Jeżeli świadczeniobiorca jest uprawniony zarówno do renty wypadkowej, jak i emerytury, może pobierać rentę powiększoną o połowę emerytury albo emeryturę powiększoną o połowę renty. W zależności od osiąganego przychodu, otrzymywane przez niego świadczenie może ulec zmniejszeniu lub zawieszeniu.
Ponowny wniosek o rentę
Osoba, która miała prawo do okresowej renty z tytułu niezdolności do pracy spowodowanej wypadkiem przy pracy, a która utraciła do niej prawo z powodu ustąpienia niezdolności do pracy, może ponownie wystąpić z wnioskiem o przywrócenie prawa do renty. Jeżeli lekarz orzecznik stwierdzi niezdolność do pracy w związku z wypadkiem, wówczas ZUS ustali do niej prawo, bez względu na to, jak długi okres upłynął od ustania prawa do renty.
Jeśli zdarzenie zostało uznane za wypadek przy pracy, a dolegliwości z nim związane ujawniły się dopiero po jakimś (nawet dłuższym) czasie, ubezpieczony będzie miał prawo do renty z tytułu niezdolności do pracy, pod warunkiem że lekarz orzecznik orzeknie o niezdolności do pracy w związku z tym wypadkiem.
Wysokość renty
Przy obliczaniu wysokości renty z tytułu niezdolności do pracy w związku z wypadkiem przy pracy stosuje się odpowiednio przepisy ustawy emerytalnej, z uwzględnieniem przepisów ustawy wypadkowej.
Wysokość renty z tytułu całkowitej niezdolności do pracy wynosi:
• 24 proc. kwoty bazowej,
• po 1,3 proc. podstawy jej wymiaru za każdy rok okresów składkowych,
• po 0,7 proc. podstawy jej wymiaru za każdy rok okresów nieskładkowych,
• po 0,7 proc. podstawy jej wymiaru za każdy rok brakujący do pełnych 25 lat okresów składkowych oraz nieskładkowych, przypadających od dnia zgłoszenia wniosku o rentę do dnia, w którym rencista ukończyłby 60 lat.
Renta dla osoby częściowo niezdolnej do pracy w związku z wypadkiem przy pracy wynosi 75 proc. renty dla osoby całkowicie niezdolnej do pracy.
Renta z tytułu niezdolności do pracy w związku z wypadkiem przy pracy - z wyjątkiem przypadku, gdy wskaźnik wysokości podstawy wymiaru jest wyższy niż 250 proc. - nie może być niższa niż: 80 proc. podstawy jej wymiaru - dla osoby całkowicie niezdolnej do pracy oraz 60 proc. podstawy jej wymiaru - dla osoby częściowo niezdolnej do pracy.
Komentarze: 1
Proszę o poszeżenie tematu np.ktoś ukończył 60 lat lecz nie przepracował 25 lat i jest od 23 lat na rencie inwalidzkiej z ogólnego stanu zdrowia w okresie gdy pracował uległ wyp.w drodze z pracy co nie jest uwzględnione przy orzekaniu renty inwalidzkiej z całkowitą niezdolnością do pracy. ćzy z tego tyt.przysługuje inne naliczanie świadczeń i jak się to załatwia? To o czym powyżej piszecie jest jasne i klarowne .eżeli uzyskam takie wjaśnienie będę bardzo wdzięczny.
