12-22 10:24)
tak , należy ten okres zaliczyć do stażu pracy
21: grzegorz z IP: 80.127.75.* (2010-11-12 19:31)
w irlandi nie ma świadectw pracy p 45 to jest dla nich coś jak w polsce św pracy ja też mam problem wytłumaczyć to w nowej pracy w polsce nasz kraj jest trochę do tyłu w lrlandi wystarczą umiejętności a nie kupa papierów często naciąganych
22: magda z IP: 92.251.255.* (2011-02-15 17:29)
a jak zdobyc to:E-301 lub E-104 ???
23: piter z IP: 83.18.26.* (2011-02-22 10:55)
wie ktos jak zdobyc to E-301 lub E-104
24: pudelek z IP: 89.151.28.* (2011-02-22 23:08)
już nie ma formularzy e301 i e104. zastąpiły je inne a wujek google nie gryzie
25: Agnieszka z IP: 109.243.98.* (2012-02-12 22:24)
Wyjeżdżając z Irlandii powinno złożyć się wniosek z Departament of Social and Family Affiirs z prośba o formularz E 301 a teraz nazywa się U1 (jest to międzynarodowy certyfikat potwierdzający okres zatrudnienia oraz okres ubezpieczenia, dokładnie gdzie i od kiedy itp.) Wiem bo sama mieszkałam w Irlandii przez 6 lat i przenosiłam zasiłek z Irlandii do Polski. Teraz nie mam problemu z okazaniem świadectwa pracy moim nowym pracodawcą i nie muszę im go tłumaczyć.